Einleitung
Die Obere Mühle Villmergen bietet an den zwei Standorten Villmergen und Dottikon eine umfassende Betreuung und Pflege für 88 Seniorinnen und Senioren an. Die Mieter der Alterswohnungen können von unseren Dienstleistungen ebenso profitieren.
Zur Stärkung unseres Resaurantteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine gastgewandte, engagierte und lösungsorientierte Persönlichkeit als
Stv. Leitung Restauration 80 - 100%
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Deine Aufgaben
- Fachliche und operative Führung des Service- und Restaurationsbetriebes (Restaurant ROSE, Speisesäle, Mahlzeitendienst), Einsatz- und Ferienplanung sowie Mitarbeit an der Fron - Planung und Organisation interner und externer Anlässe/Bankette - Administrative Arbeiten, wie Bestellungen und Controlling - Sicherstellung und Weiterentwicklung von Servicestandard, herzlicher Willkommenskultur und gepflegtem Raumambiente - Verantwortlich für die Umsetzung der Hygienestandards
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie (z.B. Restaurationsfachperson EFZ) sowie fundierte Weiterbildung auf Stufe Fachausweis - Berufs- und Führungserfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie sowie Freude daran, Verantwortung als Stellvertretung zu übernehmen - Organisationsstarke, lösungsorientierte Arbeitsweise und Belastbarkeit - Versierte Computerkenntnisse: MS Office, branchenspezifische Applikationen - Gewinnendes Auftreten, hohe Sozialkompetenz und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit - Hohes Dienstleistungsbewusstsein, gute Umgangsformen und Verständnis für ältere Menschen
Unser Angebot
- Ein herzliches, offenes und professionelles Team - Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 27 / ab 60 Jahren 32 Tage) - Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie - Umfangreiches Weiterbildungsangebot und noch vieles mehr gemäss unserer Liste Fringe Benefits auf unserer Homepage
Stv. Leitung Restauration 80 - 100% in Villmergen Arbeitgeber: Obere Mühle Villmergen
Die Obere Mühle Villmergen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem harmonischen Team bietet. Mit einer verantwortungsvollen Schlüsselposition in der Leitung Finanzen/HR/IT profitieren Sie von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld, das auf Teamorientierung und soziale Kompetenz setzt. Zudem erwarten Sie attraktive Zusatzleistungen und die Möglichkeit, direkt mit der Geschäftsleitung zusammenzuarbeiten, was Ihre berufliche Entfaltung in der Langzeitpflege unterstützt.
