Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere die Ausbildung und begleite Auszubildende in einem dynamischen Klinikteam.
- Unternehmen: Moderne Klinik mit einem respektvollen und kollegialen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gutes Betriebsklima und zahlreiche Entwicklungschancen in einem multiprofessionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze neue Talente in ihrer Ausbildung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung als Praxisanleiter.
Die Oberhavel Kliniken sind ein moderner Klinikverbund mit Standorten in Hennigsdorf, Oranienburg und Gransee, eingebettet in eine wirtschaftsstarke und grüne Region. Unsere Patienten und Mitarbeiter profitieren von innovativer Technik, kurzen Wegen und einem respektvollen, kollegialen Miteinander. Hier verbinden sich die Erfahrung langjähriger Experten mit der Dynamik und dem Engagement neuer Talente – ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Mit einer beeindruckenden Mitarbeiterbindung von 41 Prozent über 15 Jahre hinweg, stehen wir für Stabilität und Wertschätzung. Bei uns sind Sie keine anonyme Personalnummer, sondern ein geschätztes Teammitglied.
Für die Betreuung der Kliniken Hennigsdorf, Oranienburg und Gransee suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Ihre Arbeitsaufgaben:
- Organisation der Ausbildungsberufe in den Oberhavel Kliniken
- Begleitung von Ausbildungsmessen, regionalen Schulprojekten, Tagen der offenen Tür
- Enge Zusammenarbeit u. a. mit der Pflegedirektion, den Bereichsleitungen und den anderen Ausbildungskoordinatoren und Praxisanleitern sowie der AGUS Akademie und ggf. anderen Bildungsträgern und Kooperationspartnern
- Anleitung und Begleitung der Auszubildenden im Rahmen ihrer Ausbildung
- Praxisanleitung und Unterstützung bei der Betreuung und Integration von internationalen (anzuerkennenden) Fachkräften und Auszubildenden auf den einzelnen Stationen
- Teilnahme an PAL-Treffen, Konferenzen, Schüler-Chef-Wochen, Hospitationstagen, etc.
- Mitgestaltung an Ausbildungskonzepten der Oberhavel Kliniken sowie Mitwirkung an Ausbildungsprojekten
- Aktive Unterstützung und praktische Anleitung von Auszubildenden der einzelnen Gesundheits- und Pflegefachberufe an allen 3 Klinikstandorten und in allen Ausbildungsabteilungen und Fachrichtungen
- Umsetzung der Einhaltung von Unternehmens-, Qualitäts- und Pflegerichtlinien
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft
- Praxisanleiter-Zusatzqualifizierung im Umfang von mindestens 300 Stunden
- Einschlägige Berufserfahrungen als Praxisanleiter in einem Akutkrankenhaus
- Fähigkeit zur Weitervermittlung beruflichen Wissens und Könnens
- Hohe Empathiefähigkeit und Geduld im Umgang mit Auszubildenden
- Koordinations-, Kommunikations- und Organisationstalent
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Kooperationsbereitschaft, eigenverantwortliches Handeln
- Teamgeist, Kreativität und Eigeninitiative
- Hohe Konfliktlösungsfähigkeit
- Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung (u. a. jährlich 24 Stunden Pflichtfortbildung)
- Bereitschaft zur Patientenversorgung
- Mobilität durch eigenen Pkw/Führerschein Klasse B (Pkw)
Unser Angebot:
- Tätigkeitsbezogene Vergütung mit attraktiver Praxisanleiterzulage
- Vorrangig Tagdienst (Mo.-Fr.) bei einer 5 Tage-Woche (je nach Dienstplan und Bedarf)
- Finanzierung der gesetzlichen 24-Stunden-Pflichtfortbildung pro Jahr durch den Arbeitgeber
- Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem multiprofessionellen Team
- Gutes Team- und Betriebsklima
- Gute interdisziplinäre, multiprofessionelle Zusammenarbeit
- Eigenständiges Arbeiten
- Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Elektronische Zeiterfassung
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Corporate Benefits
Kontakt: Weitere Informationen zur Fachabteilung erhalten Sie hier: www.oberhavel-kliniken.de/hauptmenue/ueber-uns/pflege
Für weitere Informationen zu dieser spannenden Position steht Ihnen unsere Pflegedirektorin, Frau Degner, unter der Telefonnummer 03301 66-2055 gern zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen entweder direkt online über unser Bewerbungsportal oder postalisch an:
Oberhavel Kliniken GmbH
Personal & Recht
Robert-Koch-Straße 2–12
16515 Oranienburg
Die Bewerbung von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen elektronisch erfassen. Hinweis für internationale Bewerber: Wir freuen uns über internationale Bewerbungen. Bitte beachten Sie jedoch, dass für eine Anstellung eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich ist. Bewerbungen ohne entsprechenden Nachweis können wir leider nicht in das Auswahlverfahren aufnehmen.
Stellenangebot Ausbildungskoordinator (m/w/d) bei Oberhavel Kliniken Arbeitgeber: Oberhavel Kliniken
Die Oberhavel Kliniken GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten, multiprofessionellen Team bietet. Mit flachen Hierarchien, einer sehr guten Arbeitsatmosphäre und der Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, fördert das Unternehmen aktiv die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersversorgung und kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen, während Sie in der Nähe von Berlin arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellenangebot Ausbildungskoordinator (m/w/d) bei Oberhavel Kliniken erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Oberhavel Kliniken ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Oberhavel Kliniken.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Oberhavel Kliniken zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebot Ausbildungskoordinator (m/w/d) bei Oberhavel Kliniken mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Oberhavel Kliniken zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Oberhavel Kliniken relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Oberhavel Kliniken, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberhavel Kliniken vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
