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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von internistischen Patienten in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Oberhavel Kliniken – ein moderner Klinikverbund in einer grünen Region.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freundliches Team, gute interdisziplinäre Zusammenarbeit und persönliche Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegefachausbildung und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4095 - 4095 € pro Monat.
Die Oberhavel Kliniken sind ein Klinikverbund mit den Standorten Hennigsdorf, Oranienburg und Gransee in unserer wirtschaftsstarken und grünen Region. Unsere Patienten und Mitarbeiter profitieren von moderner Technik, kurzen Wegen und einem wertschätzenden Miteinander.
Wir suchen Sie für die Klinik Hennigsdorf (unmittelbar nordwestlich der Stadtgrenze zu Berlin).
Sie bringen mit:
- erfolgreich abgeschlossene, dreijährige Pflegefachausbildung als Pflegefachperson (m/w/d)
- einschlägige Berufserfahrungen in einem Akutkrankenhaus sind wünschenswert, insbesondere Erfahrungen in der Versorgung internistischer Patienten
- hohe Empathiefähigkeit
- Bereitschaft zur guten Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- eigenverantwortliches Handeln
- Teamgeist, Kreativität und Eigeninitiative
- hohes Umsetzungsinteresse an der Einhaltung von Unternehmens-, Qualitäts- und Pflegerichtlinien
Wir bieten Ihnen u. a.:
- ein sehr aufgeschlossenes, engagiertes, freundliches und hilfsbereites Pflegeteam
- tätigkeitsbezogene, tarifliche Vergütung (aktuell bis zu 4.095,29 EUR brutto Grundvergütung bei 38,5 Wochenstunden/Vollzeitbeschäftigung – je nach Qualifikation und Berufserfahrung)
- zzgl. Schichtzulagen prozentual vom Brutto-Grundgehalt: 20 % Nachtdienst, 20 % an Samstagen, 25 % an Sonntagen, 35 % an Feiertagen
- zzgl. Schichtbonus von mind. 200 EUR brutto pro Monat bei 8 Spät- und Nachtdiensten (ab dem 9. Spät-/Nachtdienst gibt es zusätzlich 33 EUR brutto pro geleisteten Dienst)
- zzgl. 250 € Brutto Wechselschichtzulage bei Vollzeitbeschäftigung (3-Schichten)
- Prämie bei kurzfristigem Holen aus dem Frei: 55 EUR brutto pro Dienst (zusätzlich zur Dienstvergütung)
- Berücksichtigung von persönlichen Dienst-/Urlaubsplanwünschen
- betriebliche Altersvorsorge/vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub im Jahr (zzgl. bis zu 6 weitere Urlaubstage sind als Schichturlaub möglich)
- Werbeprämie von bis zu 2.000 EUR brutto für jeden neu geworbenen Mitarbeiter
- gute interdisziplinäre Zusammenarbeit
- eigenständiges Arbeiten in einem breiten Behandlungsspektrum
- Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung, persönliche Weiterentwicklungschancen
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt auf dem Klinikgelände
- elektronische Zeiterfassung mit persönlichem Arbeitszeitkonto
- Corporate Benefits (Mitarbeitervorteilsprogramm durch Einkaufsvorteile bei > 800 namhaften Firmen)
- JobTicket
Für telefonische Auskünfte steht Ihnen der Pflegedirektor, Herr Staar, (Tel.-Nr. 03301 66-2055), gern persönlich zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich gern hier direkt online oder senden Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an:
Oberhavel Kliniken GmbH
Personal & Recht
Robert-Koch-Straße 2–12
16515 Oranienburg
Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen elektronisch erfassen.
Hinweis für internationale Bewerber: Wir freuen uns über internationale Bewerbungen. Bitte beachten Sie jedoch, dass für eine Anstellung eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich ist. Bewerbungen ohne entsprechenden Nachweis können wir leider nicht in das Auswahlverfahren aufnehmen.
Stellenangebot Pflegefachpersonen (m/w/d) für den Fachbereich Innere Medizin bei Oberhavel Kliniken Arbeitgeber: Oberhavel Kliniken
Kontaktperson:
Oberhavel Kliniken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Pflegefachpersonen (m/w/d) für den Fachbereich Innere Medizin bei Oberhavel Kliniken
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Pflegedirektor oder anderen Teammitgliedern in Verbindung zu setzen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du Empathie und Teamgeist in deiner bisherigen Arbeit gezeigt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist einfach und schnell. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt und du keine wertvolle Zeit verlierst.
✨Tipp Nummer 4
Bereite Fragen vor! Zeige dein Interesse an der Klinik und dem Team, indem du Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Pflegefachpersonen (m/w/d) für den Fachbereich Innere Medizin bei Oberhavel Kliniken
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits in einem Akutkrankenhaus gearbeitet hast, erzähl uns davon! Wir suchen nach Pflegefachpersonen mit einschlägigen Erfahrungen, also mach diese in deiner Bewerbung deutlich.
Teamgeist zeigen: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit. Teile in deiner Bewerbung Beispiele, wie du im Team gearbeitet hast oder wie du kreativ zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberhavel Kliniken vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Oberhavel Kliniken verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Standorte und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Klinik.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Empathiefähigkeit und Teamgeist unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du eigenverantwortlich gehandelt hast oder kreativ Lösungen gefunden hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Da die Stelle eine gute Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen erfordert, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachrichtungen zusammengearbeitet hast. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer guten interdisziplinären Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Sei authentisch und zeige deine Motivation
Zeige im Interview deine Leidenschaft für die Pflege und warum du gerade bei den Oberhavel Kliniken arbeiten möchtest. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Lass sie wissen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Teil des Teams zu werden.