Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Stiftung und ihre Einrichtungen, entwickle nachhaltige Managementkonzepte.
- Arbeitgeber: Die Stiftung Oberhessisches Diakoniezentrum ist ein großer Arbeitgeber im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Diensthandy, Laptop, Dienstwagen zur privaten Nutzung und Rentenansprüche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer traditionsreichen Stiftung und stärke die Region.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliche Qualifikation und Führungserfahrung im Gesundheits- und Sozialwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Anstellung mit Option auf Verlängerung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Die gemeinnützige Stiftung Oberhessisches Diakoniezentrum Johann-Friedrich-Stift, Laubach ist Mitglied der Diakonie Hessen und hat sich den ganzheitlichen Dienst an hilfsbedürftigen, kranken, alten sowie minderjährigen Personen im Sinne des diakonischen Handelns zur Aufgabe gemacht. Sie ist u.a. Träger von 3 Seniorenzentren mit insgesamt 222 vollstationären Plätzen, 27 Wohnungen für „Betreutes Wohnen“ für Senior:innen, einem ambulanten Pflegedienst sowie ambulanten Hospizdienst, Essen auf Rädern, einer Tagespflege, 10 Kindertageseinrichtungen sowie Kindertagespflegeangeboten in 4 Kommunen und einem Mehrgenerationenhaus. Die Stiftung ist aus einem 1711 in Laubach gegründeten Armen- und Waisenhaus hervorgegangen und gehört heute mit rund 550 Mitarbeitenden und 140 Ehrenamtlichen zu den größten Arbeitgebern im Ostkreis des Landkreises Gießen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit als Vorstand / Vorständin (m/w/d). Sie leiten die Stiftung mit all ihren Einrichtungen und Tochtergesellschaften und vertreten diese gerichtlich wie außergerichtlich. Neben dem laufenden Tagesgeschäft tragen Sie Sorge für die Sicherstellung der finanziellen wie personellen Ressourcen und legen dabei besonderen Wert auf die Entwicklung nachhaltiger und zielgerichteter Managementkonzepte und Organisationsstrukturen. Sie repräsentieren die Stiftung in Gremien und Ausschüssen und vernetzen sich auf kommunaler Ebene, um neben der Stiftung auch die Region zu stärken. Sie arbeiten eng mit dem Stiftungsrat zusammen und entwickeln gemeinsam zukunftsfähige und realisierbare Ziele und Strategien, ganz im Sinne des diakonischen Leitbildes der Stiftung. Sie fördern das eigenverantwortliche Handeln der Mitarbeitenden und legen dabei besonderen Wert auf die Gestaltung der zweiten Führungsebene.
Sie bringen neben einer betriebswirtschaftlichen Qualifikation auch mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung aus dem Gesundheits- und Sozialwesen mit. Durch Ihre vortreffliche Kommunikationsfähigkeit sorgen Sie für transparente und verlässliche Strukturen sowie klare Zielvereinbarungen. Gleichzeitig ist Ihr Führungsstil geprägt durch ein vertrauensvolles und kooperatives Miteinander. Sie identifizieren sich mit der langen und christlich motivierten Tradition der 300-jährigen Stiftung sowie deren Verbundenheit zu der Region.
Die Berufung zum Vorstand / zur Vorständin ist zunächst befristet auf 5 Jahre, mit Option auf Verlängerung. Neben Diensthandy und Laptop steht Ihnen ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. Rentenansprüche der Zusatzversorgungskasse (ZVK) sowie ein reizvolles sowie abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld runden das Angebot ab. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung auch Ihre Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an!
Die Sinnanstifterei ist mit der Durchführung und Begleitung des Bewerbungsverfahrens beauftragt. Stephan Warsberg und Anika Kriegel sind für Sie unter der Rufnummer +49 6131 3333 680 oder per Mail erreichbar und freuen sich über Ihre Bewerbung. Bitte über den Direkt Bewerben Button bewerben!
Vorstand / Vorständin - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Oberhessisches Diakoniezentrum Johann-Friedrich-Stift Laubach
Kontaktperson:
Oberhessisches Diakoniezentrum Johann-Friedrich-Stift Laubach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorstand / Vorständin - [\'Vollzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Diakonie oder im Gesundheitswesen zu knüpfen. Besuche Veranstaltungen oder Konferenzen, die sich mit sozialen Themen befassen, um dich mit anderen Fachleuten auszutauschen und potenzielle Unterstützer zu finden.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Engagement für die diakonische Arbeit, indem du dich in lokalen Initiativen oder Projekten einbringst. Dies kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Leidenschaft für die Mission der Stiftung zu demonstrieren.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deinen Führungsstil und deine Erfolge in der Vergangenheit zu teilen. Zeige, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um die Anforderungen der Position als Vorstand zu erfüllen.
✨Vertrautheit mit der Region
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen der Region, in der die Stiftung tätig ist. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Bereitschaft, aktiv zur Stärkung der Gemeinschaft beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorstand / Vorständin - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stiftung und Position verstehen: Informiere dich gründlich über die Stiftung Oberhessisches Diakoniezentrum Johann-Friedrich-Stift und die spezifischen Anforderungen der Vorstand-Position. Achte auf die diakonischen Werte und die Rolle der Stiftung in der Region.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine betriebswirtschaftliche Qualifikation sowie deine Führungserfahrung im Gesundheits- und Sozialwesen hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Erfahrungen, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Identifikation mit der christlichen Tradition der Stiftung und deine Vision für die zukünftige Entwicklung der Organisation darlegst. Zeige auf, wie du die Mitarbeitenden fördern und die Ziele der Stiftung umsetzen möchtest.
Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit: Gib in deiner Bewerbung klar deine Gehaltsvorstellung und deine Verfügbarkeit an. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Ausschreibung ernst nimmst und bereit bist, transparent zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberhessisches Diakoniezentrum Johann-Friedrich-Stift Laubach vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Stiftung
Informiere dich gründlich über die diakonischen Werte und die Geschichte der Stiftung. Zeige in deinem Interview, dass du dich mit der Tradition und den Zielen der Stiftung identifizierst und bereit bist, diese aktiv zu vertreten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten und deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Vorstand / Vorständin zu untermauern.
✨Zeige dein Verständnis für das Gesundheits- und Sozialwesen
Da die Stiftung im Gesundheits- und Sozialwesen tätig ist, solltest du aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich kennen. Bereite dich darauf vor, wie du innovative Managementkonzepte entwickeln kannst, um diesen Herausforderungen zu begegnen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und zu den Erwartungen an die Führungsebene zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer kooperativen und vertrauensvollen Zusammenarbeit und hilft dir, die Passung zwischen dir und der Stiftung besser einzuschätzen.