Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die neue Geriatrie-Abteilung aktiv mit und führe ein engagiertes Pflegeteam.
- Unternehmen: Modernes Krankenhaus in Bischofswerda mit Fokus auf menschliche Wärme und medizinische Exzellenz.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Neuanfangs und gestalte die Zukunft der geriatrischen Versorgung mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenz, idealerweise mit Erfahrung in der Geriatrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für den Standort Bischofswerda suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als Pflegerische Leitung (m/w/d) für Geriatrie. Wir erweitern unser Leistungsspektrum und eröffnen eine moderne Geriatrie-Abteilung im Krankenhaus Bischofswerda, um älteren Patienten eine qualitativ hochwertige, ganzheitliche Versorgung zu bieten. Unser Ziel: Medizinische Exzellenz und menschliche Wärme verbinden – für ein würdevolles Leben im Alter.
Unsere geriatrische Abteilung befindet sich im Aufbau – und wir starten gemeinsam neu. Deshalb suchen wir eine engagierte pflegerische Leitung (m/w/d), die Lust hat, eine Schlüsselrolle beim strategischen, organisatorischen und pflegefachlichen Aufbau einer modernen Geriatrie zu übernehmen. Gemeinsam schaffen wir eine geriatrische Versorgung, die Fachkompetenz, Menschlichkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit verbindet.
Ihr neues Tätigkeitsumfeld umfasst:
- Mitwirkung beim strategischen und organisatorischen Aufbau und der Gestaltung unserer neuen Geriatrie-Abteilung
- aktive Mitgestaltung von Prozessen und Standards unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards sowie die pflegerische Vorbereitung und Begleitung von Zertifizierungen
- Mitwirkung bei der Personalplanung, -gewinnung und -entwicklung
- fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung des Pflegeteams
- Verantwortung für Dienstplanung und Personaleinsatz
- Begleitung der Patienten während des gesamten Behandlungsprozesses
- Sicherstellung einer ganzheitlichen pflegerischen Versorgung unserer Patienten
- enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen
- Sicherstellung der pflegerischen Qualität sowie Planung, Gestaltung und Durchführung der Pflege des einzelnen Patienten unter Einhaltung der klinikspezifischen Aspekte sowie der Pflegestandards
- Organisation und digitale Dokumentation patientenbezogener Abläufe
Das bieten Sie uns:
- abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in) oder vergleichbar, idealerweise mit Klinik- und Leitungserfahrung im Bereich Geriatrie
- abgeschlossene Weiterbildung „Leitungsaufgaben im Gesundheitswesen“ oder die Bereitschaft zur Absolvierung der Weiterbildung
- von Vorteil ist eine geriatrische Zusatzausbildung im Umfang von mindestens 180 Stunden
- strategisches Denken und Organisationsstärke
- Freude am Aufbau neuer Strukturen und Teamarbeit
- Empathie, Führungskompetenz und eine hohe Sozialkompetenz
- Fähigkeit zur Umsetzung ganzheitlicher Pflegekonzepte
- Sie leben interdisziplinäre Zusammenarbeit und verstehen sich als Teil des Teams und verfügen über Durchsetzungsfähigkeit und Durchhaltevermögen
- Sie besitzen einen Charakter geprägt von Engagement, Zuverlässigkeit, Zielstrebigkeit und einem außergewöhnlich hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir Ihnen:
- die einmalige Chance, eine Abteilung und ein Team von Anfang an mitzugestalten
- moderne Arbeitsumgebung mit innovativen Pflegekonzepten
- ein engagiertes, neu entstehendes Team mit flachen Hierarchien
- eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit
- Vergütung nach Haustarif inklusive Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Leistung zur Gesundheitsvorsorge sowie Unterstützung bei Ferienangeboten für Kinder, Mitarbeitervorteile in der Apothekenbestellung, unserer Cafeteria und in unserem Corporate-Benefit-Programm
- Möglichkeiten zur internen und externen fachlichen Fort- und Weiterbildung
- einen interessanten, fachlich anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz sowie
- ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist
Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres Neuanfangs.
Pflegerische Leitung (m/w/d) für Geriatrie Arbeitgeber: Oberlausitz-Kliniken gGmbH
Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eine neue Geriatrie-Abteilung in Bischofswerda aktiv mitzugestalten und dabei auf ein engagiertes Team sowie moderne Arbeitsbedingungen zu setzen. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und schaffen ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Empathie und interdisziplinäre Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung, attraktiven Vergütungen und zahlreichen Mitarbeitervorteilen, während Sie älteren Patienten eine qualitativ hochwertige Versorgung bieten.
Kontaktdaten:
Oberlausitz-Kliniken gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegerische Leitung (m/w/d) für Geriatrie erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Oberlausitz-Kliniken gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Oberlausitz-Kliniken gGmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Oberlausitz-Kliniken gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegerische Leitung (m/w/d) für Geriatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Oberlausitz-Kliniken gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Oberlausitz-Kliniken gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Oberlausitz-Kliniken gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberlausitz-Kliniken gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
