Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung im Alltag und fördere ihre Integration.
- Unternehmen: Oberlinhaus, ein diakonisches Unternehmen mit über 2.300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub und individuelle Personalentwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Teamevents und Mobilitätszuschüsse nach der Probezeit.
- Warum dieser Job: Gestalte einen sinnstiftenden Job in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Menschen und soziale Kompetenz sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz. Eine dieser Gesellschaften ist die Oberlinhaus Werkstätten gGmbH. Sie ist eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung und die größte ihrer Art in Potsdam. Rund 500 Menschen mit körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen arbeiten dort in vielfältigen Berufs- und Beschäftigungsfeldern. Die fachliche Begleitung erfolgt durch ein Team von Fachkräften mit pädagogischer, pflegerischer, handwerklicher und kaufmännischer Qualifikation – am Hauptstandort Hermannswerder.
Hier brauchen wir Ihr Können:
- Unterstützung: Sie übernehmen die Förderung, Betreuung und Unterstützung der Leistungsnehmenden sowie Hilfe in alltäglichen Situationen und bei persönlichen Herausforderungen.
- Vertrauen: Sie vermitteln Sicherheit und Vertrauen und begleiten die Leistungsnehmenden einfühlsam im Alltag.
- Orientierung: Sie geben Orientierung in den Werkstätten und unterstützen bei der Strukturierung des Tagesablaufs sowie bei der Fokussierung auf Aufgaben.
- Integration: Sie fördern die Integration in die Gruppe und begleiten soziale Prozesse aktiv.
- Hygiene: Sie unterstützen bei Hygienemaßnahmen, Toilettengängen und übernehmen bei Bedarf den Wechsel von Inkontinenzmaterial sowie Hilfe in Essenssituationen inklusive Anreichen von Nahrung.
- Pausen: Sie gestalten und begleiten Ruhephasen und Pausensituationen individuell.
- Regeln: Sie unterstützen bei der Einhaltung von Regeln und geben Lob, Motivation sowie wertschätzendes Feedback zu Erfolgen.
- Teamarbeit: Sie arbeiten eng und kooperativ mit dem pädagogischen Team vor Ort zusammen.
- Aktivitäten: Sie begleiten die Leistungsnehmenden bei Aktivitäten und Ausflügen.
- Organisation: Sie stellen die Arbeitsabläufe sowie die zuverlässige Aufgabenerfüllung im Tagesablauf sicher.
Unser Angebot an Sie:
- Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundlichen und engagierten Team.
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag AVR DWBO (EG 5) mit systematischer Gehaltsentwicklung.
- Sinnhaftigkeit: Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld.
- Urlaub & Sonderzahlungen: 31 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. und Jahressonderzahlungen.
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
- Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag (91,79 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe.
- Mitarbeitendenrabatte: Rabatt bei zahlreichen Partnern.
- Weiterentwicklung: Individuelle Personalentwicklung.
- Onboarding & Teamgeist: Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: für ein Jobrad / VBB‑/ Deutschlandticket oder kostenfreies Oberlinfahrrad.
Das ist Ihr Profil:
- Qualifikation: Sie verfügen über persönliche und fachliche Eignung sowie über eine Grundkompetenz in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und achten die Würde sowie die persönliche Integrität der Beschäftigten.
- Fachkenntnisse: Sie bringen idealerweise spezifische Kenntnisse zur Zielgruppe sowie zu geeigneten Methoden in der Betreuung und Förderung mit.
- Soziale Kompetenz: Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen, beweisen eine hohe soziale Kompetenz und arbeiten gern im Team.
- Einfühlungsvermögen: Sie arbeiten mit Empathie und Einfühlungsvermögen und können sich auf unterschiedliche Situationen schnell einstellen.
- Motivation: Sie legen Wert auf soziales Engagement und möchten einer sinnstiftenden Tätigkeit nachgehen.
- Tools: Sie bringen Erfahrungen im Umgang mit MS Office mit und setzen die Anwendungen sicher im Arbeitsalltag ein.
- Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse (C1‑Niveau).
- Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.
Sie haben Interesse an dieser spannenden Position? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Portal! Sie sind willkommen – ganz gleich, welches Geschlecht Sie haben, woher Sie kommen, woran Sie glauben, wie alt Sie sind, wen Sie lieben oder ob Sie mit einer Behinderung leben. Vielfalt macht unser Team stärker. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gern: Produktionsleiter, stellv. Werkstattleiter.
Pflegeassistent (gn*) Werkstatt Arbeitgeber: Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus
Das Oberlinhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld bietet. Mit über 2.300 Mitarbeitenden und einer starken Ausrichtung auf individuelle Förderung und persönliche Weiterentwicklung, profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Urlaubstagen und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die Oberlinschule in Potsdam fördert nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung in einem engagierten Team, das Vielfalt schätzt und lebt.
Kontaktdaten:
Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegeassistent (gn*) Werkstatt erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeassistent (gn*) Werkstatt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberlinhaus Teilhabewelten Berlin gGmbH, Kooperationsverbund Autismus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
