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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Anleitung von Fachkräften in der Pflege für autistische Erwachsene.
- Arbeitgeber: Oberlinhaus, ein diakonisches Unternehmen mit über 2.300 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Angebote und individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz. Fachkräfte verschiedener Professionen begleiten Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen in ihren verschiedenen Lebensphasen - in Kitas, Familienberatungsstellen, persönlicher Assistenz, (Früh-)Förderung, Wohnangeboten und ambulanter Pflege. Die besondere fachliche Expertise liegt in der spezifischen Unterstützung von Menschen mit Autismus, Taubblindheit sowie geistiger oder körperlicher Behinderung - an Standorten in Potsdam, Berlin und Brandenburg.
Verstärken Sie unser Team im Moltkehaus, einem Wohnangebot für autistische Erwachsene mit intellektuellen Entwicklungsstörungen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegefachkraft (gn*) Moltkehaus 30 - 40 h/Woche ab sofort.
- Beratung: Sie beraten, begleiten und schulen unsere Fachkräfte und Mitarbeitenden, damit sie eigenständig (behandlungs)-pflegerische Maßnahmen fachlich fundiert durchführen können.
- Anleitung: Sie sind verantwortlich für die fachliche Anleitung der Mitarbeitenden ohne pflegefachliche Ausbildung.
- Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem fröhlichen und engagierten Team.
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR DWBO (EG 8) mit systematischer Gehaltsentwicklung.
- Urlaub & Sonderzahlungen: Jahressonderzahlungen und 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
- Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag (91,79 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe.
- Mitarbeitendenrabatte: Rabatt bei zahlreichen Partnern.
- Weiterentwicklung: Individuelle Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und Praxisanleitung.
- Onboarding & Teamgeist: Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: für ein Jobrad / VBB-/ Deutschlandticket oder kostenfreies Oberlinfahrrad.
Qualifikation: Sie haben Ihre Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in (gn*) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über mindestens zwei Jahre praktische Berufserfahrung in einem pflegerelevanten Bereich.
Engagement: Als Pflegeexpert:in verfolgen Sie das Ziel, Menschen mit Behinderungen die bestmögliche Pflege zukommen zu lassen, und arbeiten dabei engagiert, strukturiert, empathisch und mit Einfühlungsvermögen.
Lösungsorientierung: Sie haben Freude daran, individuelle und passgenaue Lösungen für die Pflegeumsetzung zu entwickeln, ermöglichen kreative Ansätze ("um die Ecke denken") und legen Wert auf respektvollen Umgang sowie ein kooperatives Miteinander.
Pädagogische Arbeit: Zusätzlich interessieren Sie sich für pädagogische Tätigkeiten im Rahmen der Assistenzleistungen und übernehmen Aufgaben in der täglichen Begleitung der Menschen im Moltkehaus.
Gesundheit: Sie können eine Masern-Schutzimpfung nachweisen; Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.
Sie sind willkommen - ganz gleich, welches Geschlecht Sie haben, woher Sie kommen, woran Sie glauben, wie alt Sie sind, wen Sie lieben oder ob Sie mit einer Behinderung leben. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Pflegefachkräfte in Vollzeit mit fairer Bezahlung (m/w/d) Arbeitgeber: Oberlinhaus
Kontaktperson:
Oberlinhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte in Vollzeit mit fairer Bezahlung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pflegefachkraft im Moltkehaus und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte des Oberlinhauses und über die spezifischen Herausforderungen in der Pflege von Menschen mit Behinderungen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die fachliche Qualifikation hast, sondern auch die richtige Einstellung.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Fähigkeiten! In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte in Vollzeit mit fairer Bezahlung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberlinhaus vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Oberlinhaus und seine Werte kennenzulernen. Schau dir an, wie sie mit Menschen mit Behinderungen arbeiten und welche speziellen Programme sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten oder zu den spezifischen Herausforderungen im Moltkehaus sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews authentisch und zeige, dass du ein echtes Interesse daran hast, Menschen zu helfen. Teile deine Ansichten darüber, wie wichtig es ist, respektvoll und einfühlsam mit Klienten umzugehen.