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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und unterstütze Patienten in der Anästhesiepflege und arbeite an QM-Strukturen mit.
- Arbeitgeber: Oberlinhaus, eine diakonische Einrichtung mit über 2.300 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, Kinderzuschlag und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten in einem familiären Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Anästhesiepflege aktiv und mache einen Unterschied im Leben von Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder Anästhesietechnischer Assistenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 4800 € pro Monat.
Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz. Sie ist eine der größten orthopädischen Fachkliniken Brandenburgs und zertifiziertes EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung. Sie ist spezialisiert auf die operative und konservative Behandlung von Beschwerden am Muskel- und Skelettsystem – mit den Schwerpunkten Endoprothetik, Wirbelsäulenchirurgie sowie Kinder- und Neuroorthopädie.
Verstärken Sie unser Team in der Anästhesiepflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Anästhesie-Pflegefachkraft (gn) ATA Oberlinklinik 35 - 40 h/Woche.
- Sie halten Anästhesiestandards, DGAI-Leitlinien, Hygiene- und Pflegerichtlinien ein.
- Sie übernehmen prä- und postoperative Überwachung inklusive Dokumentation (MKISS).
- Postoperative Pflege: Sie überwachen, stabilisieren, führen Schmerztherapie durch und versorgen Patient:innen im Aufwachraum.
- Prozessbeteiligung: Sie wirken an QM-Strukturen mit, entwickeln Pflegestandards, planen Arbeitsabläufe (OP-/Narkoseplan), bestellen Material/Vorratshaltung, warten Geräte auf und halten rechtliche Vorgaben ein (BtMG, MPG, Arbeitssicherheit).
- Dienstbereitschaft: Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst teil, übernehmen Schichtarbeit und unterstützen bei der Patientenlagerung.
- Qualitätssicherung: Sie sichern bedarfsgerechte, individuelle OP-Betreuung; Sie erfüllen die Hol- und Bringschuld von Informationen und beachten Hygiene, Strahlenschutz sowie Betriebssicherheit.
Vergütung: Eine attraktive Vergütung nach AVR DWBO (EG 8) mit systematischer Gehaltsentwicklung. Urlaub & Sonderzahlungen: Jahressonderzahlungen und 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag in Höhe von 91,79 € je Kind bei Vollzeit sowie Bevorzugung bei der Vergabe von Plätzen in den hauseigenen Kindertagesstätten. Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge. Onboarding: Intensives Onboarding mit einer persönlichen Ansprechperson sowie Willkommenstage für neue Kolleg:innen. Weiterentwicklung: Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Nutzung des multimedialen Fortbildungsprogramms CNE (Certified Nursing Education). Arbeitsumfeld: Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit in flachen Hierarchien verbunden mit einer 5 Tage Woche von Montag bis Freitag. Mitarbeitendenrabatte: Ein Rabatt-Programm für eine Vielzahl von Marken und Veranstaltungen. Mobilität: Mobilitätszuschuss für Potsdam-AB-/Deutschlandticket oder Bike-Leasing über Lease-a-bike.
Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflege (gn) oder Anästhesie-Technischen Assistentin (gn*); idealerweise bringen Sie eine Fachweiterbildung OP-Fachpflege/Anästhesie-Intensivmedizin oder Erfahrung im OP-Bereich mit. Fachkompetenz: Sie kennen sich sicher in Anästhesiepflege, DGAI-Leitlinien, Hygienevorschriften und Rechtsvorgaben (BtMG, MPG) aus; Methodenkompetenz: Sie planen und strukturieren Arbeitsprozesse eigenständig, arbeiten interdisziplinär, gewährleisten Patientensicherheit und übernehmen Qualitätskontrolle. Weisungsbefugnisse: Sie sind bereit, Auszubildende (OTA, ATA) und Pflegefachkräfte anzuleiten. Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.
Sie sind willkommen - ganz gleich, welches Geschlecht Sie haben, woher Sie kommen, woran Sie glauben, wie alt Sie sind, wen Sie lieben oder ob Sie mit einer Behinderung leben. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Pflegefachkraft (m/w/d) Anästhesie / Anästhesietechnische Assistenz (m/w/d) Arbeitgeber: Oberlinhaus
Kontaktperson:
Oberlinhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Anästhesie / Anästhesietechnische Assistenz (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Klinik und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und die Unternehmenskultur. Das hilft dir, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Anästhesiepflege! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen möchtest. Authentizität überzeugt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Anästhesie / Anästhesietechnische Assistenz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Anästhesiepflege oder im OP-Bereich. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt einreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberlinhaus vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Oberlinhaus und seine Werte kennenzulernen. Verstehe, was die Klinik besonders macht und wie sie sich von anderen Einrichtungen unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Anästhesiestandards eingehalten oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Fachkompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Anästhesiepflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Werte
Da das Oberlinhaus stark auf christliche Werte setzt, ist es wichtig, dass du deine eigene Werteorientierung kommunizierst. Überlege dir, wie du deinen diakonischen Auftrag in der Pflege umsetzt und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.