Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Verantwortung fürs Team, Prozesse & Partner
Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Verantwortung fürs Team, Prozesse & Partner

Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Verantwortung fürs Team, Prozesse & Partner

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Buchhaltungsteam und optimiere Finanzprozesse.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 27-30 Tage Urlaub und Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der Buchhaltung aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Buchhaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich ab sofort, in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Std.).

DEINE AUFGABEN

  • fachliche und persönliche Führung des vierköpfigen Buchhaltungsteams
  • Gesamtverantwortung für ein ordnungsgemäßes und termingerechtes Finanzwesen der Unternehmensgruppe
  • zentrale Ansprechperson sowie fachliche Verantwortung für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Banken inkl. qualifizierter Zuarbeit
  • aktive Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen
  • aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft der Buchhaltung

WIR BIETEN DIR

  • flexible Arbeitszeiten und ein Gleitzeitkonto
  • bis zu zwei Tage Home Office nach Einarbeitung und Absprache
  • 27 Tage Urlaub, steigend auf bis zu 30 Tage bei längerer Betriebszugehörigkeit
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur Direktversicherung
  • Jobbike-Leasing
  • regelmäßige Firmenevents: Grillen, Familienfest & Teilnahme an Staplercup und Harzer Hexentrail

DU BRINGST MIT

  • eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
  • mehrjährige praktische Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in einer verantwortungsvollen oder koordinierenden Rolle
  • sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Buchhaltungssystemen
  • hohes Maß an Eigeninitiative und Interesse an Prozessoptimierung
  • analytisches Denkvermögen, strategische Lösungsorientierung und starke kommunikative Fähigkeiten

Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Verantwortung fürs Team, Prozesse & Partner Arbeitgeber: Obermann Unternehmensgruppe

Als Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst Du von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, bis zu zwei Tage im Home Office zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet, sowie regelmäßige Firmenevents, die den Teamgeist stärken. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Jobbike-Leasing machen wir Deinen Arbeitsplatz nicht nur sinnvoll, sondern auch besonders angenehm.
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Kontaktperson:

Obermann Unternehmensgruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Verantwortung fürs Team, Prozesse & Partner

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Buchhaltung bewirbst, zeige dein Interesse an der Firma und den Prozessen. Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen und bringe konkrete Ideen zur Prozessoptimierung mit.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden in deinem Netzwerk, der dir einen Fuß in die Tür bei uns verschaffen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest, um mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Buchhaltung zu erfahren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Buchhaltung und Teamführung in deiner Bewerbung zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Verantwortung fürs Team, Prozesse & Partner

Führungskompetenz
Finanzwesen
Buchhaltung
Prozessoptimierung
MS Office
Buchhaltungssysteme
Eigeninitiative
analytisches Denkvermögen
strategische Lösungsorientierung
kommunikative Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Teamleitung Buchhaltung interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in einer ähnlichen Rolle gearbeitet hast oder Führungserfahrung mitbringst, lass uns das wissen. Zeige auf, wie du Prozesse optimiert und dein Team erfolgreich geleitet hast.

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Obermann Unternehmensgruppe vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleitung Buchhaltung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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