Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Holzbauprojekte und arbeite eng mit Architekt:innen zusammen.
- Arbeitgeber: STRABAG, ein innovativer Bautechnologiekonzern mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Tolles Teamklima und zentrale Lage mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit nachhaltigen Holzlösungen und innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauingenieurwesen oder als Zimmermeister:in, Erfahrung in Projektleitung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 91000 € pro Jahr.
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Innovative Holzbaulösungen, vom Einfamilienhaus bis zur Industriehalle, von Brücken bis zu Streusalzsilos, haben unsere Tochtergesellschaft Obermayr Holzkonstruktionen zu einem österreichweit anerkannten und vielfach ausgezeichnetem Unternehmen gemacht. Mit dem klimafreundlichen Baustoff Holz arbeiten unsere Mitarbeiter:innen aktiv an einer nachhaltigen Zukunft für uns alle. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let\’s progress! Organisation und Abwicklung spannender Holzbauprojekte Koordination mit Architekt:innen und Planer:innen Vergabe und Steuerung von Subunternehmen Überwachung von Bauablauf, Qualität, Kosten und Terminen Abrechnung und wirtschaftliche Projektführung sowie Kostenverfolgung Sichtung und Bearbeitung von Verträgen mit Auftraggeber und Subunternehmern, Bearbeitung von Nachträgen Begeisterung für den Baustoff Holz Erfahrung in der Abwicklung von GU-Projekten, auch mit großem Volumen Fundierte Kenntnisse Bauwirtschaft und Baurecht Branchenübergreifende Kenntnisse unterschiedlicher Hochbaugewerke Abgeschlossene Ausbildung im Bauingenieurwesen (TU, FH) oder Zimmermeister:in Erste Erfahrung in Projekt- oder Bauleitung von Vorteil Organisationstalent mit klarer Führungskompetenz Unternehmerisches Denken
Projektleiter:in / GU-Bauleiter:in (Schwerpunkt Holzbau) (m/w/d) – Wir bauen auf Holz und auf dich! Arbeitgeber: Obermayr Holzkonstruktionen Gesellschaft m.b.H.
Kontaktperson:
Obermayr Holzkonstruktionen Gesellschaft m.b.H. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in / GU-Bauleiter:in (Schwerpunkt Holzbau) (m/w/d) – Wir bauen auf Holz und auf dich!
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an einer Position interessiert bist und vielleicht können wir dir sogar einen direkten Kontakt vermitteln.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch deine Begeisterung für Holzbau und nachhaltige Lösungen zu zeigen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im Holzbau und bringe frische Ideen mit in dein Gespräch. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die mit uns gemeinsam innovative Projekte umsetzen wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in / GU-Bauleiter:in (Schwerpunkt Holzbau) (m/w/d) – Wir bauen auf Holz und auf dich!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine Leidenschaft für Holzbau und innovative Lösungen in deiner Bewerbung durchscheinen. Authentizität ist der Schlüssel!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Holzbau. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So hast du die besten Chancen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Obermayr Holzkonstruktionen Gesellschaft m.b.H. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von STRABAG vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Holzbau oder GU-Projekten. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Organisationstalent und deine Führungskompetenz unter Beweis gestellt hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Holzbau
Da der Schwerpunkt auf Holzbau liegt, ist es wichtig, deine Leidenschaft für diesen Baustoff zu zeigen. Sprich über innovative Holzbaulösungen, die dich inspirieren, und wie du zur nachhaltigen Zukunft des Bauens beitragen möchtest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die STRABAG bietet. Das zeigt, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich weiterzuentwickeln.