Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Straße und übernehme die Verantwortung für Projekte und Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: Die OBERMEYER Gruppe ist ein innovatives Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Planung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein attraktives Prämienmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsweisende Projekte und entwickle deine Karriere in einem teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bau- oder Umweltingenieurwesen und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding-Programme und persönliche Coachings unterstützen deine Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die OBERMEYER Gruppe ist eine führende, unabhängige deutsche Planungsgesellschaft und seit über 60 Jahren Experte für Gesamtplanung und qualifizierte Fachplanung. Mit über 1.200 Mitarbeitenden weltweit erbringt OBERMEYER Planungsleistungen vorwiegend in der Infrastruktur und deckt zusammen mit den wissenschaftlichen Forschungsinstituten eine Vielzahl von Fachbereichen des Ingenieurwesens und der Bauplanung ab. Das innovative Traditionsunternehmen schafft mit neuesten digitalen Tools und agilen Methoden intelligente, zukunftsweisende Lösungen.Wenn Sie sowohl zukunftsweisende Projekte planen als auch Ihre eigene Zukunft aktiv gestalten wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Hannover einenABTEILUNGSLEITER STRASSE (m|w|d)Führungsstarke/r Bau- oder Umweltingenieur/inIhre AufgabenUnternehmerische Gesamtverantwortung für die Abteilung sowie Ausbau der Abteilung und nachhaltige Sicherung des wirtschaftlichen ErfolgsMitwirkung im Leitungsteam der Niederlassung u.a. zu den Themen Personal, kaufmännische und fachliche Steuerung und StrategieentwicklungFachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter der Abteilung StraßeAkquisition von neuen ProjektenBearbeitung von Teilnahmeanträgen und AngebotenAnsprech- und Verhandlungspartner für Auftraggeber, Behörden und PlanungsbeteiligteQualitätssicherungSicherstellung und Mitwirkung bei der Personalentwicklung und der Personalbeschaffung in enger Zusammenarbeit mit der PersonalabteilungPlanung und Verfolgung der Kosten der Abteilung inkl. Personalkostenplanung und Personalbedarfsplanung Planung und Sicherstellung der Auslastung der AbteilungÜbernahme der Projektleitung in ausgewählten Projekten (Key Account Funktion)Ihr ProfilAbgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Umweltingenieurwesens mit dem Schwerpunkt Verkehrsinfrastruktur (z. B. Straßenbau, Verkehrsplanung)Mehrjährige Berufserfahrung im AufgabengebietFührungskompetenzVerhandlungsgeschick und Vertriebsstärke Gutes kaufmännisches Verständnis, sowie unternehmerisches Denken und HandelnGute Kenntnisse in Honorar- und Rechtsfragen (BGB, HOAI, VOB)Gute Kenntnisse der einschlägigen Normen, Regelwerke und RichtlinienVorhandenes regionales und fachliches NetzwerkFlexibilität und Eigeninitiative, DurchsetzungsstärkeSehr gutes KommunikationsvermögenWünschenswerte Softwarekenntnisse: CAD-Software (z. B. AutoCAD, ProVI), Ausschreibungssoftware (iTWO), MS-OfficeKenntnisse in der integrierten Planung (BIM) sind wünschenswertWir bietenFreiraum für Visionen: Sie bringen Ihre Ideen ein und setzen diese mit intelligenten technischen Tools aktiv in zukunftsweisenden Projekten um. Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung von Beginn an mit einem Onboarding-Programm, kontinuierlicher Aus- und Weiterbildung sowie persönlichen Coachings. Ein Pate unterstützt Sie bei der Einarbeitung. Mit einem teamorientierten Arbeitsklima schaffen wir für Sie ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.Das erwartet Sie außerdem:Attraktives PrämienmodellMobile ArbeitsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeitgestaltung mit vielfältigen TeilzeitmodellenJobradleasingZuschüsse zur betrieblichen Alters- und Berufsunfähigkeitsvorsorge oder VermögensbildungSteuerfreie SachbezügePrivate UnfallversicherungWeitere standortspezifische Benefits wie z.B. Gesundheitstage, Betriebssport u.v.m.Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Maximilian Meltl unter +49 151/14050200 zur Verfügung.
ABTEILUNGSLEITER STRASSE (m/w/d) Arbeitgeber: OBERMEYER Infrastruktur
Kontaktperson:
OBERMEYER Infrastruktur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ABTEILUNGSLEITER STRASSE (m/w/d)
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Informationen über die OBERMEYER Gruppe und deren Projekte zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu erhalten.
✨Fachliche Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse im Bereich Verkehrsinfrastruktur und Bauingenieurwesen während des Vorstellungsgesprächs zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungskompetenz und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Unternehmensstrategie
Informiere dich über die aktuellen Projekte und strategischen Ziele der OBERMEYER Gruppe. Überlege dir, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.
✨Soft Skills betonen
Achte darauf, deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung hervorzuheben. Die Rolle erfordert nicht nur technisches Wissen, sondern auch die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren und ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ABTEILUNGSLEITER STRASSE (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die OBERMEYER Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Abteilungsleiter Straße zugeschnitten sind. Betone deine Führungskompetenz und relevante Berufserfahrung im Bereich Verkehrsinfrastruktur.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Akquisition von Projekten und deine Kenntnisse in Honorar- und Rechtsfragen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OBERMEYER Infrastruktur vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die OBERMEYER Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und wie deine eigenen Werte dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Führungskompetenz und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Detail zu erläutern.
✨Kenntnisse der relevanten Normen
Stelle sicher, dass du mit den einschlägigen Normen und Regelwerken vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Fachwissen.
✨Fragen zur Personalentwicklung
Da die Personalentwicklung ein wichtiger Teil der Rolle ist, bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Entwicklung deines Teams zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und Verantwortung übernehmen möchtest.