Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives eHealth-Projekt und gestalte die digitale Gesundheitslandschaft in Oberösterreich.
- Unternehmen: Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH – ein modernes Unternehmen mit über 15.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team, inklusive Unternehmenskultur und spannende Betriebsausflüge.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines bedeutenden Digitalisierungsprojekts und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Studium im Gesundheitsmanagement oder IT, sowie Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3465 - 4235 € pro Monat.
Fachliche/r ProduktmanagerIn eHealth für das oberösterreichische Gesundheitsportal am Standort Linz. In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten rund 15.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.
Beschäftigungsausmaß: Voll-/Teilzeit (30-40 Wochenstunden)
Bewerbungsfrist: 09.09.2026
Befristung: Dauerstelle
Einstufung: LD 12 (Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.080 auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen) abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten und Ausbildung
Beschäftigungsbeginn: nach Vereinbarung
Wir bieten:
- Mitarbeit in einem modernen und dynamischen Unternehmen
- berufliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein ausgewogenes und eingespieltes Team, das Sie motiviert und engagiert unterstützt!
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% Homeoffice möglich
- kostengünstiger Parkplatz am jeweiligen Standort
- KFL Versicherung (Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten)
- Attraktive Sozialleistungen (Gutscheine, Angebote Kinderbetreuung etc.) und das Angebot für ein reichhaltiges, vergünstigtes Mittagessen
- Betriebsausflüge (Grillkurse, Konzerte, Ski Fahren etc.)
Ihre Aufgaben:
- Eingebettet in die österreichische Gesundheitstelematik Infrastruktur errichtet die OÖG ein Gesundheitsportal für die oberösterreichischen Bürgerinnen und Bürger.
- Übernahme einer Schlüsselrolle in einem bedeutenden Digitalisierungsprojekt im Gesundheitsbereich mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten, einem breiten Aufgabengebiet und hoher Eigenverantwortung.
- Fachliche Betreuung des Gesundheitsportals von der Aufbauphase über den laufenden Betrieb bis hin zur Weiterentwicklung sowie Begleitung des Rollouts.
- Koordination und Abstimmung zwischen Fachbereichen, Projektteam, IT, Betrieb, Support und weiteren Stakeholdern im Gesundheitswesen.
- Planung, Koordination, Moderation von Terminen und Arbeitspaketen im Projekt sowie Schulung und Unterstützung von AnwenderInnen.
- Mitarbeit bei der Definition und Überwachung von Servicequalität, Kennzahlen und Leistungen.
- Erhebung, Analyse und Dokumentation fachlicher-technischer Anforderungen sowie Modellierung von Geschäftsprozessen.
- Sicherstellung gesetzlicher, regulatorischer und datenschutzrechtlicher Anforderungen im österreichischen Gesundheitssystem.
Unsere Anforderungen an Sie:
- Abgeschlossenes facheinschlägiges Studium (z.B. Gesundheitsmanagement, eHealth/Gesundheitsinformatik) und mehrjährige Berufserfahrung oder Reifeprüfung (vorzugsweise IT-Schwerpunkt) und langjährige, facheinschlägige Berufserfahrung oder Lehrabschluss als IT-TechnikerIn (oder vergleichbare Ausbildung) und fundierte, langjährige, facheinschlägige Berufserfahrung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Prozess- und Anforderungsmanagement.
- Fundierte Kenntnisse des österreichischen Gesundheitssystems und der relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen sowie Erfahrung im Gesundheitswesen.
- Erfahrung mit modernen Arbeitsweisen von Vorteil (Agiles Management, Design Thinking, Kaizen, Lean Management).
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Führerschein Gruppe B.
- gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
Ihr Kontakt: Katharina Schuster und Elke Pessl, Bereichsleitung eHealth, 050554 6021485 oder 050554 6021486.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen und den ausschreibenden Bereichen sowie die Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung ist uns ein Anliegen.
Informationen zum Gehaltsschema der OÖ Gesundheitsholding finden Sie unter: www.ooeg.at/karriere.
Fachliche/r ProduktmanagerIn eHealth Arbeitgeber: Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH
Die Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH (OÖG) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen rund 15.000 MitarbeiterInnen nicht nur langfristige Job-Perspektiven bietet, sondern auch ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld in Linz schafft. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Sozialleistungen fördert die OÖG eine inklusive und unterstützende Teamkultur, die es den MitarbeiterInnen ermöglicht, in einem bedeutenden Digitalisierungsprojekt im Gesundheitsbereich zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachliche/r ProduktmanagerIn eHealth erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachliche/r ProduktmanagerIn eHealth mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
