Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Hygiene-Netzwerken und Mitwirkung an Qualitätszielen.
- Unternehmen: Sicherer Arbeitgeber im Gesundheitsbereich mit langfristigen Perspektiven.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, kostengünstiger Parkplatz und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit der Bevölkerung aktiv mit und entwickle innovative Hygienestrukturen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege sowie Erfahrung in der Krankenhaushygiene.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3000 € pro Monat.
Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.
Zur Verstärkung der Abteilung Kompetenzmanagement Gesundheits- und Sozialberufe in der Medizinischen Direktion suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit hoher Expertise im Bereich klinische Hygiene, die gerne vernetzt denkt, Strukturen weiterentwickelt und aktiv zur Qualitätssicherung beiträgt.
- Koordination der Hygiene-Netzwerke
- Mitwirkung bei der Entwicklung, Implementierung und Steuerung von standort-übergreifenden Strukturen, Instrumenten und Prozessen
- Unterstützung bei der Erstellung und Überarbeitung von Hygieneplänen, -standards und -richtlinien sowie deren permanente Aktualisierung
- Mitwirkung bei der standortübergreifenden Harmonisierung von Prozessen, Arbeitsweisen, Dokumenten und Produktanwendungen
- Weiterentwicklung des Hygieneberichtwesens
- Auswertung des Benchmarksystems, Kennzahlenanalyse und Herleiten des Optimierungsbedarfs nach Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität
- Mitwirkung bei der Festlegung von Qualitätszielen und Überwachungskriterien in der Hygiene
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Abgeschlossene Sonderausbildung/Spezialisierung in der Krankenhaushygiene bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren
- Abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium oder postgraduales Studium im Gesundheitsbereich von Vorteil
- Kenntnisse und Erfahrungen im Qualitäts- und Risikomanagement wünschenswert
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung
- Flexibilität, Engagement, Initiative
- Organisationstalent und hohes Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten:
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice)
- Kostengünstiger Parkplatz
- Ermäßigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote
Gehaltsangabe: LD 13 (Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3).
Pflegefachkraft in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten Arbeitgeber: Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH
Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen in Oberösterreich bieten wir Pflegefachkräften in Teilzeit nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf langfristige Perspektiven und persönliche Entwicklung setzt. Unsere MitarbeiterInnen profitieren von umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten sowie von einem sicheren Arbeitsplatz im universitären Umfeld, der die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.
Kontaktdaten:
Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Job! Erkläre im Gespräch, warum dir die Gesundheit und Lebensqualität der Menschen am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Betone deine relevanten Erfahrungen im Bereich klinische Hygiene und Qualitätsmanagement. Wir suchen nach jemandem, der mit Expertise und Engagement zur Qualitätssicherung beiträgt.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Organisation und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für die Gesundheit und Lebensqualität der Bevölkerung einsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der klinischen Hygiene und im Qualitätsmanagement unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du zur Weiterentwicklung der Strukturen beitragen kannst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Teamfähigkeit betonst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Vernetzung betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich in deinem Fachgebiet weiterzubilden und aktiv zur Qualitätssicherung beizutragen.
