Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre in Gesundheits- und Krankenpflege mit Theorie und Praxis.
- Arbeitgeber: Exzellente Ausbildungseinrichtungen im Gesundheitsbereich in OÖ.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und vergünstigter Mittagstisch.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Pflegeberufs und unterstütze Auszubildende auf ihrem Weg.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom oder Bachelor in Gesundheits- und Krankenpflege, mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Besondere Kenntnisse in praktischer Anleitung sind erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unseren 8 Ausbildungseinrichtungen bieten wir viele unterschiedliche exzellente und gleichzeitig fordernde Ausbildungen für die breit gefächerten und anspruchsvollen Tätigkeiten im Gesundheitsbereich. Als Lehrende/r an unseren Ausbildungseinrichtungen geben Sie in einem spannenden Ausbildungsmix aus Theorie und Praxis mit modernen Lehrmethoden den Auszubildenden das erforderliche Wissen und Rüstzeug für das spätere Berufsleben mit.
Unser Angebot:
- abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in der Lehre
- Sie gestalten als LehrerIn die Zukunft des Pflegeberufes mit - durch Ihr Engagement für eine zukunftsweisende Ausbildung
- Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine neue Perspektive im Gesundheitsbereich zu finden
- Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete
- Flexible Arbeitszeitmodelle & Gleitzeit
- Vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
- Vielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote
Ihre Aufgaben:
- Theoretische und praktische Unterrichtstätigkeit in der Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung
- Problem- und handlungsorientierte Unterrichtstätigkeit
- Professionelle pädagogische Reflexion
- organisatorische, administrative und fachliche Mitwirkung im Ausbildungsbetrieb
- Persönliche individuelle Begleitung und Beratung der Auszubildenden und Praxisbegleitung im Rahmen der Ausbildung
- Konstruktive, kritische und kreative Mitarbeit in der Qualitätsentwicklung
Ihr Profil:
- Diplom der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege oder abgeschlossenes Bachelor-Studium Gesundheits- und Krankenpflege
- mindestens zweijährige Berufserfahrung im gehobenen Dienst der Gesundheits- und Krankenpflege (bei Teilzeitbeschäftigung entsprechend länger)
- Sonderausbildung für Lehraufgaben gem. §17 (7) GuKG (oder eine gleichzuhaltende akkreditierte Ausbildung, bevorzugt Studium der Hochschuldidaktik für Gesundheitsberufe oder Pflegepädagogik) bzw. die Verpflichtung, diese innerhalb von drei Jahren erfolgreich zu absolvieren
- besondere Kenntnisse in praktischer Anleitung von Auszubildenden sowie methodische und didaktische Kenntnisse werden erwünscht
- methodische und pädagogische Fähigkeiten
Für weitere Informationen laden wir Sie ein, sich auf unserer Homepage ooeg.at/bildung zu informieren und die jeweilige Schuldirektion zu kontaktieren. Es handelt sich hierbei um eine Ausschreibung für einen laufenden Bedarf.
LehrerIn für Gesundheits- und Krankenpflege Arbeitgeber: Oberösterreichische Gesundheitsholding
Kontaktperson:
Oberösterreichische Gesundheitsholding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: LehrerIn für Gesundheits- und Krankenpflege
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Lehre tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, wie du dich am besten auf die Stelle vorbereiten kannst.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über moderne Lehrmethoden und didaktische Ansätze in der Gesundheits- und Krankenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, innovative Methoden in deinen Unterricht zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur praktischen Anleitung von Auszubildenden vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der praktischen Ausbildung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Qualitätsentwicklung in der Ausbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitsbereich und bringe Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Ausbildung beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LehrerIn für Gesundheits- und Krankenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Institution: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Ausbildungseinrichtungen, die die Stelle anbieten. Besuche die Webseite ooeg.at/bildung, um mehr über deren Ausbildungsangebote und Werte zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast, einschließlich deines Diploms in Gesundheits- und Krankenpflege, Lebenslauf, Nachweisen über deine Berufserfahrung und eventuell Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Lehre im Gesundheitsbereich und deine pädagogischen Fähigkeiten darlegst. Betone, wie du zur Qualitätsentwicklung und zur Ausbildung der Auszubildenden beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Webseite ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberösterreichische Gesundheitsholding vorbereitest
✨Bereite dich auf die Lehrmethoden vor
Informiere dich über moderne Lehrmethoden, die in der Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung verwendet werden. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du diese Methoden in deinem Unterricht anwenden würdest.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine methodischen und didaktischen Fähigkeiten demonstrieren. Überlege dir, wie du Auszubildende individuell unterstützen und fördern kannst.
✨Verstehe die Anforderungen des Gesundheitsbereichs
Mache dich mit den aktuellen Herausforderungen und Trends im Gesundheitswesen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer zukunftsweisenden Ausbildung verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte der Ausbildungseinrichtung beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob sie zu deinen Vorstellungen passt.