StationsleiterIn Pflege für die Orthopädie und Traumatologie (m/w/x)

StationsleiterIn Pflege für die Orthopädie und Traumatologie (m/w/x)

Kirchdorf an der Krems Vollzeit 5020 - 5020 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere den Pflegebereich in der Orthopädie und Traumatologie.
  • Unternehmen: Eines der größten Krankenhäuser Österreichs mit einem wertorientierten Arbeitsklima.
  • Vorteile: Sicherer Job, Fortbildungsmöglichkeiten, kostenlose Kinderbetreuung und attraktive Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einer der schönsten Regionen Österreichs.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Versorgungsmodelle und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Diplomierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Führungserfahrung und EDV-Kenntnissen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5020 - 5020 € pro Monat.

Das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Kirchdorf Steyr versorgt jährlich rund 37.300 stationäre und 188.000 ambulante PatientInnen. Mit rund 810 Betten zählt das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs. Verstärken Sie unser Team am Standort Kirchdorf und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs.

Unser Angebot:

  • OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
  • interessanten Tätigkeitsbereich mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
  • ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima
  • strukturierte Einarbeitung
  • betriebliche Fort- und Weiterbildungen sowie Gesundheitsförderung
  • elternbeitragsfreie und individuelle Kinderbetreuung in familiärer Atmosphäre bis zur Kindergartenpflicht (ganzjährig) sowie Sommerkinderbetreuung
  • günstige Parkmöglichkeiten direkt am Klinikum-Aral
  • attraktive Sonder- und Sozialleistungen im OÖ Landesdienst (zB.: KFL-Versicherung)

Ihre Aufgaben:

  • Führung, Koordination und Organisation des stationären Pflegebereichs der Station (5AB) Orthopädie und Traumatologie
  • Personaleinsatzplanung, Personalentwicklung, interprofessionelle und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Klinikums
  • fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen, insbesondere des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes
  • Sicherstellung einer wirtschaftlichen Betriebsführung
  • Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten sowie aktive Mitgestaltung von neuen Versorgungsmodellen

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung zur/zum diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn und drei Jahre Berufserfahrung
  • Hochschullehrgang Pflegemanagement oder gleichwertige Ausbildung bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung innerhalb von 3 Jahren
  • Erfahrung und Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement oder Dienstleistungsmanagement erwünscht
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, besonders im Bereich Führung und Management (Studium oder Universitätslehrgang), sowie interner Führungskräfteausbildungen
  • fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office)
  • Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative sowie ökonomisches Denken und Handeln

Gestalten Sie die Pflege im Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum aktiv mit - übernehmen Sie Verantwortung, bringen Sie Ihre Ideen ein und entwickeln Sie mit uns gemeinsam innovative Versorgungsmodelle! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte reichen Sie Foto, Lebenslauf, Motivationsschreiben und Ausbildungsnachweise mit Ihrer Bewerbung ein.

Fr. Eva-Maria Gerdsmann, MSc Stv. Pflegedirektorin u. Klinikum-Bereichsleitung Pflege Tel. 5 5

Einstufung: LD 12 + 25 % GZ auf LD 11 (Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 5.020,- auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen)

StationsleiterIn Pflege für die Orthopädie und Traumatologie (m/w/x) Arbeitgeber: Oberösterreichische Gesundheitsholding

Das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Kirchdorf Steyr ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Klinikum die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer familienfreundlichen Atmosphäre, individueller Kinderbetreuung und attraktiven Sozialleistungen, was das Arbeiten in einer der schönsten Regionen Österreichs besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Oberösterreichische Gesundheitsholding Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so StationsleiterIn Pflege für die Orthopädie und Traumatologie (m/w/x) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Klinikum, die Station und die Herausforderungen in der Pflege. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen mitbringst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Team und unsere Werte. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um StationsleiterIn Pflege für die Orthopädie und Traumatologie (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Koordination
Organisation
Personaleinsatzplanung
Personalentwicklung
interprofessionelle Zusammenarbeit
Kenntnisse des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Motivationsschreiben persönlich:Erzähl uns, warum du genau bei uns im Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum arbeiten möchtest. Zeig uns deine Leidenschaft für die Pflege und wie du unsere Werte teilst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle als StationsleiterIn Pflege passen. Wir wollen schnell sehen, was dich ausmacht!

Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle wichtigen Ausbildungsnachweise und Zertifikate bei. Das zeigt uns, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Wir lieben es, wenn du gut vorbereitet bist!

Bewerbung über unsere Website einreichen:Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberösterreichische Gesundheitsholding vorbereitet

Informiere dich über das Klinikum

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung, Koordination und Organisation zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position als StationsleiterIn zu untermauern.

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung

Da das Klinikum Wert auf Fort- und Weiterbildungen legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir persönliche und berufliche Entwicklung ist. Erwähne eventuell bereits absolvierte Kurse oder deine Pläne für zukünftige Weiterbildungen im Bereich Pflege-Management.

Stelle Fragen zur Teamkultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die interprofessionelle Zusammenarbeit im Klinikum zu erfahren. Frage nach den Werten und der Arbeitsatmosphäre, um zu zeigen, dass dir ein gutes Betriebsklima wichtig ist und du aktiv zur positiven Kultur beitragen möchtest.