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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Schule und unterrichte gleichzeitig in der Gesundheits- und Krankenpflege.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH, die für ihre exzellente Ausbildung bekannt ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine sinnvolle Karriere mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Diplom in Gesundheits- und Krankenpflege und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Flexibilität und Teamarbeit sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tätigkeiten
- 50% Unterrichtstätigkeit und 50% Leitungstätigkeit
- Planung, Organisation, Koordination und Kontrolle des gesamten Schulbetriebes
- Personalführung und Dienstaufsicht über das Lehrpersonal und sonstige MitarbeiterInnen der Schule
- Regelmäßiger Informationsaustausch mit dem Direktor und den Standortleitungen anderer Gesundheits- und Krankenpflegeschulen der Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH sowie Kooperation mit Verantwortlichen aus der Praxis
- Individuelle Begleitung und Beratung der Auszubildenden
- Repräsentation der Schule und Öffentlichkeitsarbeit
- Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung der theoretischen und praktischen Ausbildung
Anforderungen
- Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege
- Absolvierte Sonderausbildung für lehrendes Personal oder ein gleichzuhaltendes Masterstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung als PflegepädagogIn
- Führungskompetenz
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
- Flexibilität, Belastbarkeit und Bereitschaft zur Mehrleistung
- Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
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StandortleiterIn an der Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Freistadt Arbeitgeber: Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH
Kontaktperson:
Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: StandortleiterIn an der Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Freistadt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH und deren Schulen. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Herausforderungen und Ziele der Institution verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung und Teamarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität und Belastbarkeit zu demonstrieren. In einem Vorstellungsgespräch könntest du nach Situationen gefragt werden, in denen du unter Druck arbeiten musstest oder deine Prioritäten anpassen musstest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: StandortleiterIn an der Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Freistadt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gesundheits- und Krankenpflege sowie deine Führungskompetenzen darlegst. Betone, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zur Position passen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante berufliche Erfahrungen, insbesondere im Bereich der Pflegepädagogik und Personalführung, hervor.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Achte darauf, dass diese Personen über deine beruflichen Qualifikationen und deine Teamfähigkeit Auskunft geben können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unterrichtstätigkeit vor
Da die Position 50% Unterrichtstätigkeit umfasst, solltest du dir einige Lehrmethoden und -techniken überlegen, die du im Interview vorstellen kannst. Überlege dir, wie du den Unterricht gestalten würdest und welche Themen für die Auszubildenden besonders relevant sind.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Die Rolle erfordert Personalführung und Dienstaufsicht. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Konfliktlösung demonstrieren. Zeige, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffen kannst.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist regelmäßiger Austausch mit dem Direktor und anderen Schulen wichtig. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen und wie du Informationen effektiv kommunizierst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Qualitätssicherung vor
Da Qualitätssicherung und -entwicklung Teil deiner Aufgaben sind, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du die theoretische und praktische Ausbildung verbessern würdest. Überlege dir konkrete Maßnahmen oder Ansätze, die du umsetzen könntest.
