Facility-Managerin (m/w/d)

Facility-Managerin (m/w/d)

Mengen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Objektbetreuung und koordiniere Wartungsarbeiten in unseren Einrichtungen.
  • Unternehmen: OWB Wohnheime, eine engagierte Einrichtung der Behindertenhilfe.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Freude am Umgang mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die OWB Wohnheime-Einrichtungen-Ambulante Dienste gem. GmbH ist eine Einrichtung der Behindertenhilfe. In den Wohnanlagen, Werkstätten und den Ambulanten Diensten der Landkreise Ravensburg und Sigmaringen bieten die Gesellschaften für über 1.000 Menschen mit einer Behinderung Wohn-, Arbeits- und Bildungmöglichkeiten an.

Ihre Aufgaben

  • Allgemeine Hausmeistertätigkeiten im Rahmen der Objektbetreuung
  • Führung von Wartungslisten
  • Koordination von Wartungsarbeiten
  • Korrespondenz mit Dienstleistern

Ihr Profil

  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Freude am Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
  • Handwerkliche Ausbildung
  • Technisches Know-how und Geschick

Wir bieten Ihnen

  • einen sicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten, verantwortungsvollen und sehr vielseitigen Aufgabenspektrum im Rahmen einer 5-Tage-Woche
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
  • hervorragende Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Alterszusatzversorgung (VBLU)
  • individuelle Lebensarbeitszeitgestaltung
  • Job-Rad
  • Firmenfitness Wellpass
  • Betriebsrestaurant
  • arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine fundierte Einarbeitung und ein motiviertes Team

Kontakt

Nähere Auskünfte erhalten Sie von Michael Sauter, Werkstattleitung Mengen, Tel.:.

Für unseren Familienentlastenden Dienst suchen wir sozial engagierte Bürger, die im Rahmen einer Aufwandsentschädigung ehrenamtliche Betreuungen von Menschen mit Behinderung übernehmen möchten. Wir bieten Stellen für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und für das freiwillige soziale Jahr (FSJ).

Facility-Managerin (m/w/d) Arbeitgeber: Oberschwäbische Werkstätten gem. GmbH

Die OWB Wohnheime-Einrichtungen-Ambulante Dienste gem. GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum bietet. Mit einer starken Fokussierung auf soziale Verantwortung und einem unterstützenden Teamklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Sozialleistungen. Die Lage in Ravensburg ermöglicht zudem eine angenehme Work-Life-Balance und Zugang zu vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.

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Kontaktdaten:

Oberschwäbische Werkstätten gem. GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Facility-Managerin (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Facility-Managerin interessierst, zögere nicht, direkt bei der OWB anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas zur Klärung beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern der OWB in Kontakt zu treten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar empfehlen!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Know-how konkret zur Verbesserung der Wohnanlagen beitragen können. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!

Tip Nummer 4

Vergiss nicht, dich über die Werte und die Mission der OWB zu informieren. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility-Managerin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Hausmeistertätigkeiten
Wartungslistenführung
Koordination von Wartungsarbeiten
Korrespondenz mit Dienstleistern
selbstständige Arbeitsweise
strukturierte Arbeitsweise
zuverlässige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die Freude am Umgang mit Menschen haben. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung durchscheinen!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du organisiert bist.

Technisches Know-how betonen!:Da wir jemanden mit handwerklichem Geschick suchen, vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten in den Vordergrund zu stellen. Erzähl uns von deiner handwerklichen Ausbildung und deinen Erfahrungen, die dich für die Stelle qualifizieren.

Bewerbung über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Außerdem findest du dort alle wichtigen Informationen zu unserem Unternehmen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberschwäbische Werkstätten gem. GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die OWB Wohnheime und ihre Dienstleistungen genau zu recherchieren. Verstehe, wie sie Menschen mit Behinderungen unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine handwerklichen Fähigkeiten oder deine Fähigkeit zur Koordination von Wartungsarbeiten unter Beweis gestellt hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Zeige deine soziale Kompetenz

Da der Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Empathie und Kommunikation sind. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit positive Beziehungen zu Klienten oder Kollegen aufgebaut hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Objektbetreuung oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.