LAWYER (80–100%) for our Real Estate Department
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LAWYER (80–100%) for our Real Estate Department

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Genf Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und arbeite an spannenden Immobilienrechtsfällen.
  • Arbeitgeber: Wir sind eine dynamische, menschlich orientierte Kanzlei in Genf.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem wachsenden Bereich mit echten Einflussmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss in Schweizer Recht und Erfahrung im Immobilienrecht.
  • Andere Informationen: Sprichst du Französisch und Englisch? Das ist ein Plus!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Im Rahmen unserer Entwicklungsstrategie suchen wir: EinEN RECHTSANWALT, DER AUF DAS IMMOBILIENRECHT SPEZIALISIERT IST.

Arbeitsbelastung: 80 – 100%

In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, an der Entwicklung einer Abteilung, die sich dieser Tätigkeit widmet, teilzunehmen und auch Ihre Expertise in verschiedenen Bereichen gemäß Ihrer Erfahrung und Interessen einzubringen.

Erforderliches Profil:

  • Sie haben solide Berufserfahrung als Anwalt in dem oben genannten Bereich innerhalb einer Anwaltskanzlei, einer öffentlichen Verwaltung oder einer administrativen Justizbehörde;
  • Sie haben einen Hochschulabschluss in Schweizer Recht;
  • Sie verfügen über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten zu rechtlichen Fragen und können sich fließend und klar in Französisch und Englisch ausdrücken. Deutsch ist von Vorteil;
  • Sie arbeiten gerne im Team sowie selbstständig, sind flexibel und haben ein Verantwortungsbewusstsein.

Startdatum: nach Vereinbarung

Arbeitsort: Genf

Beschäftigungsgrad: 80 – 100%.

Wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung in einem mittelständischen Unternehmen annehmen möchten, zögern Sie bitte nicht, uns Ihre vollständige Bewerbung an die folgende Adresse zu senden:

LAWYER (80–100%) for our Real Estate Department Arbeitgeber: Oberson Abels SA

Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Juristen, die sich auf das Immobilienrecht spezialisiert haben. In Genf profitieren Sie von einer positiven Unternehmenskultur, die Teamarbeit und individuelle Verantwortung fördert, sowie von vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Wir legen Wert auf Flexibilität und bieten Ihnen die Chance, aktiv an der Entwicklung unserer Abteilung mitzuwirken, während Sie in einem menschlich geprägten Umfeld arbeiten.
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Kontaktperson:

Oberson Abels SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: LAWYER (80–100%) for our Real Estate Department

Netzwerken in der Immobilienbranche

Nutze Networking-Events und Fachkonferenzen, um Kontakte zu anderen Anwälten und Fachleuten in der Immobilienbranche zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Position bei uns geben.

Fachwissen erweitern

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Immobilienrecht auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder nimm an Fortbildungen teil, um dein Fachwissen zu vertiefen und deine Expertise zu demonstrieren.

Sprache als Schlüssel

Da fließende Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch gefordert sind, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten in diesen Sprachen aktiv trainieren. Vielleicht kannst du an einem Sprachkurs teilnehmen oder regelmäßig mit Muttersprachlern üben.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen zu rechtlichen Themen im Immobilienbereich recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Teamfähigkeit und Flexibilität anhand konkreter Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung unter Beweis stellen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LAWYER (80–100%) for our Real Estate Department

Fundierte Kenntnisse im Immobilienrecht
Analytische Fähigkeiten
Fließende Ausdrucksweise in Französisch und Englisch
Deutschkenntnisse von Vorteil
Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Kenntnisse im Schweizer Recht
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Verwaltungen oder gerichtlichen Behörden
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Rechtsrecherche
Prozessführung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an den Bewerber. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Erfahrung im Immobilienrecht betont. Füge spezifische Projekte oder Fälle hinzu, an denen du gearbeitet hast, um deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Entwicklung der Abteilung beitragen können.

Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Verwende sowohl Französisch als auch Englisch, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen, und stelle sicher, dass du die richtige Terminologie im rechtlichen Kontext verwendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberson Abels SA vorbereitest

Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragen vor

Da die Position einen Anwalt für Immobilienrecht erfordert, solltest du dich auf Fragen zu relevanten Gesetzen und Vorschriften vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Die Fähigkeit, fließend in Französisch und Englisch zu kommunizieren, ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, in beiden Sprachen zu antworten und eventuell auch rechtliche Konzepte zu erklären, um deine Sprachgewandtheit zu demonstrieren.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Da die Stelle Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Betone deine Flexibilität und deinen Sinn für Verantwortung, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Frage nach der Abteilung und den Herausforderungen

Zeige dein Interesse an der Entwicklung der Abteilung, indem du Fragen zu den aktuellen Herausforderungen und Zielen stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.

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