Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und organisiere die Demontage von Elektroschrott.
- Unternehmen: Oberurseler Werkstätten, die Menschen mit Behinderungen unterstützen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Jobticket und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen positiv und erlebe einen erfüllenden Arbeitsplatz.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Handwerks-, Industriemeister oder Arbeitspädagoge.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Die Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises, der Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integriert. Dazu gehören berufliche Bildung, Förderung der persönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.
Für unsere Außenarbeitsgruppe „Zerlegebetrieb/Demontage Elektrogeräte“ ist zum 01.01.2027 eine Stelle in Vollzeit zu besetzen.
Die Tätigkeiten umfassen:
- Anleitung einer Arbeitsgruppe, bestehend aus 10 Mitarbeitern mit Behinderung
- Organisation der Zerlegung und Demontage von Elektroschrott und die Sicherstellung der vereinbarten Ausführung, Qualitätskontrolle
- Persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher, pflegerischer Hilfen für die Mitarbeiter mit geistigen und/oder psychischen Einschränkungen
- Förderung der Fertigkeiten, Fähigkeiten und des Sozialverhaltens unter Berücksichtigung der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit im Zweierteam, mit den Zuständigen der Rhein-Main-Deponie sowie dem interdisziplinären Team der Werkstätten
- Wartung und Pflege von Maschinen und Geräten
- Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften, Beachtung des vorbeugenden Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Transferfahrten für Mitarbeiter mit Behinderung vom Usinger Bahnhof zu Arbeitsbeginn und –ende sowie Pausenorganisation
- Dokumentation
Die Bewerber sollten über folgende abgeschlossene Ausbildung verfügen: Handwerks-, Industriemeister oder Arbeitspädagogen
Wir erwarten:
- Interesse, Menschen mit geistigen und/oder psychischen Behinderungen zu begleiten
- Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe
- Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Fähigkeit zur strukturierten Anleitung und Förderung
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten
- Fahrerlaubnis Klasse B
- PC-Kenntnisse (MS-Office)
Wir bieten:
- einen erfüllenden Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet
- eine strukturierte und umfassende Einarbeitung
- eine Vergütung nach TVöD sowie umfangreiche Sozialleistungen, z.B. Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge (ZVK, Entgeltumwandlung), Zuschuss zu VL-Verträgen
- Jobticket (RMV-Gebiet)
- geregelte Arbeitszeiten (kein Schicht- bzw. Wochenenddienst)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- leistungsorientierte Bezahlung LOB (TVöD)
- 2 Regenerationstage nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst
- Möglichkeit der 2 Umwandlungstage nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst
Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 15.09.2026 an: Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung, z.Hd. Erster Betriebsleiter Herrn Andreas Knoche, Oberurseler Straße 86-88, 61440 Oberursel (Taunus). E-Mail: personal@o-wfb.de
Für weitere Fragen stehen Ihnen die Geschäftsbereichsleitungen Frau Sedelmaier und Herr Baptistella unter der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur Verfügung.
Reisekosten werden nicht erstattet. Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.
Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (FAB)/ Gruppenleitung (m/w/d) Referenznummer 029 Arbeitgeber: Oberurseler Werkstätten Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises
Die Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung bieten eine sinnstiftende und erfüllende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv zur Integration und Förderung von Menschen mit Behinderungen beitragen können. Mit einer strukturierten Einarbeitung, geregelten Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Arbeiten Sie in einem engagierten Team in Neu Anspach, wo Ihre Fähigkeiten geschätzt werden und Sie die Möglichkeit haben, einen echten Unterschied im Leben anderer zu machen.
Kontaktdaten:
Oberurseler Werkstätten Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (FAB)/ Gruppenleitung (m/w/d) Referenznummer 029 erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Oberurseler Werkstätten Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (FAB)/ Gruppenleitung (m/w/d) Referenznummer 029 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Oberurseler Werkstätten Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberurseler Werkstätten Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
