Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle CRM-Strategien und leite Kundenbindungsaktivitäten für heyOBI.
- Arbeitgeber: Führende Baumarktkette in der Schweiz mit motiviertem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Loyalty-Service und mache einen Unterschied im Marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Marketing und etwa 3 Jahre Erfahrung im CRM oder digitalen Marketing.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Eine führende Baumarktkette in der Schweiz sucht einen Marketing Manager (m/w/d), der die CRM-Strategien und Kundenbindungsaktivitäten weiterentwickelt. Du wirst Teil eines motivierten Teams, das den Loyalty-Service heyOBI aktiv gestaltet.
Voraussetzungen sind ein Studium im Marketing und etwa 3 Jahre Erfahrung im Bereich CRM oder digitales Marketing. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten im hybriden Arbeitsmodell.
CRM & Loyalty Marketing Lead – Switzerland (Hybrid) Arbeitgeber: OBI Bau- und Heimwerkermärkte Systemzentrale (Schweiz) GmbH
Kontaktperson:
OBI Bau- und Heimwerkermärkte Systemzentrale (Schweiz) GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CRM & Loyalty Marketing Lead – Switzerland (Hybrid)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im CRM und digitalen Marketing überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über die neuesten Trends im CRM und Loyalty Marketing, damit du im Gespräch glänzen kannst. Lass uns gemeinsam relevante Informationen sammeln, die dich hervorheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CRM & Loyalty Marketing Lead – Switzerland (Hybrid)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Leidenschaft für Marketing durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeige deine Erfolge!: Erzähle uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zum Erfolg beigetragen hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OBI Bau- und Heimwerkermärkte Systemzentrale (Schweiz) GmbH vorbereitest
✨Verstehe die CRM-Strategien
Mach dich mit den aktuellen CRM-Strategien des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategien weiterentwickeln könntest und bringe deine Ideen im Interview ein. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, die deine Erfahrung im CRM oder digitalen Marketing zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie sie zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines motivierten Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach dem Loyalty-Service heyOBI
Zeige dein Interesse am Loyalty-Service heyOBI, indem du gezielte Fragen dazu stellst. Informiere dich über aktuelle Angebote oder Herausforderungen und bringe deine Ideen ein, wie man den Service verbessern könnte. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.