Bereichsleitung

Bereichsleitung

Vollzeit 3000 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eigenverantwortlich einen Baumarktbereich und motiviere dein Team.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Einzelhandel mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft des Baumarkts mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und eine kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3000 € pro Monat.

Bereichsleiter Baumarkt (m/w/d) Vergewissern Sie sich, dass Sie den Richtlinien als Bewerber für diese Stelle entsprechen.

Bitte lesen Sie die unten stehenden Informationen sorgfältig durch.

Als

Bereichsleiter: in bist du ein echter Allrounder und kannst bei uns zeigen, was in dir steckt.

Auf der Fläche bist du nicht nur Ansprechperson für

Kund: innen, sondern auch für dein Team.

Dabei bist du

Motivator: in und Coach zugleich.

Denn du verstehst es, Talente richtig einzusetzen und zu fördern.

Du leitest eigenverantwortlich einen Baumarktbereich und berichtest direkt an die Marktleitung. du eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung hast. du über mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Groß- oder Einzelhandel verfügst. dich eine ausgeprägte Kunden- und Umsatzorientierung sowie eine Hands-on-Mentalität auszeichnen. du ein: e echte: r

Teamplayer: in bist und eine hohe soziale Kompetenz besitzt. du auch gerne am PC arbeitest und alle gängigen Microsoft Office Anwendungen meisterst.

Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 3.000,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. xhdzyng (Kollektivvertrag beträgt € 2.535,- brutto pro Monat) Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

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Kontaktdaten:

OBI Bau- und Heimwerkermärkte Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleitung mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Umsatzorientierung
Teamfähigkeit
Soziale Kompetenz
Motivationsfähigkeit
Coaching-Fähigkeiten