Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kund:innen zu technischen Geräten und sorge für eine ansprechende Warenpräsentation.
- Unternehmen: OBI, ein führendes Unternehmen im Baumarktbereich mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 15% Personalrabatt.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und teile dein technisches Wissen mit begeisterten Kund:innen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und idealerweise Verkaufserfahrung im Baumarkt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2251 - 2451 € pro Monat.
Als Technikexpert:in berätst du unsere Kund:innen zu Bohrmaschinen, Elektrohobeln und Stichsägen. Aber auch Autozubehör und Leuchten gehören zu deinem Sortiment. Mit deinem Fachwissen berätst du unsere Kund:innen kompetent und sorgst dafür, dass sie es kaum erwarten können, ihre neuen technischen Geräte zu Hause in Betrieb zu nehmen.
AUFGABEN, DIE DICH ERWARTEN
- Du gehst freundlich und aktiv auf Kund:innen zu und überzeugst mit deinem Fachwissen.
- Du hast dein Sortiment im Blick, sodass Kund:innen finden, was sie suchen.
- Du stellst sicher, dass stets ausreichend Waren in deinem Bereich verfügbar sind.
- Du präsentierst deine Ware ansprechend, zeichnest Preise aus und baust Werbeware auf.
QUALIFIKATIONEN, DIE DU MITBRINGST
- Alles machbar, wenn du eine abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche oder vergleichbare Ausbildung hast.
- Du hast Verkaufserfahrung idealerweise aus der Baumarktbranche.
- Du bist ein Verkaufstalent und Profi in deinem Sortimentsbereich.
- Du bist kommunikativ, kundenorientiert und bringst gute Umgangsformen mit.
Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.451,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. (Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt € 2.251,- brutto pro Monat). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
DEINE VORTEILE BEI OBI
- Teamspirit
- Vielfältige Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten
- 15% Personalrabatt
Verkäufer Technik (m/w/d) Arbeitgeber: OBI Bau- und Heimwerkermärkte
OBI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeiter:innen nicht nur ein überkollektivvertragliches Gehalt bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem dynamischen Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Verkäufer:innen und bieten flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Mitarbeiterrabatte, um sicherzustellen, dass jeder Tag bei uns sowohl erfüllend als auch lohnend ist.
Kontaktdaten:
OBI Bau- und Heimwerkermärkte Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäufer Technik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich auf eine Stelle als Verkäufer Technik bewirbst, geh aktiv auf die Unternehmen zu. Zeig dein Interesse und frage nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Produkte, die du verkaufen würdest, und übe, wie du deine Verkaufskompetenzen präsentieren kannst. Wir können dir helfen, die besten Antworten auf häufige Interviewfragen zu finden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer Technik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Verkauf und warum du genau zu uns passt.
Fachwissen einbringen:Da du als Technikexperte:in arbeitest, ist es wichtig, dass du dein Fachwissen in die Bewerbung einfließen lässt. Nenne spezifische Produkte oder Technologien, mit denen du vertraut bist, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Kundenorientierung betonen:Stell sicher, dass du in deiner Bewerbung betonst, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kund:innen ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten hast und welche positiven Rückmeldungen du erhalten hast.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OBI Bau- und Heimwerkermärkte vorbereitet
✨Mach dich mit dem Sortiment vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Produkte verschaffen, die du verkaufen wirst. Informiere dich über Bohrmaschinen, Elektrohobel und Stichsägen sowie über Autozubehör und Leuchten. Je mehr Fachwissen du hast, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Verkaufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du Kunden beraten hast und welche Techniken du angewendet hast, um Verkäufe zu tätigen. Das macht dich greifbarer und zeigt dein Engagement.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine kundenorientierte Denkweise hervorhebst. Erkläre, wie wichtig es für dich ist, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und ihnen eine positive Einkaufserfahrung zu bieten. Das wird bei den Interviewern gut ankommen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. So zeigst du, dass du langfristig denkst.
