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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite deinen OBI Markt eigenverantwortlich und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: OBI ist ein dynamisches Team, das Kunden bei ihren Projekten unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, 6 Wochen Urlaub, Firmenwagen und Rabatte auf Einkäufe.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg deines Marktes und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Führungskraft im Einzelhandel, idealerweise im Baumarkt.
- Andere Informationen: Möglichkeiten für Sabbaticals und spannende Weiterbildungsangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind OBI.
Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!
Du möchtest alle Fäden in der Hand halten? Als Marktleiter:in bei OBI bieten wir dir ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit, um deinen Kund:innen ein besonderes Einkaufserlebnis zu ermöglichen. Du setzt klar definierte Maßstäbe, die den Erfolg deines Marktes langfristig sicherstellen. Dabei hat das Coaching und die Entwicklung deines Teams für dich einen besonders hohen Stellenwert.
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung und Umsatzverantwortung deines OBI Marktes.
- Der Fokus liegt auf der Fläche - durch die Pflege deiner Sortimentsbereiche und der richtigen Präsentation der Werbeware finden deine Kund:innen jederzeit genau das, was sie suchen.
- Ideeneinbringung, um innovative Projekte stetig weiterzuentwickeln.
- Positives Auftreten, Motivation und Weiterentwicklung des Teams.
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Groß- und Einzelhandel, idealerweise im Baumarkt oder einer ähnlichen Branche.
- Der Handel liegt dir im Blut und die Analyse von marktrelevanten Kennzahlen bereitet dir Freude.
- Du bist motiviert und behältst den Warenfluss sowie alle weiteren Prozesse jederzeit im Blick.
- Ausgeprägte Kundenorientierung, verkäuferisches Talent und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen.
Unsere Vorteile für dich
- Attraktive Bezahlung - Ein marktübliches Gehalt entsprechend deiner Berufserfahrung.
- Work-Life-Balance - Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich.
- Mobilität - Ein frei konfigurierbarer Firmenwagen.
- Für dein Zuhause - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI.
- Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy.
- Sabbatical - Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen.
- Deine Freizeit - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike.
Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) Großraum östl. Brandenburg / Niederlausitz Arbeitgeber: OBI Group Holding GmbH
Kontaktperson:
OBI Group Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) Großraum östl. Brandenburg / Niederlausitz
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position bei OBI haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und speziell im Baumarkt. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Marktes einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet und motiviert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Kundenorientierung zu beantworten. Überlege dir, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern würdest und welche Maßnahmen du ergreifen könntest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) Großraum östl. Brandenburg / Niederlausitz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen von OBI passen.
Betone deine Führungserfahrung: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders auf deine bisherigen Erfahrungen als Führungskraft im Groß- und Einzelhandel eingehen. Nenne konkrete Beispiele für Erfolge und Teamentwicklung.
Kundenorientierung hervorheben: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine ausgeprägte Kundenorientierung und dein verkäuferisches Talent betonst. Zeige, wie du das Einkaufserlebnis für Kund:innen verbessert hast.
Motivation und Teamgeist zeigen: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Position und deine Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen klar zum Ausdruck bringen. OBI sucht nach jemandem, der das Team inspiriert und motiviert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OBI Group Holding GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Teams im Einzelhandel zeigen. Betone, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, über deine Ansätze zur Verbesserung des Kundenerlebnisses zu sprechen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese in deinem Markt umsetzt.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Erkläre, wie du marktrelevante Kennzahlen analysierst und nutzt, um Entscheidungen zu treffen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du durch Datenanalyse den Umsatz gesteigert hast.
✨Innovationsgeist zeigen
Denke an Ideen, die du in der Vergangenheit eingebracht hast, um Projekte oder Prozesse zu verbessern. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du innovative Lösungen in deinem Markt implementiert hast.
