Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein starkes Vertriebsteam und entwickle innovative Strategien für den B2B-Vertrieb.
- Unternehmen: Einer der größten Baumärkte Europas mit einer starken Teamkultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Exklusive Rabatte und ein vergünstigtes Company-Bike warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv einen neuen Vertriebskanal und mache einen echten Unterschied im PRO-Bereich.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Mit mehr als 350 Märkten in Deutschland und über 660 Märkten in zehn europäischen Ländern gehören wir zu den größten und bekanntesten Baumärkten. Unsere Vision ist es, die erste Anlaufstelle für alle Fragen und Projekte unserer Kund:innen rund um das eigene Zuhause in Europa zu sein – getreu unserem Motto: Alles machbar mit OBI. Damit dieses Versprechen tagtäglich auf der Fläche glänzen kann, halten wir im Store Support Center (SSC) unseren Kolleg:innen in den Märkten den Rücken frei. Wir verstehen uns als Enabler, Impulsgeber und starker Partner. Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und leben eine Kultur, in der wir zusammenstehen und uns gegenseitig unterstützen.
Als erfahrener Vertriebsprofi mit Führungserfahrung im PRO-Vertrieb kannst du aktiv an der Entwicklung eines völlig neuen Vertriebskanals mitwirken. Mit einer der größten Baumarktketten Europas an deiner Seite, die für ein umfassendes Sortiment an Produkten und Dienstleistungen rund ums Heimwerken, Bauen und Renovieren steht. Werde Teil unseres neuen PRO-Vertriebsteams!
Deine Aufgaben
- Teamführung: Übernahme der fachlichen Leitung eines leistungsstarken PRO - Vertriebsteams aus OBI - Marktmitarbeiter:innen und Außendienstexpert:innen
- Coaching & Entwicklung: Gezielte Förderung der Mitarbeiter:innen durch individuelle Coachings und praxisnahe Weiterbildungen
- Strategieentwicklung: Zusammen mit dem Team werden innovative Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung und nachhaltigen Rentabilität entwickelt und implementiert
- Interne Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Profi - Betreuer:inen und Marktleitungen, um Vertriebsziele effizient zu erreichen
- B2B-Innovation: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des PRO - Konzepts für langfristige und erfolgreiche Kundenbeziehungen
- Marktanalyse & Optimierung: Kontinuierliche Analyse des PRO - Marktes, um Trends zu erkennen und Vertriebsstrategien zu optimieren
- Eigenverantwortliches Handeln: Selbstständige Organisation des Tagesgeschäfts, Akquise neuer Geschäftskunden und Pflege bestehender B2B‑Partnerschaften
- Kundenzufriedenheit: Sicherstellung einer exzellenten Kundenbetreuung und Übertreffen der Kundenerwartungen durch regelmäßige Kundenbefragungen
Dein Profil
- Erfahrung im B2B-Vertrieb: Mehrjährige Erfahrung in der Akquise und Betreuung von B2B-Kund:innen (z.B. Handwerksbetriebe) sowie in der Führung von Vertriebsteams
- Führungskompetenz: Motivation des Teams, kontinuierliche Weiterentwicklung und gemeinsames Erreichen der gesteckten Ziele
- Kommunikationsstärke: Erfolgreiche Kommunikation auf allen Ebenen ist deine Stärke
- Analytische Fähigkeiten: Erkennen von Marktentwicklungen im PRO-Bereich und Ableitung strategischer Maßnahmen zur Optimierung des Vertriebs
- Selbstorganisation: Strukturiertes Arbeiten, Überblick auch in hektischen Zeiten und eigenständiges Treffen von Entscheidungen
Unsere Vorteile für dich
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage pro Jahr, sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember – zusätzlich sind zehn weitere Urlaubstage möglich
- Flexible Arbeitszeiten & Workation: Wir bieten dir die Flexibilität, deinen Arbeitstag innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zu gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland (EWR) zu arbeiten
- Büro oder zu Hause: Unser hybrides Modell sieht zwei feste Teamtage vor, an denen wir uns persönlich austauschen. Darüber hinaus wählst du einen weiteren Bürotag ganz flexibel und genießt an den restlichen zwei Tagen pro Woche die Vorteile des mobilen Arbeitens
- Sabbatical: Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen
- Mobilität: Einkonfigurierbarer Firmenwagen
- Deine Entwicklung: Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
- Shopping bei OBI: 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
- Zur Stärkung: Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
- Corporate Benefits: Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
- Deine Freizeit: Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike
Vertriebsleiter PRO Sachsen, Sachsen-Anhalt & Süd-Brandenburg (alle Geschlechter) Arbeitgeber: OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Als Arbeitgeber in Köln bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Kreativität fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsangebote, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Urlaubstagen, der Option auf Sabbaticals und einem hybriden Arbeitsmodell schaffen wir ein Umfeld, in dem du deine Karriere im Bereich Retail Media erfolgreich gestalten kannst.
Kontaktdaten:
OBI Group Holding SE & Co. KGaA Recruiting-Team
