Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Loyalty-Programm heyOBI und entwickle die Marktstrategie weiter.
- Unternehmen: OBI Schweiz, ein führendes Unternehmen im Heimwerkerbereich.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kundenbindung und mache einen echten Unterschied im Marketing.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im CRM oder digitalen Marketing und ein abgeschlossenes Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
OBI Schweiz | Suisse | Svizzera sucht einen Marketing Manager (m/w/d) zur Weiterentwicklung der Kundenbindungsaktivitäten in der Schweiz. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die operative Steuerung des Loyalty-Programms heyOBI und gestalten aktiv dessen Marktstrategie.
Erforderlich sind ca. 3 Jahre Berufserfahrung im CRM oder digitalen Marketing sowie ein abgeschlossenes Studium in Marketing oder Kommunikation.
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein attraktives Gehalt mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
CRM & Loyalty Manager – Schweiz (Hybrid, 30 Tage Urlaub) Arbeitgeber: OBI Schweiz | Suisse | Svizzera
OBI Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten bietet, sondern auch ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, sodass Sie in Ihrer Rolle als CRM & Loyalty Manager aktiv zur Weiterentwicklung des Loyalty-Programms heyOBI beitragen können und gleichzeitig Ihre Karriere vorantreiben.
Kontaktdaten:
OBI Schweiz | Suisse | Svizzera Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CRM & Loyalty Manager – Schweiz (Hybrid, 30 Tage Urlaub) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im CRM und digitalen Marketing parat hast. Wir sollten auch Beispiele für deine Erfahrungen im Loyalty-Management bereit haben, um zu zeigen, was du drauf hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, die unser Team bereichern können.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber wir glauben an dich. Halte deine Unterlagen aktuell und nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRM & Loyalty Manager – Schweiz (Hybrid, 30 Tage Urlaub) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Leidenschaft für CRM und Marketing durchscheinen.
Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuschneidest. Zeige, wie deine Erfahrungen im digitalen Marketing und CRM direkt zur Weiterentwicklung des Loyalty-Programms heyOBI beitragen können.
Hebe deine Erfolge hervor:Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du in der Vergangenheit erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer beeindruckend und zeigen, dass du weißt, wovon du sprichst!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OBI Schweiz | Suisse | Svizzera vorbereitet
✨Verstehe das Unternehmen und seine Werte
Informiere dich über OBI Schweiz und deren Kundenbindungsprogramm heyOBI. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du diese in deiner Rolle als CRM & Loyalty Manager umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung im CRM oder digitalen Marketing. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie zur Weiterentwicklung von Kundenbindungsaktivitäten beigetragen haben.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Unternehmens zu erfahren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Marketing
Lass deine Begeisterung für Marketing und Kundenbindung durchscheinen. Sprich darüber, was dich an dieser Branche fasziniert und wie du innovative Ideen einbringen möchtest, um das Loyalty-Programm weiterzuentwickeln.
