Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und verkaufe Wärmepumpen an Einfamilienhausbesitzer:innen in der Region Köln – Bonn – Düsseldorf.
- Unternehmen: 42watt, ein innovatives Clean-Tech-Startup, Teil der OBI-Familie.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, modernes Arbeitsumfeld und Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und Team-Events für eine starke Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite an nachhaltigen Lösungen für die Zukunft.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und Begeisterung für erneuerbare Energien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Was bereits 2023 als Partnerschaft zwischen OBI und dem Münchner Clean-Tech-Startup 42watt begann, hat sich zu einem echten Meilenstein für unser Ökosystem entwickelt. Seit 2026 ist 42watt Teil der OBI-Familie. Gemeinsam verfolgen wir das Ziel, die Energiewende im Wohnbereich mit marktführender Produkt- und Prozessexpertise für die energetische Sanierung voranzutreiben. Dabei begleiten wir unsere Kund:innen von den ersten Überlegungen bis zur Fertigstellung ihres Sanierungsprojekts.
Unsere Mission: Wir machen energetische Modernisierung einfach, verlässlich und effizient – und finden für jedes Zuhause die passende Lösung. Mit der gebündelten Kraft von OBI und der technologischen Expertise von 42watt begleiten wir Eigentümer:innen ganzheitlich durch ihr Modernisierungsprojekt – von der ersten Beratung über die Auswahl passender Fördermöglichkeiten bis zur Umsetzung mit regionalen Fachbetrieben.
Deine Aufgaben:
- Du berätst und verkaufst unser breites Produktportfolio mit besonderem Fokus auf Wärmepumpen an Einfamilienhausbesitzer:innen in der Region Köln – Bonn – Düsseldorf.
- Du planst und strukturierst eigenständig deine Vor-Ort-Termine und Beratungsgespräche und arbeitest dabei stets zuverlässig und kund:innenorientiert.
- Du sorgst für eine transparente Kommunikation und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen – vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Projektabschluss.
- Vor Ort klärst du die wichtigsten technischen Fragen rund um Wärmepumpen, Photovoltaik, Klimaanlagen, Wallboxen, EMS und dynamische Stromtarife.
- Unser Pre-Sales Team qualifiziert deine Leads im Vorfeld und koordiniert deine Termine, sodass du dich auf Kund:innen mit echtem Interesse konzentrieren kannst.
- Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Pre-Sales, Kund:innen und Projektkoordination und trägst so maßgeblich zu einer reibungslosen Installation bei.
- Für deine Außentermine steht dir ein Firmenfahrzeug inklusive Privatnutzung zur Verfügung.
- Du fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl und hast den Antrieb, mit modernen Energiesystemen einen Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft zu leisten.
Dein Profil:
- Du hast Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im B2C-Außendienst, und begeisterst dich für erneuerbare Energien – insbesondere Wärmepumpen und Photovoltaik.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und lösungsorientiert in der Kund:innenberatung.
- Du musst noch kein:e Heizungsexpert:in sein, bringst aber eine hohe intrinsische Motivation mit, dir technisches Wissen schnell anzueignen oder hast dir bereits privat fundierte Kenntnisse aufgebaut.
- Mit deinem Kommunikationsgeschick und deiner Serviceorientierung baust du vertrauensvolle Kund:innenbeziehungen auf.
- Du bist digital affin, arbeitest dich schnell in neue Tools ein und nutzt diese zur Optimierung deiner Arbeitsweise.
- Du bist ein Teamplayer, bringst eine positive Einstellung mit und arbeitest aktiv an gemeinsamen Zielen.
- Du sprichst fließend Deutsch (C2 – Must-have) und besitzt einen Führerschein der Klasse B (Must-have).
Unsere Vorteile für dich:
- Flexibles Arbeiten mit klarer Struktur: Zwei feste Home-Office-Tage, drei Tage im Büro - und das leben wir auch so.
- 30 Tage Urlaub + Workation: Neben 30 Urlaubstagen kannst du nach Absprache bis zu eine Woche pro Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
- Modernes Arbeitsumfeld: Du arbeitest mit einem MacBook der neuesten Generation in einem modernen Office mit Call-Zones, Quiet-Zones und Phoneboxes.
- Monatlicher steuerfreier Benefit: 50 pro Monat (ab 30 Std./Woche) bzw. 25 (unter 50 Std./Woche) - flexibel einsetzbar für das, was dir wichtig ist.
- Teamkultur mit echtem Austausch: Regelmäßige Team-Events und unser zweiwöchentliches Breakfast-Meet-up sorgen für Transparenz, Austausch und ein starkes Miteinander.
- Dog-friendly Office: Dein bürotauglicher Hund ist bei uns willkommen.
- Sinnvolle Arbeit mit messbarem Impact: Du gestaltest aktiv die Energiewende im Gebäudesektor mit und arbeitest an Lösungen, die nachhaltige Wirkung entfalten.
- Regelmäßige Weiterbildung mit Fachexpert:innen: In wöchentlichen Schulungen vertiefst du dein Wissen und entwickelst dich kontinuierlich weiter – praxisnah, aktuell und direkt aus unserem Expert:innen-Team.
- Firmenfahrzeug mit Privatnutzung: Dir steht ein Firmenfahrzeug zur Verfügung, das du auch privat nutzen kannst – für maximale Flexibilität im Alltag.
Sales Manager Wärmepumpen im Außendienst (alle Geschlechter) @ 42watt (by OBI) in Köln Arbeitgeber: OBI
OBI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Teamgeist und dem ALLES MACHBAR Spirit fördern wir eine positive Arbeitskultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und seine Ideen einbringen kann. Zudem profitieren unsere Verkäufer im Gartencenter von flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Mitarbeiterrabatten, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager Wärmepumpen im Außendienst (alle Geschlechter) @ 42watt (by OBI) in Köln erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie OBI treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an OBI empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von OBI dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei OBI bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Wärmepumpen im Außendienst (alle Geschlechter) @ 42watt (by OBI) in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei OBI bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei OBI erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OBI vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!