Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung eines internationalen Java-Entwicklungsteams und Sicherstellung der termingerechten Softwarelieferung.
- Unternehmen: Das Unternehmen hat seinen Sitz in Ebersberg bei München und bietet moderne Arbeitsbedingungen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Fitnessangebote wie EGYM Wellpass.
- Weitere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig.
- Warum dieser Job: Führen Sie ein agiles Team in einer Kubernetes-basierten Microservice-Landschaft.
- Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung in Java mit Spring Boot und Kenntnisse in CI/CD-Pipelines.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Für unser Java Development Team in Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Team Lead Java (m/w/d). Neben der Tätigkeit an unserem Standort in Ebersberg bieten wir nach der Einarbeitung auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Fachliche Leitung und Koordination eines internationalen Java-Entwicklungsteams
- Sicherstellung der termingerechten und budgetkonformen Lieferung hochwertiger Softwarelösungen
- Technischer Ansprechpartner für Lösungsarchitektur und Produktmanagement
- Planung, Bewertung und Priorisierung technischer Lösungen in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern
- Definition und Durchsetzung technischer Richtlinien, Standards und Best Practices
- Unterstützung des Teams bei komplexen technischen Entscheidungen und der Fehlerbehebung
- Coaching und Mentoring von Teammitgliedern zur Weiterentwicklung ihrer technischen Fähigkeiten
- Förderung einer agilen Zusammenarbeit und Begleitung des Teams auf seinem Weg zu echter Agilität
- Förderung der Einführung von CI/CD-Pipelines und GitOps-Workflows (GitLab CI/CD, ArgoCD)
- Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Architektur- und Entwicklungsprozesse
- Identifizierung und Behebung technischer Risiken, Blockaden und Architekturprobleme
- Zusammenarbeit mit anderen Entwicklungs- und Plattformteams in einer Kubernetes-basierten Microservice-Landschaft
- Teilnahme an Kundengesprächen, technischen Präsentationen und Koordination mit externen Stakeholdern
- Präsentation der Ergebnisse des Teams in internen Demos, im Vertriebs-Support und in Integrationsgesprächen
Erforderliche Kenntnisse:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Java-Entwicklung mit Schwerpunkt Spring Boot
- Fundierte Kenntnisse ereignisgesteuerter Microservice-Architekturen und asynchroner Kommunikationsmuster
- Praktische Erfahrung mit Kubernetes-basierten Deployments, Docker und Helm
- Erfahrung mit Apache Kafka in produktiven Umgebungen (z. B. Event-Streaming, Topic-Design, Message Contracts, Protobuf)
- Erfahrung in der Konzeption und Implementierung REST-basierter und optional gRPC-basierter APIs sowie in der Integration verteilter Systeme
- Gute Kenntnisse von CI/CD-Pipelines, vorzugsweise basierend auf GitLab CI/CD
- Vertrautheit mit GitOps-Konzepten und -Tools, idealerweise ArgoCD
- Praktische Erfahrung mit relationalen Datenbanken (vorzugsweise Oracle)
- Erfahrung mit Tools zur Codequalität, statischer Codeanalyse und sicheren Codierungsprinzipien
- Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden und -tools (z. B. Scrum, Jira, Confluence)
- Fähigkeit, architektonische Entscheidungen zu überprüfen und zu hinterfragen; grundlegendes Verständnis von Domain-Driven Design (DDD)
- Erfahrung mit Observability-Stacks (z. B. Prometheus, Grafana, OpenTelemetry) ist von Vorteil
- Nachgewiesene Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, internationale Teams zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie Engagement für die Erzielung hochwertiger Ergebnisse
- Strukturierte und lösungsorientierte Denkweise mit einer praxisorientierten Mentalität
- Offenheit für Feedback und Engagement für kontinuierliche Verbesserung (persönlich und im Team)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Fachkenntnisse im Finanz- oder Kernbankensektor sind von Vorteil
Unser Angebot:
Unser Sitz in Ebersberg bei München verfügt über eine angenehme und moderne Arbeitsumgebung mit direktem S-Bahnanschluss und eigenen Parkplätzen. Leistungsgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub, attraktive Fitnessangebote wie EGYM Wellpass, interessante Aufgaben und flexible Homeofficemöglichkeiten schaffen ein angenehmes Betriebsklima und stabile Teams.
Gleichstellungspolitik: Wir sind ein Arbeitgeber, der auf Chancengleichheit achtet, und wir begrüßen Bewerbungen von allen entsprechend qualifizierten Bewerbern, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion/Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Alter.
Team Lead Java (m/w/d) Arbeitgeber: Objectway
Das Unternehmen bietet eine moderne Arbeitsumgebung in Ebersberg mit direktem S-Bahnanschluss. Es fördert Chancengleichheit und hat ein engagiertes Team, das auf kontinuierliche Verbesserung setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Java (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Objectway anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Team Lead Java (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Objectway vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Java (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Objectway klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Objectway vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
