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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beraten, Projektieren und Leiten in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: objekt 13 Architektur und Innenarchitektur mit Fokus auf Design.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Projekte und echte Wertschätzung für Kreativität.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen in einem inspirierenden Umfeld ein und wachse beruflich.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Berufserfahrung und gute EDV- sowie CAD-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hohem Designanspruch und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Overview
Architekt:in oder Innenarchitekt:in FH / HF 80-100% in Bern
Responsibilities
- Beraten, Projektieren, Organisieren und Leiten
- Arbeiten in einem dynamischen Team mit hohem Designanspruch
- Ideen in einem inspirierenden Umfeld einbringen und Wertschätzung für Talent und Kreativität erhalten
Qualifications
- Motiviert und verfügt über mehrjährige Berufserfahrung
- Gute EDV- und CAD-Kenntnisse
- Freude am Beraten, Projektieren, Organisieren und Leiten
Benefits / Hinweise
- Spannende Projekte mit hohem Designanspruch
- Echte Wertschätzung für Talent und Kreativität
- Weitere Einblicke unter deinen Karriere- und Projektlinks
How to apply
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich bei uns:
Contact
Kontakt: Roland Schaad
Anbieter: objekt 13 Architektur und Innenarchitektur
Seftigenstrasse 16
3007 Bern
Switzerland
#J-18808-Ljbffr
Architekt:in oder Innenarchitekt:in FH / HF 80-100% Arbeitgeber: objekt 13 Architektur und Innenarchitektur
Kontaktperson:
objekt 13 Architektur und Innenarchitektur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Architekt:in oder Innenarchitekt:in FH / HF 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Projekte präsentierst. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen der Stelle passen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen. Teile deine Arbeiten und Ideen auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Architekt:in oder Innenarchitekt:in FH / HF 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Nutze die Gelegenheit, deine kreativen Ideen in deiner Bewerbung zu zeigen. Zeige uns, wie du deinen Designanspruch in deinen Projekten umgesetzt hast und was dich als Architekt:in oder Innenarchitekt:in auszeichnet.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben! Sprich direkt an, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an unseren Projekten begeistert. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt dein echtes Interesse.
Zeig deine Erfahrung!: Erwähne deine mehrjährige Berufserfahrung und spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wir wollen wissen, wie du beraten, projektieren und organisieren kannst – also bring das klar rüber!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich zügig kontaktieren können. Lass uns gemeinsam kreativ werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei objekt 13 Architektur und Innenarchitektur vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ihre Designansprüche verstehst und wie deine Ideen dazu passen könnten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und kreative Lösungen gefunden hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Arbeiten in einem dynamischen Team betont wird, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir Zusammenarbeit ist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und wie Kreativität gefördert wird. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du Wert auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld legst.