Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien und erstelle ansprechenden Content für verschiedene Plattformen.
- Unternehmen: Aufstrebendes Unternehmen im Gastronomiemöbelvertrieb mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Social-Media-Präsenz aktiv und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Social Media Management und in der Content-Erstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Social Media Manager (m/w/d) in Vollzeit
Durch die starke Nachfrage nach unseren Produkten und das nachhaltige Wachstum unseres Unternehmens möchten wir unsere Sichtbarkeit auf Social Media weiter ausbauen. Dafür suchen wir eine erfahrene Person, die unseren Social-Media-Bereich eigenständig übernimmt, strategisch weiterentwickelt und mit kreativen Ideen aktiv voranbringt.
Schwerpunkte der Tätigkeit:
- Entwicklung einer eigenständigen Social-Media-Strategie mit Fokus auf Markenbekanntheit, Reichweite, Kundenbindung und Leadgenerierung
- Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Social-Media-Content für Kanäle wie Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube und weitere relevante Plattformen
- Eigenständige Entwicklung von Content-Ideen, Kampagnen, Storytelling-Formaten und Beitragsreihen passend zu Marke, Zielgruppe und Produkten
- Erstellung von Bild-, Video- und Textcontent für Social Media, inklusive Reels, Stories, Posts, Kurzvideos und Kampagneninhalten
- Aufbau und Pflege eines strukturierten Redaktionsplans
- Beobachtung aktueller Social-Media-Trends und Ableitung passender Inhalte für unser Unternehmen
- Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenz mit Blick auf Reichweite, Interaktion, Sichtbarkeit und Neukundengewinnung
- Auswertung relevanter Kennzahlen und Optimierung der Inhalte auf Basis der Performance
- Enge Abstimmung mit Geschäftsführung, Marketing und Designteam bei Kampagnen, Produkt-Launches, saisonalen Aktionen und Unternehmensinhalten
Ihr Profil:
- Sie haben bereits Erfahrung im Social Media Management und können einen Social-Media-Bereich eigenständig und strukturiert betreuen
- Sie bringen strategisches Denken mit und haben Freude daran, eine Social-Media-Präsenz aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln
- Sie sind kreativ, gehen gerne neue Wege und haben Ideen für Social-Media-Beiträge, die nicht nur Aufmerksamkeit erregen, sondern auch begeistern
- Sie haben Erfahrung in der Content-Erstellung für Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube und idealerweise weitere Plattformen
- Sie haben Erfahrung mit Videoerstellung und Videobearbeitung und stehen gerne selbst vor der Kamera
- Sie kennen sich mit der Meta Business Suite aus; Kenntnisse in Meta Ads sind von Vorteil
- Sie haben ein gutes Gespür für Design, Bildsprache, Typografie und einen guten Blick fürs Detail
- Kenntnisse der Adobe Creative Suite, insbesondere InDesign, Illustrator und Photoshop, sind erforderlich
- Sie arbeiten strukturiert, organisiert, zuverlässig, exakt und selbstständig
- Sie bringen Flexibilität, Kommunikationsstärke und Teamgeist mit
Was wir Ihnen bieten:
- eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem werteorientierten Unternehmen
- eine unbefristete Festanstellung
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungsprozesse
- Kollegen, die Sie gerne bei der Einarbeitung unterstützen
- familiäres Arbeitsumfeld
- Kernarbeitszeit von Montag bis Freitag mit flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten
- Festgehalt sowie zusätzliche Vergütungsmöglichkeiten
- vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- kostenfreie Parkplätze unmittelbar am Firmengelände
- kostenloses Obst und Gemüse
- kostenloses Wasser und Kaffee
Es erwartet Sie hier ein junges, dynamisches Team und ein sehr angenehmes Betriebsklima.
Social-Media Manager / Mediendesigner Arbeitgeber: objekt-m DMD GmbH
Unser aufstrebendes Unternehmen im Bereich Gastronomie-Möbel bietet Ihnen als Social-Media Manager eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungsprozessen. Genießen Sie ein familiäres Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Verpflegung, während Sie Ihre kreativen Ideen zur Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenz einbringen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social-Media Manager / Mediendesigner erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Social-Media-Manager und teile deine Ideen, wie du die Marke sichtbar machen würdest.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir ein Portfolio! Zeig deine besten Arbeiten im Bereich Social Media und Mediendesign. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Kreativität unter Beweis zu stellen.
✨Tipp Nummer 3
Networking ist alles! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden und zu bearbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social-Media Manager / Mediendesigner mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du dich bei uns bewirbst, lass deine kreative Ader durchscheinen! Zeige uns, wie du mit deinen Ideen die Social-Media-Welt erobern würdest. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert sind, sondern auch einen persönlichen Touch haben.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist super wichtig. Gliedere deine Unterlagen so, dass wir schnell sehen können, was du drauf hast. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Zeig uns deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im Social Media Management. Welche Kampagnen hast du umgesetzt? Welche Erfolge konntest du feiern? Das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei objekt-m DMD GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marke und ihre Produkte genau zu studieren. Schau dir an, wie sie auf Social Media auftreten und welche Inhalte gut ankommen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und eigene Ideen einbringen kannst.
✨Bereite kreative Content-Ideen vor
Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen für Social-Media-Beiträge, die zur Marke passen. Denk an Kampagnen, Storytelling-Formate oder spezielle Aktionen, die du umsetzen würdest. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein strategisches Denken und deine Fähigkeit, die Zielgruppe anzusprechen.
✨Kenntnisse in Tools und Software demonstrieren
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Kenntnisse in der Meta Business Suite und der Adobe Creative Suite hervorhebst. Wenn du Beispiele für Projekte oder Kampagnen hast, bei denen du diese Tools verwendet hast, bringe sie zur Sprache. Das zeigt, dass du praktisch arbeiten kannst und die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Fragen stellen und Interesse zeigen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Social Media Bereich oder zur Zusammenarbeit mit anderen Teams sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen besseren Eindruck vom Unternehmen zu bekommen.
