Auf einen Blick
- Aufgaben: Schreibe herausfordernde Prompts und bewerte die Antworten auf Sicherheitsstandards.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich mit der Sicherheit von Technologien beschäftigt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf öffentliche Sicherheit und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite an der Schnittstelle von Technologie und Sicherheit und forme die Zukunft der KI.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Bewertung gefährlicher Geräte und technisches Schreiben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Mercor stellt ein Gremium von Experten für energetische Materialien und Antriebssysteme zusammen, um die neuesten KI-Modelle zu testen. Das Ziel ist es, zu prüfen, ob ein Modell das Missbrauchspotenzial einer technischen Anfrage korrekt beurteilen kann – legitime Fragen vollständig zu beantworten, während gefährliche Fragen abgelehnt werden.
Sie werden:
- Herausfordernde Einzelturn-Prompts in Ihrem Fachgebiet schreiben, die in drei Kategorien eingeteilt sind: harmlos, dual-use und adversarial.
- Die Antworten, die zurückkommen, gegen einen definierten Richtlinienstandard bewerten und beurteilen, ob jede korrekt behandelt wurde.
- Die Referenzantwort schreiben – wie eine korrekte Antwort aussieht und die technische Begründung dafür.
Dieser Bereich liegt mehr als die meisten an der dual-use-Linie. Die gleiche Bewertung, die einem Techniker sagt, wie er mit einem Gerät umgehen soll, erklärt jemand anderem, wie es gedacht war; die gleichen Kompatibilitätsdaten, die ein Magazin sicher halten, beschreiben, was anderswo stabil bleibt. Ein Modell, das eine routinemäßige Lager- oder Render-safe-Frage ablehnt, versagt ebenso schlimm wie eines, das eine Frage beantwortet, die es nicht sollte. Diese Grenze zuverlässig zu ziehen, ist der Grund, warum wir Praktiker und keine Generalisten benötigen.
Hintergrund, den wir suchen:
Wir suchen Fachleute für öffentliche Sicherheit, die reale Geräte bewertet haben – die Render-safe- und Nachunfallseite, unter Zertifizierung und Befehlsverantwortung gehalten. Am wichtigsten ist, dass man in der Lage ist, eine routinemäßige Fachfrage von einer zu unterscheiden, die nach etwas anderem fischt: die gleiche Bewertung, die ein Gerät sicher macht, erklärt, wie es gebaut wurde. Sie werden Prompts schreiben, die genau an dieser Grenze liegen, und dann beurteilen, ob das Modell sie gehalten hat.
Beispiele für relevante Hintergründe (idealerweise mit Red-Teaming-Erfahrung):
- Zertifizierter Bombentechniker oder Betreiber gefährlicher Geräte – Gerätebewertung und Render-safe-Verfahren
- Militärischer EOD mit ziviler öffentlicher Sicherheit, Schulungs- oder Unterrichtserfahrung
- Bombenkommandant oder Ausbildungsbeauftragter – Teamqualifikation, Ausrüstung und Protokolle
- Nachexplosionsermittlung und Geräterekonstruktion
- CBRNE-technische Reaktion – Standoff-Bewertung, Robotik und Störwerkzeuge
Was diese Rolle über technische Tiefe hinaus verlangt:
Dies ist eine schriftintensive Arbeit. Jede Entscheidung, die Sie treffen, benötigt eine schriftliche Begründung, die ein Nicht-Spezialist nachvollziehen kann. Frühere technische Schreib-, veröffentlichte Forschungs- oder Sachverständigenerfahrungen sind ein starkes Signal; bitte fügen Sie ein Beispiel oder einen Link hinzu. Sie werden auch über Missbrauchsszenarien in Ihrem Bereich über längere Zeiträume lesen und schreiben. Wir informieren Experten im Voraus darüber, und Sie können jederzeit ohne Strafe pausieren oder sich zurückziehen.
Bevor Sie sich bewerben:
Ihre Arbeit hier wird keine klassifizierten oder exportkontrollierten Informationen oder irgendetwas, das durch eine NDA oder eine Verpflichtung zur Vorabprüfung abgedeckt ist, beinhalten und darf nicht darauf basieren. Wenn Sie solche Verpflichtungen haben, könnten Sie dennoch gut passen; teilen Sie uns dies in Ihrer Bewerbung mit, und wir werden die Arbeit entsprechend festlegen.
Hazardous Device Expert - Red Team in Berlin Arbeitgeber: Obsidian
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf die Förderung von Talenten und kontinuierlichem Lernen ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und der Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten, die die Zukunft der Webentwicklung gestalten. Zudem liegt unser Standort in einer lebendigen Stadt, die zahlreiche Freizeitmöglichkeiten und ein inspirierendes Umfeld für kreative Köpfe bietet.
