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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere potenzielle Kunden und begeistere sie für unsere Lösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und einer positiven Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Über 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Snacks.
- Andere Informationen: Onboarding-Programm mit Mentoren und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Sales und arbeite eng mit einem kreativen Team zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Erfahrungen im Sales oder Tech-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Das bringt der Job:
- Identifikation & Ansprache: Du spürst potenzielle Kund:innen auf, begeisterst sie via E-Mail, Telefon und LinkedIn von unserer Lösung und identifizierst relevante Buying Signals.
- Lead-Qualifizierung: Mit Deinem Gespür für Business-Potenziale filterst du die besten Opportunities heraus und legst den Grundstein für erfolgreiche Abschlüsse.
- Pipeline-Management: Du pflegst unsere Sales-Pipeline in HubSpot wie ein Profi und hältst durch smartes Follow-up den Kontakt zu Entscheider:innen warm.
- Strategic Support: Du arbeitest eng mit unseren Account Executives zusammen, bereitest Discovery Calls vor und sorgst für einen nahtlosen Handover.
- Cross-functional Growth: Du gibst dem Marketing wertvolles Feedback zu Kampagnen und bringst eigene Ideen ein, um unsere Sales-Prozesse auf das nächste Level zu heben.
Das bringst Du mit:
- Dein Fundament: Ein abgeschlossenes Studium (BWL, Kommunikation, Wirtschaftspsychologie o.ä.) - vor allem aber die Motivation, im Sales richtig durchzustarten.
- Erste Praxiseinblicke: Du bringst erste relevante Erfahrung aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten mit und konntest dabei bereits Luft im SaaS- oder Tech-Umfeld schnuppern oder kennst die Dynamik im Retail.
- Sales-DNA: Du bist ein Kommunikationstalent mit „Macher“-Mentalität. Du hast keine Scheu davor, zum Hörer zu greifen und überzeugst durch eine Mischung aus Sympathie und Professionalität – auch auf C-Level.
- Digital Native: Du liebst Software-Produkte und hast Lust, Dich tief in technische Lösungen einzuarbeiten. Wenn Du HubSpot schon einmal gesehen hast, ist das ein klares Plus!
- Sprachtalent: Dein Englisch ist verhandlungssicher, Dein Deutsch mindestens auf gutem Niveau. Jede weitere Sprache ist Dein Joker im internationalen Markt.
Das gibt’s on top:
- Alles, was dein (nerdiges) Herz begehrt: Ob Hackathons, Tech-Talks, Meet-Ups oder individuelle Weiterbildung entsprechend deiner Rolle bei uns: Gemeinsam schauen wir, welche Formate und Veranstaltungen für dich spannend sind!
- Ein buntes Team: feiere mit in der #nerdherd! Wenn wir Erfolg haben, dann nur zusammen. Und das feiern wir! Ob Karneval, neuer Kundendeal oder uns selbst - Spaß und Party kommen nicht zu kurz.
- Ein Onboarding, das dich nicht im Stich lässt! Dein:e Mentor:in begleitet dich die ersten Wochen und unsere Video-Bootcamps lassen keine Frage offen. Bist du bereit?
- Flexibilität ist der Schlüssel. Für uns beide! Du liegst uns am Herzen. Daher bieten wir Dir über 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit und flexibles Arbeiten.
- Gönn dir - auch ohne Kantine: Kostenlose Getränke, Müsli-Bar und Obst halten deinen Motor am Laufen! On top bezuschussen wir auch dein Lunch-Paket. Psst: Kuchen gibt's auch oft!
- Mobility is key! Wir bezuschussen Dein Deutschland-Ticket und bieten Dir zudem kostenlose Parkplätze für Auto & Fahrrad direkt vor der Tür. Auch Jobrad-Leasing ist im Angebot!
- Tools und Software? Bestimmst Du mit! Wir stellen Dir Laptop und Smartphone. Du entscheidest Dich für Dein favorisiertes Betriebssystem. Darüber hinaus erhältst Du ein Budget zur freien Verfügung, mit dem Du Dich deinen Wünschen entsprechend on top ausstatten kannst.
- Was ist deine persönliche Prio? Wir geben alles für Dein persönliches Wohlbefinden! Wir bezuschussen Deine Urban Sports Mitgliedschaft, Deine Gesundheitsleistungen oder auch Altersvorsorge oder Kitagebühren. Du entscheidest!
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.
Sales Development Representative (m/w/d) Arbeitgeber: OC fulfillment
Kontaktperson:
OC fulfillment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht, in der du dein Interesse an der Position zeigst und vielleicht sogar eine Frage zu ihrem Unternehmen stellst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Sales Development Representatives recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Online-Bewerbungsformular! Es ist der schnellste Weg, um deine Bewerbung bei uns einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen haben, die wir brauchen, um dich kennenzulernen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für unsere Produkte! Wenn du während des Gesprächs über Software sprichst, die du magst oder die dir geholfen hat, wird das deine Leidenschaft und dein Engagement unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir lieben es, wenn du in deiner Bewerbung echt und unverfälscht bist. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, im Sales durchzustarten!
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über StudySmarter und unsere Produkte. Wenn du uns zeigst, dass du dich mit unserer Lösung auseinandergesetzt hast, beeindruckt das nicht nur uns, sondern zeigt auch dein echtes Interesse.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei der richtigen Person landet und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OC fulfillment vorbereitest
✨Mach dich mit HubSpot vertraut
Da du in der Rolle des Sales Development Representatives viel mit HubSpot arbeiten wirst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Plattform gut kennenzulernen. Schau dir Tutorials an und übe, wie man die Sales-Pipeline effektiv pflegt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, schnell produktiv zu werden.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus Antworten auf häufige Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen im Sales und deine Kommunikationsfähigkeiten beziehen. Sei bereit, Beispiele aus deinen Praktika oder Werkstudententätigkeiten zu teilen, die deine 'Macher'-Mentalität unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für Software-Produkte
In der Tech- und SaaS-Welt ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für Software und technische Lösungen zeigst. Bereite ein paar Gedanken darüber vor, warum du gerne im Sales arbeitest und was dich an den Produkten von StudySmarter begeistert. Das wird dir helfen, authentisch und überzeugend zu wirken.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Team Erfolge feiert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Teamgeist.