Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein 10-köpfiges Team und sorge für exzellenten Kundenservice.
- Arbeitgeber: OCC, führender Anbieter exklusiver Versicherungslösungen für Liebhaberfahrzeuge.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, 13 Gehälter und attraktive Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Entwickle dich in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche mit einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
OCC ist führender Anbieter exklusiver Versicherungslösungen für Liebhaberfahrzeuge aller Art. Obwohl wir uns leidenschaftlich mit klassischen Fahrzeugen beschäftigen, weicht unsere Arbeitsweise von dem traditionellen Versicherungsgeschäft ab. Die Chancen der Digitalisierung sind unser Motivator und Treiber, wir fokussieren uns auf digitale Produkte, stehen über unseren starken Social-Media-Auftritt im stetigen Austausch mit unseren Kunden und sind offline Teilhaber sowie Gastgeber der Oldtimer-Szene. Wir leben und lieben unseren Status als Nischengeschäft und sind immer auf der Suche nach Menschen, die sich uns anschließen und mit uns gestalten wollen.
Führung ist für Dich kein Titel – sondern Verantwortung? Dann übernimm die disziplinarische Leitung eines 10-köpfigen Teams, sichere operative Exzellenz im Service- und Operations-Umfeld und übersetze strategische Ziele in klare Prioritäten. Für die Zeit einer Elternzeitvertretung suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die unserem service- und prozessgetriebenen Versicherungsumfeld Struktur gibt, Performance ermöglicht und ein fachlich starkes Team stabil weiterentwickelt.
Deine Aufgaben
- Du führst ein 10-köpfiges Team disziplinarisch – bestehend aus Sachbearbeitenden sowie zwei fachlich leitenden Koordinatoren – und entwickelst Deine Mitarbeitenden strukturiert weiter.
- Du verantwortest die End-to-End-Steuerung zentraler Prozesse (Angebot, Antrag, Gutachten, Bestand) und stellst Qualität sowie eine exzellente Customer-Service-Experience sicher.
- Du analysierst KPIs, steuerst Kapazitäten und Servicelevels und leitest Maßnahmen zur nachhaltigen Effizienz- und Leistungssteigerung ab.
- Du begleitest Optimierungsinitiativen sowie Systemanpassungen und arbeitest eng mit IT, Produktmanagement, Vertrieb und weiteren Operations-Einheiten zusammen.
- Du übersetzt strategische Vorgaben in operative Prioritäten und sorgst für deren verbindliche Umsetzung im Team.
Dein Profil
- Du bringst Führungserfahrung mit und verstehst Führung als Kern Deiner Rolle – mit Verantwortung für Entwicklung, Klarheit und Performance.
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium – idealerweise mit Bezug zur Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche.
- Du verstehst service- und prozessgetriebene Abläufe und kannst fachliche Diskussionen souverän moderieren, ohne Dich über Detailtiefe zu definieren.
- Du arbeitest strukturiert, analysierst Kennzahlen sicher und triffst klare, verbindliche Entscheidungen.
- Du erkennst Teamdynamiken, gehst Konflikte aktiv an und schaffst ein leistungsorientiertes, wertschätzendes Umfeld.
Wir bieten Dir
- Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum und einer attraktiven variablen Vergütungskomponente.
- Spannende Aufgaben in unserem spezialisierten Versicherungsumfeld rund um Liebhaberfahrzeuge, Oldtimer, Sportwagen, Tuning und Camping.
- Ein großes Lern- und Entwicklungspotenzial in einem wirtschaftlich gesunden, mittelständischen Unternehmen mit etablierten Marken und kurzen Entscheidungswegen.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Attraktive Sozialleistungen (30 Urlaubstage, 13 Gehälter, Überstundenregelung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Sportangebote über EGYM Wellpass und weitere Benefits).
Überzeugt? Dann bewirb Dich direkt über den Button "Jetzt bewerben". Wenn Du noch weitere Informationen benötigst oder Fragen hast, dann helfen wir gerne weiter unter jobs@occ.eu.
Teamlead (m/w/d) Operations & Service Arbeitgeber: OCC Assekuradeur GmbH
Kontaktperson:
OCC Assekuradeur GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead (m/w/d) Operations & Service
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von OCC genau studierst. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten im Service- und Operations-Bereich konkret einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Oldtimer-Szene! Wenn du ein echtes Interesse an klassischen Fahrzeugen hast, teile das in deinem Gespräch. Das kann dir helfen, eine persönliche Verbindung zum Team aufzubauen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich mit unserem Unternehmen identifizierst. Und vergiss nicht, Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead (m/w/d) Operations & Service
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Rolle als Teamlead Operations & Service geeignet bist und wie du unsere Werte teilst.
Klarheit ist König!: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze den Button "Jetzt bewerben" auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OCC Assekuradeur GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über OCC und deren Ansatz im Versicherungsbereich. Zeige in deinem Interview, dass du die Leidenschaft für klassische Fahrzeuge teilst und verstehst, wie wichtig digitale Produkte und Social Media für das Unternehmen sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und zur Umsetzung strategischer Ziele demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Analysiere relevante KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen im Service- und Operations-Bereich vertraut. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese analysierst und welche Maßnahmen du zur Effizienzsteigerung ableiten würdest.
✨Zeige deine Konfliktlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamdynamiken und Konflikten zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte angegangen bist und wie du ein wertschätzendes Umfeld schaffen kannst.