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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und stabile IT-Infrastruktur betreiben und Prozesse optimieren.
- Arbeitgeber: Modernes, mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und umfangreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem teamorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen IT-Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Systembetrieb und Kenntnisse in Windows Server und Virtualisierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Vollzeit, unbefristet, hybrid. Du möchtest dafür sorgen, dass IT–Systeme zuverlässig, sicher und strukturiert laufen? Dann werde Teil unseres IT‑Teams und unterstütze uns dabei, eine stabile, sichere und professionell organisierte IT‑Infrastruktur zu betreiben.
In dieser Rolle arbeitest du im operativen Systembetrieb und stellst sicher, dass unsere Infrastruktur zuverlässig funktioniert. Dabei sorgst du für klare Prozesse, saubere Dokumentation und eine stabile technische Grundlage für den Arbeitsalltag im Unternehmen.
Aufgaben- Du sorgst dafür, dass unsere Server‑ und Virtualisierungsumgebung (z. B. VMware) stabil und zuverlässig läuft.
- Du kümmerst dich um Updates und Patches für Server und Clients und hältst unsere Systeme auf einem sicheren Stand.
- Du überwachst unsere Backup‑Lösungen und stellst mit regelmäßigen Restore‑Tests sicher, dass Daten im Ernstfall wiederhergestellt werden können.
- Du nutzt Monitoring‑Tools, erkennst Störungen frühzeitig und gehst Problemen strukturiert auf den Grund.
- Du verwaltest Benutzer und Berechtigungen und hältst Systeme, Änderungen und Prozesse sauber dokumentiert.
- Du bringst Erfahrung im Systembetrieb mit und kennst dich gut mit Windows Server sowie Virtualisierung (z. B. VMware) aus.
- Du hast ein solides Grundverständnis von Netzwerken (Firewall, VLAN, Routing) sowie von Backup‑Konzepten.
- Idealerweise hast du bereits mit M365/Azure AD, Monitoring‑Tools (z. B. PRTG) oder IT‑Sicherheitsmaßnahmen gearbeitet.
- Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und hast Spaß daran, stabile und nachhaltige Lösungen aufzubauen statt kurzfristiger Bastellösungen.
- Du bist ein verlässlicher Teamplayer und denkst in stabilen, durchdachten Lösungen statt in kurzfristigen "Bastellösungen".
- Ein großes Lern‑ und Entwicklungspotenzial in einem modernen IT‑Umfeld mit vielfältigen Technologien und der Möglichkeit, bestehende Lösungen aktiv weiterzuentwickeln.
- Eine offene, teamorientierte und dynamische Arbeitsatmosphäre in einem wirtschaftlich gesunden, mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und Duz‑Kultur.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.
- Umfangreiche Sozialleistungen (30 Urlaubstage, 13 Gehälter, Überstundenregelung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie zum Sportnetzwerk EGYMWellpass und weitere Benefits).
Senior Systemadministrator (m/w/d) – Infrastruktur & Betrieb Arbeitgeber: OCC Assekuradeur
Kontaktperson:
OCC Assekuradeur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Systemadministrator (m/w/d) – Infrastruktur & Betrieb
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT! Teile Beispiele von Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv an Lösungen arbeitest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns bei Fragen oder Unsicherheiten zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Systemadministrator (m/w/d) – Infrastruktur & Betrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse zu den Aufgaben passen, die wir in der Stellenanzeige beschrieben haben.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OCC Assekuradeur vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie VMware, Windows Server und Monitoring-Tools. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im IT-Betrieb sind besonders relevant.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und stabile Lösungen zu entwickeln. Unternehmen suchen nach jemandem, der nicht nur technisch versiert ist, sondern auch gut ins Team passt. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.