Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanz- und Buchhaltungsabteilung und unterstütze das internationale Wachstum.
- Unternehmen: Wachsendes, VC-unterstütztes Unternehmen mit einem dynamischen Team in Hamburg.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Mache Wellen in der maritimen Emissionsverwaltung!
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines innovativen Unternehmens und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Finanzen und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 100000 € pro Jahr.
Bitte beachten Sie, dass dies eine Vor-Ort-Position in unserem Hamburger Büro ist. OceanScore entwickelt vertrauenswürdige, datengestützte Lösungen für das Management und die Einhaltung von maritimen Emissionen, die Schiffseigentümern, Betreibern und Finanzinstituten helfen, der regulatorischen Komplexität einen Schritt voraus zu sein. Als unser Head of Finance übernehmen Sie die Verantwortung für den Aufbau und Betrieb einer Finanzfunktion, die zuverlässig zu unserem internationalen Wachstum beiträgt. Sie berichten direkt an einen der Geschäftsführer und stellen sicher, dass die finanziellen Abläufe über fünf internationale Einheiten strukturiert, konsistent und entscheidungsbereit sind. Wir sind ein wachsendes, von VC unterstütztes Unternehmen mit fünf Büros und über 45 Teammitgliedern. Für uns ist eine starke Finanzausführung in dieser Phase entscheidend: saubere Prozesse, zuverlässige Berichterstattung, Prüfungsbereitschaft und pragmatische Governance, die das Wachstum unterstützt, ohne uns zu bremsen. Sie sind Teil des Management-Teams mit der Möglichkeit, gemeinsam mit OceanScore zu wachsen, während wir weiterhin skalieren. Schließen Sie sich uns an und lassen Sie uns gemeinsam Wellen schlagen!
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
- Finanzführung: Sie leiten und entwickeln die Finanz- und Buchhaltungsfunktion von OceanScore, agieren als strategischer Partner der Führungsebene und unterstützen das Geschäftswachstum, die internationale Expansion und die operative Effizienz.
- System- und Prozessoptimierung: Sie unterstützen strategisch die laufende Implementierung unseres ERP, überwachen die vollständige Integration der Kernprozesse (d.h. AR, AP, Ausgaben, Berichterstattung) und verbessern Automatisierung, Standardisierung und Datenintegrität.
- Finanzplanung: Sie leiten Kontrollprozesse einschließlich Budgetierung, Prognosen, KPIs und Leistungsüberwachung, bereiten Berichte für Investoren und den Vorstand vor, unterstützen Fundraising und Due Diligence und übersetzen die finanzielle Leistung in klare, entscheidungsrelevante Erkenntnisse.
- Gruppencompliance: Sie entwickeln die Konsolidierung über alle globalen OceanScore-Einheiten weiter und standardisieren diese, überwachen die Buchhaltung gemäß den geltenden Standards, verwalten externe Dienstleister und stellen die Compliance, Prüfungsbereitschaft und konsistente Finanzstrukturen über Jurisdiktionen hinweg sicher.
- Teamführung und -entwicklung: Sie leiten und entwickeln ein Team von vier (Buchhaltungsmanagern, Finanzmanagern, Abrechnung und Fakturierung), bringen Struktur, Verantwortlichkeit und konsistente Ausführung in die täglichen Abläufe und stärken die Zusammenarbeit und Leistung.
Was Sie mitbringen
- Sie haben mindestens 7 Jahre Erfahrung in Finanzen und Buchhaltung in einem internationalen Scale-up oder KMU-Umfeld.
- Sie haben mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung und Strukturierung von Teams und bringen Klarheit und Verantwortlichkeit in sich entwickelnde Strukturen.
- Sie verstehen finanzielle Governance, Compliance, Berichterstattung und Prüfungsprozesse und wissen, wie man diese praktisch und skalierbar umsetzt.
- Sie sind mit modernen ERP-Systemen (wir verwenden Odoo) vertraut und bringen eine natürliche Neugier für Automatisierung, KI und einen fortschrittlichen Technologiestack mit.
- Sie sprechen fließend Englisch, idealerweise auch Deutsch und/oder Portugiesisch.
Wie Sie arbeiten
- Sie sind auf die Ausführung fokussiert und detailorientiert, während Sie die Gesamtstruktur im Auge behalten.
- Sie wenden pragmatische Urteilsfähigkeit an, balancieren Geschwindigkeit, Risiko und Struktur ohne unnötige Komplexität.
- Sie bringen Klarheit in Mehrdeutigkeit und setzen Dinge bis zur Zuverlässigkeit um.
- Sie arbeiten eng funktionsübergreifend zusammen und tragen aktiv dazu bei, dass eine wachsende Organisation reibungslos funktioniert.
- Sie kommunizieren transparent und schaffen Sichtbarkeit, wo sie benötigt wird.
Der Erfolg wird gemessen an
- Zuverlässigen und skalierbaren Finanz- und Buchhaltungsoperationen über alle Einheiten.
- Ein strukturiertes, leistungsstarkes Finanzteam mit klaren Rollen und Verantwortlichkeiten.
- Transparente finanzielle Einblicke, die Managemententscheidungen und die Kommunikation mit Investoren unterstützen.
- Praktischen, skalierbaren Governance- und Compliance-Strukturen, die unter Wachstum standhalten.
Head of Finance (f/m/d/x) Arbeitgeber: OceanScore Madeira, LDA
OceanScore ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Hamburg ansässig ist und sich auf maritime Emissionsmanagementlösungen spezialisiert hat. Mit einer dynamischen Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, bietet OceanScore seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, in einem wachsenden, VC-unterstützten Unternehmen zu arbeiten, sondern auch bedeutende Karrierechancen innerhalb eines engagierten Teams. Die Mitarbeiter profitieren von einem strukturierten Finanzteam, transparenten Entscheidungsprozessen und der Chance, aktiv zur internationalen Expansion des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Finance (f/m/d/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über OceanScore, unsere Werte und die Herausforderungen im Finanzbereich. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch, wie sie zur Unternehmensstrategie passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Finanzen und Technologie! Sprich darüber, wie du moderne ERP-Systeme und Automatisierung nutzen kannst, um Prozesse zu optimieren. Das wird uns beeindrucken und zeigt, dass du mit uns wachsen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – wir suchen nach jemandem, der wirklich zu uns passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Finance (f/m/d/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und was dich motiviert, bei OceanScore zu arbeiten.
Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Position bist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben passen, die wir für die Rolle des Head of Finance suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OceanScore Madeira, LDA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten von OceanScore vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen im Finanzbereich zur Unterstützung des internationalen Wachstums und der Effizienz des Unternehmens beitragen können. Zeige in deinem Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Prozesse optimiert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Finanzführung und Teamentwicklung zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur über Theorie sprichst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst.
✨Kenntnis moderner ERP-Systeme
Da OceanScore Odoo verwendet, solltest du dich mit diesem System vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung mit Odoo oder ähnlichen ERP-Systemen hast, bringe das zur Sprache. Zeige, dass du die Bedeutung von Automatisierung und Datenintegrität verstehst und bereit bist, diese Technologien effektiv zu nutzen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den Herausforderungen, die das Finanzteam aktuell bewältigen muss, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Head of Finance. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
