Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite im agilen Scrum-Team.
- Unternehmen: OCLC, ein innovatives Unternehmen mit offener Kultur.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung mit KI-gestützten Ansätzen und echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung in .NET-Entwicklung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für unseren Standort in Böhl‐Iggelheim suchen wir ab sofort eine:n erfahrene:n Software Engineer .NET (m/w/d) zur Verstärkung eines Produktentwicklungsteams. Die Rolle richtet sich an Entwickler:innen mit praktischer Erfahrung in KI‐gestützter und agentenbasierter Softwareentwicklung. Diese Erfahrung möchtest du in einem professionellen Produktumfeld aktiv einbringen und weiterentwickeln.
Du arbeitest an einem etablierten Softwareprodukt, das bei über 2.000 Kunden produktiv im Einsatz ist, und entwickelst es gemeinsam mit einem cross-funktionalen Scrum-Team kontinuierlich weiter. Dabei bringst du dich – abhängig von deiner Erfahrung – aktiv in technische Entscheidungen rund um Architektur, Qualität und Weiterentwicklung ein.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst, testest und wartest Softwarelösungen über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg – von der Umsetzung bis zur Weiterentwicklung im laufenden Betrieb.
- Du sicherst die Softwarequalität durch Code Reviews, automatisierte Tests und Continuous Integration und bringst bewährte Best Practices ins Team ein.
- Du arbeitest gerne im Team – z. B. durch Pair Programming, gemeinsames Debugging und Wissenstransfer – und stärkst damit unsere Engineering-Kultur.
- Du treibst Refactorings aktiv voran und unterstützt den Abbau technischer Schulden, um Wartbarkeit, Stabilität und Performance nachhaltig zu verbessern.
- Du nutzt KI-gestützte Tools und agentenbasierte Entwicklungsansätze praxisnah, um Analyse, Implementierung, Tests, Refactoring und Dokumentation effizienter zu gestalten – und sorgst dabei für Nachvollziehbarkeit, Codequalität und Sicherheit.
- Du bringst eigene Erfahrungen mit Agentic Development ein und hilfst dem Team, sinnvolle Einsatzszenarien, Leitplanken und Best Practices für den produktiven Entwicklungsalltag zu etablieren.
- Du bringst dich in Architektur- und Technologieentscheidungen ein und vereinbarst sowie etablierst technische Leitplanken gemeinsam mit dem Team.
- Du arbeitest aktiv im Scrum-Prozess mit und bringst dich konstruktiv in die Verbesserung von Zusammenarbeit und Entwicklungsprozess ein.
Dein Profil
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung im Microsoft-.NET-Umfeld (z. B. C#, Visual Studio).
- Fundierte Kenntnisse in mehreren der folgenden Technologien und Schwerpunkte: C# / .NET, ASP.NET, REST-(Web-)Services, Blazor (Hybrid/WebAssembly), Bootstrap, CSS, SQL.
- Erfahrung im Umgang mit komplexeren Softwareprodukten oder gewachsenen Codebasen sowie die Fähigkeit, diese strukturiert weiterzuentwickeln.
- Ein solides Verständnis gängiger Architektur- und Entwurfsmuster und die Fähigkeit, diese situationsgerecht anzuwenden.
- Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, eine strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit in einem agilen Scrum-Umfeld.
- Wichtig ist uns praktische Erfahrung mit KI-gestützter Softwareentwicklung und Agentic Development, z. B. durch den Einsatz von Coding Assistants, agentenbasierten Entwicklungsworkflows, AI Pair Programming oder vergleichbaren Ansätzen.
- Freude daran, neue KI- und Agentic-Development-Ansätze nicht nur auszuprobieren, sondern verantwortungsvoll, qualitätsbewusst und teamorientiert in den Entwicklungsprozess zu integrieren.
- Freude am Softwareentwicklungsprozess: du denkst in iterativen Schritten, holst früh Feedback ein und lieferst kontinuierlich nutzbaren Mehrwert.
- Hohe Eigenverantwortung und Ownership: du bringst technische Themen proaktiv voran, kommunizierst transparent zu Status und Risiken und übernimmst Verantwortung für Ergebnis, Qualität und kontinuierliche Verbesserung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit in einem stabilen Produktumfeld.
- Ein hybrides Arbeitsmodell mit klar geregeltem Remote-Anteil und flexibler Arbeitszeitgestaltung.
- 30 Tage Urlaub sowie jeweils einen halben Sonderurlaubstag an Heiligabend und Silvester.
- Einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie die Option auf ein JobFahrrad.
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum in einem erfahrenen, motivierten Team.
- Sehr gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten am Standort.
- Gezielte Weiterentwicklung durch dedizierte Lernzeiten, externe Schulungen, Konferenzen sowie den Einsatz moderner Technologien.
- Die Möglichkeit, Agentic Development in einem realen Produktumfeld mit gewachsener Codebasis, klaren Qualitätsanforderungen und echtem Kundennutzen praktisch mitzugestalten.
- Eine attraktive und nachvollziehbare Gehaltsentwicklung, orientiert an Erfahrung und Verantwortung.
- Kostenlose Getränke und Obst, Sommer- und Weihnachtsfeste sowie weitere Mitarbeiterrabatte.
Unser Arbeitsumfeld
Unsere Standorte sind geprägt von einer offenen, informellen Kultur und kurzen Entscheidungswegen. Für deinen Start bieten wir ein strukturiertes Onboarding-Programm inklusive Buddy-Modell, damit du fachlich wie menschlich schnell im Team ankommst. Wir legen großen Wert auf kontinuierliche Verbesserung – im Produkt, im Team und in unseren Entwicklungsprozessen. KI‐gestützte und agentenbasierte Entwicklungsansätze verstehen wir dabei als wichtigen Teil moderner Softwareentwicklung: pragmatisch, qualitätsorientiert und mit klarem Fokus auf nachhaltigen Nutzen im Team.
Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerberportal. Wenn du Softwareentwicklung als Handwerk lebst und Agentic Development im Team weiter voranbringen möchtest, möchten wir dich kennenlernen.
Software Engineer.NET / Agentic Development (m/w/d) Arbeitgeber: OCLC
OCLC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle in einem internationalen Umfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem unterstützenden Team und einem strukturierten Onboarding-Prozess sorgt OCLC dafür, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, in seiner Rolle zu wachsen und sich weiterzuentwickeln, während er gleichzeitig Teil einer bedeutungsvollen Mission zur Unterstützung von Bibliotheken weltweit ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineer.NET / Agentic Development (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei OCLC anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineer.NET / Agentic Development (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei OCLC vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer.NET / Agentic Development (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei OCLC klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OCLC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.