Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte R&D-Anwendungen und arbeite an internationalen Projekten mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Forschung und Entwicklung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, familienfreundliche Umgebung und internationale Karrieremöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teil eines internationalen Programms mit Mentoring und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen und hinterlasse einen bleibenden Eindruck in der Branche.
- Qualifikationen: Masterabschluss in IT oder verwandten Bereichen und Interesse an R&D-Anwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4270 - 5000 € pro Monat.
Job-ID: 61571
Location: Wien, AUT
Job Level: Entry Level
Kategorie: International Early Career Program
Beschäftigungsart: Unbefristete Anstellung
Programmbeschreibung: Die Rolle ist Teil eines 2-jährigen International Early Career Program, das internationale Intra-Gruppen-Rotationen und Entwicklungssitzungen bietet, beginnend am 1. Oktober 2026.
Verantwortlichkeiten:
- Übernahme von Verantwortung für definierte R&D- und qualitätsbezogene Geschäftsapplikationen oder Funktionsbereiche innerhalb der globalen Anwendungslandschaft, unter der Anleitung des Group Senior Manager R&D Applications.
- Unterstützung bei der Erkundung und verantwortungsvollen Nutzung von KI-unterstützten Funktionen innerhalb der R&D-Anwendungen.
- Analyse und Strukturierung von Geschäftsanforderungen in Zusammenarbeit mit R&D, Qualität und Prozessverantwortlichen, Übersetzung in klare Lösungskonzepte.
- Teilnahme als Kernteammitglied an globalen Projekten, Systemverbesserungen und Rollouts an internationalen Standorten.
- Zusammenarbeit mit internen IT-Teams und externen Anbietern, um stabile, konforme und benutzerzentrierte Anwendungslösungen sicherzustellen.
- Kontinuierlicher Aufbau von Fachwissen in regulierten R&D- und Qualitätssystemen und schrittweise Erweiterung des Verantwortungsbereichs im Rahmen des International Early Career Program.
Qualifikationen:
- Master-Abschluss in IT, Wirtschaftsinformatik, Lebenswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Jüngster Universitätsabschluss mit maximal 3 Jahren Berufserfahrung (ohne Praktika).
- Starkes Interesse daran, digitale Geschäftsapplikationen in einem R&D-Umfeld zu besitzen und zu gestalten.
- Fähigkeit, komplexe Geschäftsprozesse zu analysieren und in strukturierte, pragmatische IT-Lösungen zu übersetzen.
- Hohe Lernagilität, Neugier und Motivation, schnell tiefes Fachwissen aufzubauen.
- Selbstbewusste, professionelle Persönlichkeit mit der Fähigkeit, effektiv in internationalen, funktionsübergreifenden Teams zu kommunizieren.
- Ambition, sich zu einem Experten für Geschäftsapplikationen oder zukünftigen Führungskraft zu entwickeln.
- Bereitschaft, international für Arbeitsaufträge während des Programms zu reisen.
- Fließende Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
Vorteile:
- Mindestens Bruttogehalt gemäß dem Kollektivvertrag (Chemieindustrie) beträgt EUR 4.270,14 basierend auf 38 Stunden pro Woche (Vollzeit).
- Potenzial für ein Gehalt über dem Minimum basierend auf individuellem Profil und Qualifikationen.
- Familienfreundliches Umfeld mit langfristiger Perspektive für Mitarbeiter und Beziehungen.
- Hoher Einfluss, Möglichkeit, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen, und Zusammenarbeit mit kompetenten Kollegen.
- Fähigkeitenentwicklung durch das International Early Career Program mit Mentoring und internationaler Perspektive.
Gleichberechtigter Arbeitgeber: Wir leben Vielfalt und stehen für Chancengleichheit als Arbeitgeber. Bewerbungen sind unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion willkommen.
Group Associate Expert R&D Applications (m/f/d) - International Early Career Program Arbeitgeber: Octapharma Austria
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein inspirierendes Umfeld in Wien, das sich durch eine familienfreundliche Kultur und langfristige Perspektiven auszeichnet. Im Rahmen des International Early Career Program haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Kontext zu entwickeln, während Sie von erfahrenen Mentoren unterstützt werden und aktiv an globalen Projekten teilnehmen. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und bieten Ihnen die Chance, einen bleibenden Einfluss in der R&D-Anwendungslandschaft zu hinterlassen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Group Associate Expert R&D Applications (m/f/d) - International Early Career Program erhalten könnten
✨Nutz die richtigen Kanäle!
In der Biotechnologie gibt's viele fachspezifische Plattformen wie Biotech-Jobbörsen oder Netzwerke wie BIO Deutschland. Schau dort regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt auf interessante Trainee-Stellen!
✨Hacke die Karriere-Events!
Nimm an Messen und Karriere-Events teil, die sich auf Biotechnologie fokussieren. Hier hast du die Chance, direkt mit Firmenvertretern zu sprechen und dein Wissen über die Branche zu zeigen. Das kann Tür und Tor für dein Trainee-Programm öffnen!
✨Erstelle ein starkes Portfolio!
Zeig uns und potenziellen Arbeitgebern, was du drauf hast! Dokumentiere Projekte oder Praktika in einem digitalen Portfolio, das du bei deinem Bewerbungsgespräch präsentieren kannst. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab!
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Wenn du Interesse an einem Trainee-Programm bei Octapharma Austria hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du Engagement und hast die besten Chancen, im Auswahlprozess ganz oben zu landen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Associate Expert R&D Applications (m/f/d) - International Early Career Program mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Biotechnologie:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt darlegen, warum du dich für Biotechnologie begeisterst. Teile vielleicht ein Projekt oder eine Studie, die dich inspiriert hat. Das zeigt, dass du nicht nur auf der Suche nach einem Job bist, sondern wirklich brennendes Interesse an diesem Bereich hast!
Betone deine technischen Fähigkeiten:Da du dich für eine Trainee-Stelle bewirbst, ist es wichtig, deine technischen Fähigkeiten hervorzuheben. Stelle sicher, dass du relevante Laborerfahrungen, Methoden und Technologien, die du beherrschst, in deinem Lebenslauf erwähnst. Wenn du spezifische Software oder Analysewerkzeuge kennst, lass sie nicht unerwähnt!
Dein Lebenslauf sollte wissenschaftlich sein:Achte darauf, dass dein Lebenslauf eine klare Struktur hat und alle relevanten Informationen enthält: Bildung, Praktika und wissenschaftliche Projekte — alles in umgekehrter chronologischer Reihenfolge. Verwende Fachbegriffe und sei präzise in der Darstellung deiner Erfahrungen, um zu zeigen, dass du die Sprache der Biotechnologie sprichst.
Zeige deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine Trainee-Position handelt, sind deine Lernbereitschaft und dein Potenzial genauso wichtig wie deine aktuellen Fähigkeiten. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast oder welche spezifischen Kenntnisse du gerade entwickeln möchtest. Das macht einen positiven Eindruck auf Octapharma Austria!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Octapharma Austria vorbereitet
✨Mach dich mit den aktuellen Forschungsthemen vertraut
In der Biotechnologie ist es super wichtig, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle wissenschaftliche Trends und Technologien hast. Schau dir an, welche Projekte bei Octapharma Austria gerade in der Pipeline sind, und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten einen Beitrag leisten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Labortechniken oder biochemische Prozesse beziehen. Möglicherweise musst du erklären, wie du bestimmte Versuche durchführen würdest oder welche Analysewerkzeuge dir vertraut sind. Wir sollten uns über gängige Labormethoden und deren Anwendungen informierten.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Trainee ist es wichtig, dass du deine Motivation und Bereitschaft zu lernen betonst. Zeige, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und schnell zu lernen. Das kann deine Chancen bei Octapharma Austria deutlich erhöhen.
✨Beispiele aus Projekten bringen
Hast du Erfahrung aus Praktika oder Uni-Projekten? Bring konkrete Beispiele mit, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder was du gelernt hast. Die Interviewer wollen sehen, dass du praktische Kenntnisse hast, auch wenn du noch am Anfang deiner Karriere stehst. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie wir unsere Erfolge klar und überzeugend kommunizieren.
