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Paderborn – ? (Jetzt bewerben) Arzt (w/m/d) für die Blut- und Plasmaspende… (cf65d0ebcfa4)

Arbeitgeber

Octapharma Plasma GmbH
Paderborn / Nordrhein-Westfalen

Art der Anstellung

Festanstellung

Fachrichtung(en)

Allgemeine Innere Medizin

Sprachkenntnisse

Deutsch

Stellenbeschreibung

Wir sind DER Hotspot für Blut- und Plasmaspenden in Deutschland. Wir arbeiten mit Menschen für Menschen. Unsere Mission: Leben retten. Unser Erfolg basiert auf modernster Technologie und einem engagierten Team. Wir wollen immer besser werden – sei dabei und rette mit!

Unser Hauptsitz befindet sich in Langenfeld im Rheinland. Wir haben Blut- und Plasmazentren in Aachen, Berlin-Köpenick, Berlin-Spandau, Bochum, Cottbus, Darmstadt, Dessau, Dresden, Gießen, Hagen, Hannover, Herne, Kassel, Koblenz, Krefeld, Mannheim, Mönchengladbach, Oberhausen, Osnabrück, Paderborn und Potsdam. Mit rund 630 Mitarbeitenden sind wir Teil der schweizerischen Octapharma AG, einem Marktführer für Arzneimittel aus Blutplasma.

Für unser Spendezentrum in Paderborn suchen wir in Teil- oder Vollzeit (20-40 Std.) ab sofort und unbefristet einen:

Arzt (m/w/d)

• Beurteilung der Spendetauglichkeit von Spendewilligen
• Die ärztliche Aufklärung zur Spende
• Die umfassende Anamneseerhebung und Erhebung der Vitalparameter
• Die gründliche körperliche Untersuchung
• Gewährleisten der Spendersicherheit und Betreuung der Spender bei Spenderreaktionen
• Früh- und Spätschichten, auf Wunsch nur Spätschicht

Profil

• Deutsche Approbation als Arzt (w/m/d)
• Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten
• Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität
• Bereitschaft zur gelegentlichen Übernahme von Samstagsschichten (1-2-mal monatlich) mit anschließendem Ausgleichstag
• Die Anstellung ist auch während der Doktorarbeit / Promotion sehr gut möglich

Wir bieten

• Eine faire Vergütung angelehnt an den Ärzte-Tarif
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste
• Freiwilliger Bonus und Urlaubsgeld
• Monatlich 50€ steuerfrei für flexible Gutscheine
• Strukturierte Einarbeitung in einem motivierten Team
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Kollegiale Unterstützungskultur und offenes Betriebsklima
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
• Zeitkonto-Gutschrift und Aufwandsentschädigung für Mitarbeiter-Spenden
• Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung sowie Zuschuss zu Arbeitsschuhen

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