Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von Ärzten und beurteile die Spendetauglichkeit von Spendewilligen.
- Arbeitgeber: Marktführer für Blut- und Plasmaspenden in Deutschland mit modernster Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und monatliche steuerfreie Gutscheine.
- Warum dieser Job: Rette Leben und arbeite in einem motivierten Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation als Arzt und erste Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kollegialer Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind DER Hotspot für Blut- und Plasmaspenden in Deutschland. Wir arbeiten mit Menschen für Menschen. Unsere Mission: Leben retten. Unser Erfolg basiert auf modernster Technologie und einem engagierten Team. Wir wollen immer besser werden – sei dabei und rette mit!
Unser Hauptsitz befindet sich in Langenfeld im Rheinland. Wir haben Blut- und Plasmazentren in Aachen, Berlin-Köpenick, Berlin-Spandau, Bochum, Cottbus, Darmstadt, Dessau, Dresden, Gießen, Hagen, Hannover, Herne, Kassel, Koblenz, Krefeld, Mannheim, Mönchengladbach, Oberhausen, Osnabrück, Paderborn und Potsdam. Mit rund 630 Mitarbeitenden sind wir Teil der schweizerischen Octapharma AG, einem Marktführer für Arzneimittel aus Blutplasma.
Für unser Spendezentrum in Cottbus suchen wir in Teil - oder Vollzeit (30-40 Std.) ab sofort und unbefristet einen:
- Du übernimmst die Führung und Koordination für ein Team von bis zu sechs Ärzten
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem verantwortlichen Zentrumsleiter
- Beurteilung der Spendetauglichkeit von Spendewilligen
- Die ärztliche Aufklärung zur Spende
- Die umfassende Anamneseerhebung und Erhebung der Vitalparameter
- Die gründliche körperliche Untersuchung
- Gewährleisten der Spendersicherheit und Betreuung der Spender bei Spenderreaktionen
- Früh- und Spätschichten, auf Wunsch nur Spätschicht
Erste Erfahrungen in der Leitung eines Teams sind von Vorteil. Deutsche Approbation als Arzt (m/w/d). Exzellente Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten. Teamorientierung, Selbstständigkeit und Flexibilität. Bereitschaft zur gelegentlichen Übernahme von Samstagsschichten (1 bis 2-mal monatlich) mit anschließendem Ausgleichstag.
Eine faire Vergütung angelehnt an den Ärzte-Tarif. Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste. Freiwilliger Bonus und freiwilliges Urlaubsgeld. Monatlich 50€ steuerfrei: nutze dein Budget für flexible Gutscheine bei zahlreichen Anbietern. Strukturierte Einarbeitung in einem motivierten Team. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen. Kollegiale Unterstützungskultur und ein offenes Betriebsklima. Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie. Zeitkonto-Gutschrift und Aufwandsentschädigung für Mitarbeiter-Spenden. Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung sowie Bezuschussung der Arbeitsschuhe.
Leitender Zentrumsarzt (w/m/d) für die Plasmaspende Arbeitgeber: Octapharma Plasma GmbH
Kontaktperson:
Octapharma Plasma GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitender Zentrumsarzt (w/m/d) für die Plasmaspende
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Plasmaspende! Erkläre im Gespräch, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du zur Mission beitragen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen zu den offenen Stellen. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitender Zentrumsarzt (w/m/d) für die Plasmaspende
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leitender Zentrumsarzt interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Teamfähigkeit: Da du ein Team von Ärzten führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamorientierung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Teamleitung und wie du zur Zusammenarbeit beiträgst. Das zeigt uns, dass du gut zu unserem engagierten Team passt!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du unsere Mission unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Octapharma Plasma GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Organisation verschaffen. Informiere dich über die Mission, die Werte und die neuesten Entwicklungen im Bereich der Plasmaspende. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Teammitgliedern. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Spendenarbeit
Mach deutlich, warum dir die Arbeit in der Plasmaspende wichtig ist. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation verdeutlichen. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Frage nach der Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Zusammenarbeit im Zentrum zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamkultur und wie die Kommunikation zwischen den Ärzten und dem Zentrumsleiter abläuft. Das zeigt, dass du an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.