SAP Berater Financial Services - SAP Insurance Consultant (m/w/d)
SAP Berater Financial Services - SAP Insurance Consultant (m/w/d)

SAP Berater Financial Services - SAP Insurance Consultant (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue SAP-Prozesse und gestalte moderne Systeme in interdisziplinären Teams.
  • Arbeitgeber: OctaVIA AG - ein professionelles Beratungsunternehmen mit partnerschaftlicher Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, hybrides Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit modernen SAP-Systemen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in SAP-Modulen und ein Hochschulabschluss in Wirtschaft oder Informatik.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Teamevents für eine tolle Arbeitsatmosphäre.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Starte deine IT-Karriere bei der OctaVIA AG! Seit 25 Jahren schätzen unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter*innen die OctaVIA AG als professionelles Beratungsunternehmen im Bereich der SAP Beratung und SAP Entwicklung mit einer partnerschaftlichen Unternehmenskultur. Dem Spannungsfeld von wachsenden Anforderungen und technischen Innovationen begegnen wir mit umfangreichem SAP Know How und ausgewiesener Lösungskompetenz. Unsere Mitarbeiter*innen bilden die Basis unseres Erfolgs! Von unseren Standorten in Kassel und in Köln bedienen wir unsere Kunden in Deutschland und im europäischen Ausland.

Dein Bereich - Deine Rolle: Als SAP Berater*in im Bereich Financial Services und/oder Insurance bist Du für die ganzheitliche Betreuung der bestehenden SAP-Prozesse zuständig und gestaltest die Einführung moderner SAP-Systeme u.a. in den Bereichen Accounting, Controlling, Aufsichtsrecht und Data Management aktiv mit. Du bist in interdisziplinären Teams in den unterschiedlichsten Projekten bei unseren Kunden im Einsatz. Hierbei begleitest Du alle SAP-basierten Prozesse und Funktionen durch die einzelnen Projektphasen - von der Idee über die Konzeption und Umsetzung, den Go Live bis zum Support. Zur Umsetzung von Anpassungen im System setzt Du die Anforderungen der Fachabteilungen mittels Customizing um. Als Teil des gesamten S/4HANA Transformationsprozesses agierst Du als Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT und stehst im engen Austausch mit Anwendern*innen und Key Usern*innen, wobei Du einen qualitativ reibungslosen Ablauf aller Prozesse gewährleistest.

Deine Stärken - Dein Profil: Du bringst bestenfalls erste Erfahrung in mindestens einem der folgenden SAP Module (FS/CD, FI/CO und/oder FS/ICM) mit, kannst je nach Einstiegslevel Anforderungen mittels Customizing umsetzen und verfügst über entsprechendes Prozessverständnis auch in angrenzenden Modulen. Du hast einen Hochschulabschluss, vorzugsweise der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften/-Informatik, alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit Berufspraxis idealerweise dem Banken- und/oder Versicherungsumfeld. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus. Reisebereitschaft und hohe Kundenorientierung sind für Dich selbstverständlich. Wenn Du Dich darüber hinaus für neue SAP Trends begeistern kannst und Dir die Arbeit mit modernen IT-Systemen im SAP Umfeld Spaß macht, bist Du bei uns genau richtig!

Weil Du uns wichtig bist!

  • Flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Smartphone und Laptop
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Fahrradleasing
  • Alters- und Gesundheitsvorsorge
  • Individuelle Weiterbildung
  • Offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Firmen- und Teamevents
  • Gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten u. v. m.

Deine Ansprechpartnerin: Derya Kloweit Leiterin Personal Recruiting & Talent Management Tel: +49 (0) 561 / OctaVIA AG Tischbeinstraße 32 34121 Kassel Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

SAP Berater Financial Services - SAP Insurance Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Octavia Organisationsentwicklung, Software- & Technologieberatung Ag

Die OctaVIA AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine partnerschaftliche Unternehmenskultur und zahlreiche Vorteile bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die offene und dynamische Atmosphäre in Kassel und Köln für ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und gemeinsame Aktivitäten großgeschrieben werden.
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Kontaktperson:

Octavia Organisationsentwicklung, Software- & Technologieberatung Ag HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Berater Financial Services - SAP Insurance Consultant (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den neuesten SAP-Trends vertraut und bereite dich auf typische Interviewfragen vor. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig Initiative! Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.

Zeig deine Leidenschaft!

Erzähle in deinem Gespräch, warum du für SAP brennst und wie du die Herausforderungen im Financial Services Bereich angehen würdest. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und überzeugt die Entscheider!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Berater Financial Services - SAP Insurance Consultant (m/w/d)

SAP Kenntnisse
Customizing
Prozessverständnis
Erfahrung in SAP Modulen (FS/CD, FI/CO, FS/ICM)
Interdisziplinäre Teamarbeit
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Reisebereitschaft
Interesse an neuen SAP Trends
IT-Systemkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als SAP Berater*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung mit SAP-Modulen hast, dann lass uns das wissen! Erkläre konkret, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch umsetzen kannst.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Octavia Organisationsentwicklung, Software- & Technologieberatung Ag vorbereitest

Verstehe die SAP Module

Mach dich mit den relevanten SAP Modulen wie FS/CD, FI/CO und FS/ICM vertraut. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit diesen Modulen gearbeitet hast oder wie du sie in zukünftigen Projekten einsetzen würdest.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu SAP-Prozessen und Customizing. Übe, wie du deine Antworten klar und präzise formulierst, um dein Prozessverständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Kundenorientierung

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kunden und Fachabteilungen zeigen. Erkläre, wie du deren Anforderungen erfasst und in technische Lösungen umsetzt, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.

Sei bereit für Fragen zur Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von OctaVIA AG und überlege dir, wie du zu dieser Kultur beitragen kannst. Zeige, dass du an einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir Teamarbeit wichtig ist.

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