Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere und entwickle SAP Landschaften in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wir sind ein führendes IT-Beratungsunternehmen mit 27 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein hybrides Arbeitsmodell.
- Weitere Informationen: Erlebe Firmen- und Teamevents sowie gemeinsame Sportaktivitäten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, mehrjährige SAP Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Vertraue auf Technologie und Teamwork!
Unsere Leidenschaft liegt seit 27 Jahren darin, komplexe technologische Herausforderungen für Unternehmen unterschiedlicher Branchen zu lösen. Als führendes Unternehmen in der IT-Beratung sind wir darauf spezialisiert, innovative Lösungen zu entwickeln, die unseren Kunden dabei helfen, ihre Ziele zu erreichen und ihren Geschäftserfolg zu steigern. Unser Team von erfahrenen Experten arbeitet eng mit unseren Kunden zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die ihren individuellen Anforderungen gerecht werden. Von der Analyse von Geschäftsprozessen über die Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen bis hin zur Optimierung der IT-Infrastruktur stehen wir unseren Kunden mit Fachwissen und Engagement zur Seite.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen SAP BASIS Berater (m/w/d), der uns innerhalb unserer Projekte bei der Optimierung und Weiterentwicklung der SAP Landschaft unterstützt.
Dein Bereich - Deine Rolle:
- Planung, Konzeption, Realisierung und Weiterentwicklung der Architektur von SAP Landschaften (on premise, Cloud, Hybrid).
- Administration und Überwachung der SAP-Systemlandschaften (ERP, BW, HANA, S/4HANA & HCM).
- Implementierung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien sowie Benutzer- und Berechtigungsmanagement.
- IT Service Continuity Management: Entwicklung von Disaster-Recovery Plänen (DRP) und Durchführung von Tests.
- Unterstützung bei Migrationsprojekten und Cloud-Integration.
- Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen.
- Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Dienstleistern.
Deine Stärken - Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im SAP Basis Umfeld, idealerweise als Projekt- oder Teilprojektleiter.
- Fundierte Kenntnisse in der Administration von SAP- Betriebssystemen, Datenbanken (HANA, Oracle, etc.) und Betriebssystemen (Windows, Unix/Linux).
- Erfahrung in SAP-Installationen und Upgrades, Migrationen und Systemkopien.
- Gute Kenntnisse der SAP-Security und Berechtigungsverwaltung.
- Von Vorteil sind Erfahrungen mit SAP Solution Manager und ILM.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit.
- Hands-on-Mentalität.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Weil Du uns wichtig bist!
- Flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage
- Hybrides Arbeitsmodell
- Smartphone und Laptop
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Fahrradleasing
- Alters- und Gesundheitsvorsorge
- Individuelle Weiterbildung
- Offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Firmen- und Teamevents
- Gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten u. v. m.
Deine Ansprechpartnerin:
Derya Kloweit
Leiterin Personal Recruiting & Talent Management
Tel: +49 (0) 561 /
OctaVIA AG
Tischbeinstraße 32
34121 Kassel
Wir freuen uns über Deine Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr(Senior) SAP BASIS Berater / Projektleiter (m / w / d) Arbeitgeber: Octavia Organisationsentwicklung, Software- & Technologieberatung Ag
Die OctaVIA AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein flexibles Arbeitszeitmodell und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch eine offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien fördert. In Kassel gelegen, profitieren unsere Mitarbeiter von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Firmen- und Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und die persönliche Entwicklung unterstützen. Bei uns hast du die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Technologie und Teamwork setzt.
Kontaktdaten:
Octavia Organisationsentwicklung, Software- & Technologieberatung Ag Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) SAP BASIS Berater / Projektleiter (m / w / d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP-Experten und ehemaligen Mitarbeitern von OctaVIA AG zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im SAP-Bereich, insbesondere in Bezug auf Cloud-Lösungen und Sicherheitsrichtlinien. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in deine zukünftige Rolle einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der SAP-Administration und Projektleitung unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Dienstleistern wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) SAP BASIS Berater / Projektleiter (m / w / d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als SAP BASIS Berater zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Betone deine technischen Fähigkeiten:Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du deine Kenntnisse in SAP-Systemen, Datenbanken und Betriebssystemen klar darstellen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Prüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Octavia Organisationsentwicklung, Software- & Technologieberatung Ag vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der SAP Basis Administration und Projektleitung demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit mit Kollegen oder externen Dienstleistern parat haben. Betone deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen zur Position und den Projekten vor, an denen du arbeiten würdest. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
