Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team für Marktkommunikation und optimiere Prozesse im Energiesektor.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen EnerTech-Unternehmens, das den Energiemarkt revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergünstigungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit nachhaltigen Lösungen und innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der Energiewirtschaft und Freude an Teamarbeit.
- Andere Informationen: Teilzeit möglich! Wir schätzen Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Leitung Marktkommunikation Smart Meter (w/m/d) – Teilzeit möglich! Wir sind nicht der lokale Stromanbieter um die Ecke. Wir sind das globale EnerTech-Unternehmen, das den Energiemarkt revolutionieren wird. Wir haben kein geringeres Ziel, als die global benötigte Energie 100% nachhaltig zu gestalten. Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren. Dabei sind unsere Ökostromtarife nur die Basis. Bereits seit 2022 installieren wir Wärmepumpen-Komplettlösungen mit eigenen Fachkräften. Außerdem arbeiten wir aktiv an der flächendeckenden Einführung von Smart Metern, Elektromobilitätslösungen und der eigenen Stromerzeugung aus Wind- und Sonnenenergie. Das schaffen wir allerdings nicht alleine, sondern dazu brauchen wir dich! Werde Teil unseres Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. 💚 Finde jetzt deinen Traumjob und werde Teil der Energierevolution von Octopus Energy Germany. Deine zukünftigen Aufgaben Du führst fachlich und disziplinarisch ein Team von Spezialist*innen für Marktkommunikation im Bereich WiM Du verantwortest die laufenden Marktkommunikationsprozesse gemäß WiM und GPKE für uns als wettbewerblichen Messstellenbetreiber Du stellst sicher, dass Fristen, Formate und Prozesse eingehalten werden und erkennst frühzeitig Optimierungspotenziale im Markt oder in unseren internen Abläufen Du entwickelst das Team sowie unsere internen Prozesse kontinuierlich weiter – mit klarem Fokus auf Qualität, Skalierbarkeit und Automatisierung Du arbeitest eng mit Fachabteilungen, Systempartnern (z.B. GWA-Dienstleistern) und Projektteams zusammen, um neue Anforderungen effizient in unsere Prozesslandschaft zu integrieren Du hast KPIs, MaKo-Störungen und Rückläufer stets im Blick und gehst Themen proaktiv an, bevor sie eskalieren Dein Background Du hast bereits erste Erfahrungen in der Energiewirtschaft gesammelt – z.B. im Bereich Lieferantenwechsel (GPKE) oder Messstellenbetrieb (WiM) Du strukturierst Abläufe effizient: Ob tägliches Doing oder Sonderprozesse – du sorgst für Klarheit, Transparenz und eine gute Teamdynamik Im operativen Tagesgeschäft behältst du gemeinsam mit deinem Team den Überblick – und greifst vorausschauend ein, wenn es mal hakt KPIs wie Servicequalität, Durchlaufzeiten oder Fehlerquoten nutzt du, um gemeinsam besser zu werden – nicht, um Druck zu machen Du hast Freude daran, Prozesse zu hinterfragen, weiterzudenken und neue Wege zu gehen Du sprichst sehr gut Deutsch. Englisch ist ein Plus, aber kein Muss Du bist lösungsorientiert, entscheidungsfreudig und traust dir zu, Verantwortung zu übernehmen – Schritt für Schritt Du bringst analytisches Denkvermögen mit, bist digital affin und hast ein gutes Gespür für Prozesse Du hast entweder bereits Führungserfahrung gesammelt – oder hast Lust auf deine erste Führungsrolle, mit Fokus auf Teamstärkung, Klarheit und gemeinsames Lernen Teilzeit möglich! Wir sind überzeugt: Gute Führung lebt von Haltung, nicht vom Arbeitszeitmodell. Wir freuen uns auf Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Perspektiven, die unser Team bereichern möchten Deine Benefits bei uns: ✅ Vergünstigungen & Vorsorge – Aktienoptionen der Octopus Energy Group Ltd. – Vergünstigte Konditionen für unsere Strom- und Gastarife – Monatlicher Zuschuss zum Nahverkehrsticket – Monatlicher Zuschuss zum Mittagessen – Vergünstigtes Fahrradleasing – Betriebliche Altersvorsorge ✅ Familie – Beratungsangebote und Unterstützung bei Kinderbetreuung über HeyNanny – Monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung – Elterngeld-Bonus: Wir stocken dein Elterngeld für 3 Monate auf, damit du deine Elternzeit entspannt genießen kannst ✅ Sport & Gesundheit – Zuzahlungen zu Fitness- Angeboten über Wellpass – Förderung deines mentalen Wohlbefindens mit unserem Partner Open Up ✅ Lernen & Weiterbildung – Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten – Kostenlose Sprachkurse über Busuu ✅ Extra Goodies – Gutschein zu deinem Geburtstag _________________ Bereit, den Energiemarkt mit uns zu revolutionieren? Erzähle uns, warum genau du uns dabei unterstützen solltest. Schicke uns deinen CV und alles, was wir wissen sollten, über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf dich! Du findest die Stelle super spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle geforderten Skills zu 100% erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben! P.S.: Octopusse gibt es in allen Farben, Formen und Größen. Wir freuen uns auf Mitarbeiter*innen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit und ohne Behinderungen. Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern. Director Operations – Energy Management / Heizungssysteme (m/w/d) Leiter Arbeitssicherheit (m/w/d) Energiewirtschaft #J-18808-Ljbffr
Leitung Marktkommunikation Smart Meter (w/m/d) - Teilzeit möglich! Arbeitgeber: Octopus Energy
Kontaktperson:
Octopus Energy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Marktkommunikation Smart Meter (w/m/d) - Teilzeit möglich!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Energiewirtschaft! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Smart Meter und erneuerbare Energien. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, uns zu erzählen, warum du Teil unserer Energierevolution werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Marktkommunikation Smart Meter (w/m/d) - Teilzeit möglich!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt uns auch, dass du gut organisieren kannst!
Beziehe dich auf die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Online-Formular. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Octopus Energy vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft vertraut. Informiere dich über Smart Meter, Elektromobilität und nachhaltige Energiequellen. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Marktkommunikation und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Wenn du bereits Führungserfahrung hast, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Wenn nicht, teile deine Vision für eine erfolgreiche Teamführung und wie du Klarheit und Transparenz schaffen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.