Senior Frontend Engineer (m/w/d)
Senior Frontend Engineer (m/w/d)

Senior Frontend Engineer (m/w/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Frontend-Lösungen mit modernen JS-Frameworks und forme Produkte, die das Leben der Menschen verbessern.
  • Arbeitgeber: Octopus Energy, ein führender digitaler Energieanbieter mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Monatliche Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel, Essenszulagen und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die grüne Energiewende aktiv mit und erlebe den direkten Einfluss deiner Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit modernen JS-Frameworks und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Octopus Energy begann im Vereinigten Königreich mit einer mutigen Idee: der erste wirklich digitale Energieanbieter zu werden. Mit modernster Technologie und großartigen Menschen, die leidenschaftlich für Kunden und den Energiewandel eintreten, haben wir Erfolg gehabt und sind heute einer der größten Energieanbieter im Vereinigten Königreich. Im Jahr 2020 haben wir den nächsten Schritt gemacht und sind nach Deutschland expandiert; seitdem versorgen wir Kunden hier mit Strom und Gas – sauber, fair und transparent. Heute bedienen wir über eine Million Energiekunden in Deutschland. Gleichzeitig treiben wir den grünen Energiewandel voran: vom einfachen Wechsel zu Wärmepumpen und Smart Metern bis hin zu intelligenten Tarifen, die das tägliche Leben erleichtern.

Bei Octopus Tech haben Sie echte Verantwortung, Vielfalt und die Möglichkeit, Produkte zu gestalten, die einen greifbaren Unterschied im Leben der Menschen machen – Rechnungen senken, ein umweltfreundlicheres Leben ermöglichen und Erfahrungen liefern, die Kunden wirklich lieben. Sie arbeiten eng mit Teams aus Marketing, Betrieb und Daten zusammen und sehen die Auswirkungen Ihrer Arbeit in der realen Welt schnell.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Tiefe und umfassende Erfahrung mit modernen JS-Frameworks (Next.js, Remix, Vue usw.)
  • Expertise in der Architektur skalierbarer Webanwendungen unter Verwendung moderner Muster (Server-seitiges Rendering, Server-Komponenten usw.)
  • Erfahrung darin, Probleme anzugehen, anstatt strikte Richtlinien zu befolgen, und gut passende Lösungen zu entwickeln, wobei Sie bei Bedarf mit anderen zusammenarbeiten
  • Ein scharfes Auge für und Expertise in Barrierefreiheit – es ist ein integraler Bestandteil Ihres Arbeitsablaufs, nicht nur ein Nachgedanke
  • Klare Gedanken darüber, wie Sie Ihre Zeit auf die wirkungsvollste Weise verbringen. Es gibt immer genug zu tun, aber nicht alles ist gleich wichtig
  • Ausgezeichnete proaktive Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, technische Konzepte sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern klar zu vermitteln
  • Bewusster und verantwortungsvoller Einsatz von LLMs (Large Language Models) zur Unterstützung beim Programmieren: Sie behalten die Kontrolle – KI ist Ihr Werkzeug, nicht umgekehrt
  • Englisch (C1 oder höher): Erforderlich für die tägliche Zusammenarbeit mit internationalen Engineering-Teams, Code-Reviews, technische Dokumentation und Teilnahme an teamübergreifenden Diskussionen
  • Deutsch (C1 oder höher): Erforderlich für eine effektive Kommunikation mit lokalen Stakeholdern und Geschäftspartnern

Nice to Have:

  • Python-Kenntnisse – unsere bevorzugte Sprache im Backend
  • Erfahrung im Energiesektor
  • Erfahrung in angrenzenden Bereichen (Backend, Infrastruktur, UX-Design usw.)

Unser Tech-Stack:

  • Frontend: TypeScript, React & Next.js – gehostet auf Vercel, GraphQL, CSS-in-JS (derzeit PandaCSS), Vitest, React Testing Library & Playwright, Monorepo-Struktur
  • Backend: Python (Django), PostgreSQL, GraphQL

Vorteile und Leistungen:

  • Monatlicher Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
  • Monatlicher Essenszuschuss
  • Rabattiertes Fahrrad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienoptionen von Octopus Energy Group Ltd.
  • Beratung und Unterstützung für Kinderbetreuung über HeyNanny
  • Monatlicher Kinderbetreuungszuschuss
  • Elternzeitbonus: Wir erhöhen Ihr Elterngeld für 3 Monate, damit Sie Ihre Elternzeit angenehmer genießen können
  • Zuschüsse für Fitnessprogramme über Wellpass
  • Unterstützung für Ihr psychisches Wohlbefinden mit unserem Partner Open Up
  • Attraktive Schulungs- und Karriereentwicklungsmöglichkeiten
  • Kostenlose Sprachkurse über Busuu

Ihre weitere Entwicklung ist uns wichtig, weshalb wir Ihnen Folgendes anbieten:

  • Regelmäßige interne Tech-Talks
  • Teilnahme an Konferenzen, Meet-ups und Messen
  • Lesen und Diskutieren von Technikbüchern in unserem Buchclub
  • Möglichkeiten, andere Bereiche zu erkunden, die nicht direkt mit Ihrer täglichen Arbeit zu tun haben

Wir sind ein großartiger Ort zum Lernen, Arbeiten mit talentierten Ingenieuren und haben viel Spaß. Bei Octopus suchen wir nach wirklich anständigen Menschen, die ehrlich und einfühlsam sind. Wir sind uns bewusst, dass einige Gruppen von Menschen weniger wahrscheinlich eine Stelle beantragen, es sei denn, sie erfüllen 100 % der Anforderungen. Wer auch immer Sie sind, wir ermutigen Sie, sich zu bewerben, da Sie möglicherweise genau der Kandidat sind, den wir einstellen.

Unsere Mitarbeiter, mit ihren einzigartigen Fähigkeiten und Perspektiven, sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, feiern wir Vielfalt und verpflichten uns zu einem integrativen Arbeitsumfeld und Fairness für alle.

Sind Sie bereit für eine Karriere bei uns? Wir möchten sicherstellen, dass Sie alle Werkzeuge und die Umgebung haben, die Sie benötigen, um Ihr Potenzial zu entfalten. Benötigen Sie spezielle Anpassungen? Egal, ob Sie spezifische Anpassungen benötigen oder eine besondere Vorliebe haben, lassen Sie es uns wissen, und wir werden unser Bestes tun, um Ihren Interviewprozess für Komfort und maximalen Zauber anzupassen!

Senior Frontend Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Octopus Group

Octopus Energy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die grüne Energiewende konzentriert. Mit attraktiven Vorteilen wie einem monatlichen Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Essenszulagen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. In Deutschland haben Sie die Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben der Menschen verbessern und gleichzeitig Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Team weiterentwickeln.
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Kontaktperson:

Octopus Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Frontend Engineer (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.

Tipp Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Projekte und Erfahrungen zu präsentieren. Zeig, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du verwendet hast – das wird bei Octopus Tech sicher gut ankommen!

Tipp Nummer 3

Netzwerke mit anderen in der Branche! Nutze LinkedIn oder lokale Meetups, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Frontend Engineer (m/w/d)

Moderne JS-Frameworks (Next.js, Remix, Vue)
Architektur skalierbarer Webanwendungen
Zugänglichkeitsexpertise
Proaktive Kommunikationsfähigkeiten
Englisch (C1 oder höher)
Deutsch (C1 oder höher)
TypeScript
React & Next.js
GraphQL
CSS-in-JS
Python-Kenntnisse
Erfahrung im Energiesektor
Erfahrung in angrenzenden Bereichen (Backend, Infrastruktur, UX-Design)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu uns passen, also zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du moderne JS-Frameworks eingesetzt hast. Zeige uns, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns brennend!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Octopus Group vorbereitest

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den modernen JS-Frameworks wie Next.js und Vue vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Architektur skalierbarer Webanwendungen zu sprechen und zeige, dass du die neuesten Trends und Best Practices im Frontend-Bereich kennst.

Zugänglichkeit im Fokus

Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Zugänglichkeit in deinen Projekten berücksichtigt hast. Erkläre, warum es für dich ein integraler Bestandteil deiner Arbeit ist und wie du sicherstellst, dass deine Lösungen für alle Benutzer zugänglich sind.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe, technische Konzepte klar und verständlich zu erklären, sowohl für technische als auch für nicht-technische Stakeholder. Zeige, dass du proaktive Kommunikationsfähigkeiten besitzt und bereit bist, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten.

Sei bereit für Fragen zur Problemlösung

Erwarte Fragen, die darauf abzielen, wie du Probleme angehst und Lösungen entwickelst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, bei denen du kreative Lösungen gefunden hast, anstatt nur strikte Richtlinien zu befolgen.

Senior Frontend Engineer (m/w/d)
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