Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine innovative Telemedizin-Plattform und forme sie aktiv mit.
- Unternehmen: Ocumeda, ein dynamisches Scale-up im Bereich Teleophthalmologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und ein persönliches Weiterbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und regelmäßige Teamevents in einem modernen Büro in München.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenheilkunde und verbessere den Zugang zu Augenpflege.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke Kenntnisse in TypeScript.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Ihre Rolle bei Ocumeda: Als Staff Software Engineer (m/w/d) sind Sie der Ingenieur, der schwierige, unklare oder defekte Dinge handhabbar macht. Sie wissen, wie unsere Plattform von Anfang bis Ende funktioniert und gestalten sie weiter. Ihr Fokus liegt auf unserer Full-Stack-Plattform: der Webanwendung, die unsere Ärzte, unsere Partneroptiker und deren Kunden täglich nutzen, sowie den dahinterstehenden Diensten.
Dies ist eine Rolle als individueller Beitragender. Keine direkten Berichte, echte technische Autorität: Sie setzen die Richtung für Architektur und Engineering-Praktiken und arbeiten im selben Codebase wie alle anderen im Team. Staff/Senior bedeutet hier tiefer, nicht weiter vom Code entfernt. Ihre Aufgabe ist es, unsere Systeme schnell zu iterieren, zuverlässig in der Produktion zu halten und bereit für internationale Expansion und Skalierung zu sein.
- Besitzen Sie die Architektur unserer Full-Stack-Plattform – Frontend, Backend, Daten, AWS – und entwickeln Sie sie unter echtem Produktdruck weiter, anstatt sie neu zu schreiben.
- Besitzen Sie unsere Teststrategie: wo wir in Unit-, Integrations- und End-to-End-Abdeckung investieren, was wir absichtlich nicht testen und wie Tests schnell genug bleiben, dass niemand sie überspringt.
- Fördern Sie unsere agentische Codierpraxis: Werkzeuge, Leitplanken und Testdisziplin, die uns schneller machen, ohne unüberprüften Code in ein Live-Produkt einzuführen.
- Gestalten Sie den Umfang zusammen mit dem Produkt: zeigen Sie die günstige 80%-Lösung auf und sagen Sie klar, wann etwas nicht wert ist, gebaut zu werden.
- Bauen Sie so, dass das, was ausgeliefert wird, von Design aus bedienbar und prüfbar ist (z.B. ISO 27001, ISO 13485), ohne das Engineering in Papierkram zu verwandeln.
- Gehen Sie dorthin, wo das Problem ist – ein Skalierungsengpass in einer Woche, eine defekte Integration in der nächsten – Sie beheben es richtig.
Was Sie zu einem großartigen Fit macht:
- Mehrere Jahre professionelle Erfahrung in der Softwareentwicklung (ca. 7+), größtenteils an Systemen, die echte Benutzer erreicht haben.
- Tiefgehende praktische Erfahrung über den gesamten Stack: stark im Frontend, zuhause im Backend, vertraut mit der Infrastruktur und den Webtechnologien darum herum.
- Ein starker Hintergrund in TypeScript und gut formulierte Meinungen, die Sie verteidigen und überarbeiten können.
- Ein klares Produktfokus: Ihnen liegt am Herzen, was ausgeliefert wird, was läuft und was die Benutzer erleben.
- Sie sprechen fließend Englisch (C1); Deutsch ist ein Plus.
- Erfahrung in einem Start-up oder Scale-up, wo Geschwindigkeit und Qualität wichtig waren, ist wünschenswert.
- Komfort beim Übernehmen von Verantwortung und Gestalten von Prozessen, die noch nicht definiert sind.
- Ein Abschluss in einem MINT-Fach – gleichwertige praktische Erfahrung zählt mehr.
- Erfahrung mit regulierter Software, medizinischen Geräten oder Gesundheitsdaten.
Wenn Sie die meisten dieser Punkte erfüllen, bewerben Sie sich. Wir würden lieber Ihre Bewerbung lesen, als dass Sie sich selbst ausschließen.
Was Sie von uns erwarten können:
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Optionen.
- Subventioniertes Deutschlandticket (ÖPNV-Pass) für Mitarbeiter.
- Persönliches Lern- und Entwicklungsetat für Schulungen, Konferenzen und berufliches Wachstum.
- Hohe Eigenverantwortung, schnelle Entscheidungsfindung und echte Möglichkeiten, das Unternehmen mitzugestalten.
- Regelmäßiges Feedback, kurze Entscheidungswege und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Internationales Team mit enger Zusammenarbeit, regelmäßigem Austausch und gemeinsamen Teamevents.
- Zusammenarbeit mit Experten aus Optometrie, Ophthalmologie, Software- & AI-Entwicklung sowie Strategieberatung.
- Monatlicher Beitrag zu einer Wellpass-Mitgliedschaft.
- Kostenloser Zugang zu Nilo Health für mentale Gesundheit und Wohlbefinden.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, das Ihrer Rolle und Erfahrung entspricht.
- Modernes, hundefreundliches Büro im Herzen von München, nahe dem Hauptbahnhof.
- Beitrag zu einer führenden Teleophthalmologie-Plattform, die den Zugang zur Augenpflege nachhaltig verbessert.
- Etabliertes B2B2C-Modell mit über 800 Partneroptikerstandorten und mehr als 500.000 durchgeführten Screenings.
Über uns: Ocumeda ist ein Teleophthalmologie-Scale-up, das zugängliche Augenuntersuchungen in Zusammenarbeit mit Optikern anbietet. Wir verhindern Sehverlust und Blindheit durch einfache und schnelle Augenuntersuchungen. Unsere hochstandardisierte teleophthalmologische Bewertung gewährleistet die bestmögliche medizinische Qualität, unabhängig vom Standort. Wir sind stolz auf unser Team. Wir sind ein interdisziplinäres Team mit den höchsten medizinischen Standards. Gemeinsam arbeiten wir auf unsere Vision hin, unnötige Blindheit zu verhindern. Schätzen Sie sinnvolle Arbeit in einem interdisziplinären Team? Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
Staff Software Engineer (m/f/d) for telemedicine platform Arbeitgeber: ocumeda
Ocumeda ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten bietet. Mit einem persönlichen Weiterbildungsbudget und einem internationalen Team fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Entwicklung, sondern auch den Austausch und die Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld. Die schnelle Entscheidungsfindung und die Eigenverantwortung ermöglichen es den Mitarbeitenden, aktiv an der Gestaltung ihrer Rolle und des Unternehmens mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Software Engineer (m/f/d) for telemedicine platform erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ocumeda anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Staff Software Engineer (m/f/d) for telemedicine platform bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ocumeda vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Software Engineer (m/f/d) for telemedicine platform mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ocumeda klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ocumeda vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.