Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)
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Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)

Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)

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ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Regelwerke, trainiere am Simulator und fahre Züge unter Anleitung.
  • Arbeitgeber: Die ODEG ist die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands mit über 33 Mio. Fahrgästen jährlich.
  • Mitarbeitervorteile: Hohes Einstiegsgehalt, bis zu 36 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Bahnbranche mit einer hochwertigen Ausbildung und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 19 Jahre alt, gute Deutschkenntnisse und einwandfreies Führungszeugnis erforderlich.
  • Andere Informationen: Finanzierung durch Bildungsgutschein möglich, flexible Arbeitszeiten und ein verbindlicher Jahresruhetagsplan.

Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist mit 86 Zügen und jährlich 33 Mio. Fahrgästen die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Als TÜV-zertifizierter Bildungsträger (AZAV) und anerkannter Ausbildungsbetrieb beim Eisenbahn-Bundesamt bieten wir seit Jahren eine Ausbildung mit höchster Qualität. Unsere erfahrenen Ausbilder/-innen aus der Eisenbahn- und Bildungsbranche vermitteln praxisnahes Know-how – ideal für Deinen Karrierestart in der Bahnbranche!

Ausbildungsinhalte

  • In zwölf Monaten lernen Sie die Regelwerke und Signale kennen, trainieren am Simulator und fahren dann unter Anleitung eines/-r erfahrenen Triebfahrzeugführers/-in selbst.
  • Wenn Sie die Qualifizierung inkl. der theoretischen und praktischen Prüfung erfolgreich abschließen, erhalten Sie den Führerschein Klasse B als Triebfahrzeugführer/-in und können durchstarten in einen Beruf mit Zukunft!

Die nächsten Kurse starten am:

  • 08. September 2025 in Berlin
  • 06. Oktober 2025 in Schwerin

Ausbildungsorte: Theorie an den genannten Standort / Praxis in den Bediengebieten der ODEG

Finanziert wird die Qualifizierung durch die Agentur für Arbeit/Jobcenter oder einen anderen Kostenträger.

Voraussetzungen

  • Alter & Bildung: Mindestalter 19 Jahre, keine Höchstgrenze, mind. Sekundarabschluss I, abgeschlossene Berufsausbildung von Vorteil
  • Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse (mind. B1, besser empfohlen)
  • Gesundheit & Eignung: Gute körperliche und psychische Verfassung, inkl. räumliches und Farbsehvermögen
  • Voraussetzungen: Erfolgreiches Bestehen eines Einstellungstests, einwandfreies Führungszeugnis, möglichst keine Einträge im Fahreignungsregister
  • Arbeitsanforderungen: Bereitschaft zum Schichtdienst (auch Wochenenden & Feiertage), technisches Verständnis, Konzentrationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Stressresistenz
  • Finanzierung & Mobilität: Bildungsgutschein oder anderer Kostenträger ideal, Mobilitätsbereitschaft, Führerschein wünschenswert

Warum eine Ausbildung bei der ODEG?

  • Hochklassige Ausbildung bei einer vom Eisenbahn-Bundesamt (EBA) anerkannten und vom TÜV Süd zertifizierten Ausbildungs- und Prüfungsorganisation
  • Die Option auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss – bei entsprechender Leistung und vorhandenem Personalbedarf – mit folgenden Benefits:
  • Dienstbeginn & -ende am selben Ort nah an Ihrem Wohnort
  • nach der Ausbildung hohes Einstiegsgehalt mit 3.547 € brutto und ca. 350 € Zuschläge/Monat
  • nach der Ausbildung bis zu 36 Tage Urlaub bei derzeit 38,5-Stunden
  • Absenkung der Arbeitszeit auf 35 Wochenstunden bis 2028
  • Work-Life-Balance und Planungssicherheit durch einen verbindlichen Jahresruhetagsplan
  • Weihnachtsgeld i.H.v. 50% des Bruttomonatsgehalts
  • betriebliche Altersvorsorge mit 2,4% Arbeitgeberbeteiligung
  • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), eine Gutscheinkarte sowie Jobticket

Kontakt: bewerbung@odeg.de

Jetzt bewerben: Link

Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d) Arbeitgeber: ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH

Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH bietet eine herausragende Ausbildung zum Triebfahrzeugführer in einer dynamischen und wachsenden Branche. Mit einem hohen Einstiegsgehalt, flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 36 Tagen Urlaub fördert die ODEG nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer umfassenden Altersvorsorge und attraktiven Mitarbeiterrabatten, was die ODEG zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber im Osten Deutschlands macht.
ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH

Kontaktperson:

ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für den Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer. Achte besonders auf die gesundheitlichen Voraussetzungen und die Notwendigkeit eines einwandfreien Führungszeugnisses, um sicherzustellen, dass du alle Kriterien erfüllst.

Tip Nummer 2

Nutze die Möglichkeit, dich mit aktuellen oder ehemaligen Triebfahrzeugführern auszutauschen. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Alltag und die Herausforderungen des Berufs geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf den Einstellungstest vor, indem du dich mit den typischen Inhalten und Anforderungen vertraut machst. Es gibt oft spezielle Übungsmaterialien oder Online-Ressourcen, die dir helfen können, deine Chancen zu verbessern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation und dein Interesse an der Bahnbranche während des gesamten Bewerbungsprozesses. Informiere dich über die ODEG und ihre Werte, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)

Technisches Verständnis
Konzentrationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Stressresistenz
Gute Deutschkenntnisse (mind. B1)
Räumliches Vorstellungsvermögen
Farbsehvermögen
Bereitschaft zum Schichtdienst
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken
Flexibilität
Selbstorganisation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die ODEG: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die ODEG und ihre Ausbildungsangebote informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Ausbildungsinhalte und die Anforderungen zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Triebfahrzeugführer zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen, die dich für diese Position qualifizieren.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für den Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer interessierst. Gehe auf deine Motivation, deine Stärken und deine Bereitschaft zum Schichtdienst ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH vorbereitest

Informiere dich über die ODEG

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die ODEG und ihre Dienstleistungen informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Bedeutung der Ausbildung zum Triebfahrzeugführer. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Verständnis erfordert, sei bereit, Fragen zu technischen Aspekten des Zugbetriebs oder der Signaltechnik zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine Stressresistenz

In der Bahnbranche kann es stressig werden, besonders während des Schichtdienstes. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit stressigen Situationen umgegangen bist und welche Strategien du anwendest, um ruhig zu bleiben.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über die ODEG erfahren möchtest.

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