Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau des Vertriebsgebiets in Österreich.
- Unternehmen: International erfolgreiches Industrieunternehmen mit hochwertigen Werkstofflösungen.
- Vorteile: Fixes Gehalt, Bonus, Car Allowance und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Weiterentwicklungsperspektiven in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Markt in Österreich und entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Fundierte Produkt- und Marktkenntnisse sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6000 - 6000 € pro Monat.
Odgers ist seit über 60 Jahren führend in Executive Search und Leadership Consulting und bietet mit rund 1.000 Mitarbeiter:innen in 58 Büros weltweit maßgeschneiderte Lösungen für unsere Auftraggeber:innen. In der DACH-Region vermittelt Odgers jährlich zahlreiche Führungskräfte in verschiedenen Branchen. Unser Auftraggeber ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit ausgezeichneter Marktposition im Bereich hochwertiger Werkstofflösungen. Das Unternehmen entwickelt und produziert innovative Materialien für vielfältige Anwendungen in den Bereichen Bau, Architektur und Industrie und beliefert Kunden weltweit. Der moderne Produktionsstandort in Deutschland vereint Entwicklung, Fertigung und Vertrieb unter einem Dach. Kontinuierliche Investitionen in Innovation, Qualität und nachhaltige Produktionsprozesse sichern den langfristigen Unternehmenserfolg.
Für den Marktaufbau in Österreich suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit fundierter Markterfahrung, einem etablierten Netzwerk und der Fähigkeit, den Markt systematisch und nachhaltig zu entwickeln.
Aufgaben- Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau des Vertriebsgebiets in Österreich
- Identifikation neuer Marktpotenziale und konsequente Umsetzung der Vertriebsstrategie
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kund:innenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Geschäftsbeziehungen
- Technische und kaufmännische Beratung sowie Begleitung von Projekten bis zum erfolgreichen Abschluss
- Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen
- Repräsentation des Unternehmens bei Messen, Veranstaltungen und in relevanten Netzwerken
- Budgetierung sowie kontinuierliches Reporting von Umsatz/Absatz und Forecasting
- Fundierte Produkt- und Marktkenntnisse in der Architektur und/oder im Fassadenbau
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken
- Kontaktfreudiges, kommunikatives und selbstbewusstes Auftreten sowie Teamfähigkeit
- Hohe Eigeninitiative, proaktive Arbeitsweise und starker Kundenfokus
- Beherrschung der MS-Standardprodukte, Kenntnisse mit SAP/R3 sowie CRM-Systemen sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb von Österreich + Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
- Vertretung eines namhaften Unternehmens mit hervorragenden Produkten
- Aufbau des Marktes und Gestaltung der österreichischen Einheit
- Weiterentwicklungsperspektiven in einem internationalen Umfeld
- Es wird ein fixes Gehalt je nach Erfahrung und Qualifikation in der Höhe von € 6.000, - brutto/Monat, ein Bonus + Car Allowance geboten
Sales Manager (m/w/d) - Österreich Arbeitgeber: Odgers Berndtson HR Consulting GmbH
Odgers Berndtson HR Consulting GmbH bietet Ihnen als Kreditorenbuchhalter in Teilzeit eine hervorragende Arbeitsumgebung, die von einem stabilen und internationalen Unternehmen geprägt ist. Mit flexiblen Home-Office-Möglichkeiten und einer guten Verkehrsanbindung fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Präzision und Zuverlässigkeit legt und Ihnen langfristige Perspektiven bietet.
Kontaktdaten:
Odgers Berndtson HR Consulting GmbH Recruiting-Team
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✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Odgers Berndtson HR Consulting GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Odgers Berndtson HR Consulting GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Odgers Berndtson HR Consulting GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Odgers Berndtson HR Consulting GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Odgers Berndtson HR Consulting GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Odgers Berndtson HR Consulting GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Odgers Berndtson HR Consulting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
