Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen, Fehlerbehebung und Datenanalyse.
- Unternehmen: ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH, Teil der ODEG.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, gutes Gehalt, bis zu 34 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Schichtsystem mit Planungssicherheit und tollen Mitarbeiterrabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Nahverkehrs und arbeite in einem krisensicheren Job.
- Qualifikationen: Ausbildung als Mechatroniker, Elektrotechniker oder Elektroniker, Teamfähigkeit und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3189 - 3489 € pro Monat.
Die ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH ist eine 100%ige Tochter der ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH und hält die Schienenfahrzeuge der ODEG, aber auch Fahrzeuge anderer Kunden instand. Die ODIG sorgt in drei Werkstätten - in Eberswalde, Parchim und Görlitz - für die Wartung und Instandhaltung von Triebfahrzeugen vom Drehgestell bis zum Dach, und zwar rund um die Uhr.
Aufgaben
- fach- und qualitätsgerechte Instandhaltung bzw. Instandsetzung von Personennahverkehrszügen
- eigenständige Fehlersuche und Fehlerbehebung bei elektrischen oder pneumatischen Störungen
- Wartung und Instandsetzung der verschiedenen Baugruppen sowie Störungssuche
- Wartung und Instandsetzung der Bremsen
- Wartung und Instandsetzung der Klimaanlagen
- Auslesen von elektronischen Daten mit Hilfe der einschlägigen Software
Profil
- eine Berufsausbildung zum Mechatroniker/-in, Elektrotechniker/-in oder Elektroniker/-in oder artverwandter Fachrichtung
- gern erste Erfahrung in der Instandhaltung und der Fehlersuche sowie Fehlerbehebung an Schienen- oder Kraftfahrzeugen
- Bereitschaft zu Schichtdiensten
- flexibel, teamorientiert und konzentriert sowie ausdauernd
- geübter Umgang mit PC und Diagnosegeräten wünschenswert
- Führerscheinklasse B
Wir bieten
- unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
- Einstiegsgehalt i.d.R. 3.189 €* brutto zzgl. ca. 300 € Zuschläge pro Monat bei einer derzeit 39-Stunden-Woche (Einstiegsgehalt abhängig von Qualifikationen)
- Arbeitszeitabsenkung auf 35h/Woche bis 2030
- jährliches Weihnachtsgeld i.H.v. 50% des Bruttomonatsgehalts
- 156€ Erholungsbeihilfe / Jahr
- bis zu 34 Tage Urlaub /Jahr über Wahlmodell möglich
- Work-Life-Balance und Planungssicherheit durch Jahresruhetagsplan und geregeltem 3 Schichtsystem
- betriebliche Altersvorsorge mit 1,5% Arbeitgeberbeteiligung
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket
Elektriker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) in der Instandhaltung Arbeitgeber: ODIG Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH
Die ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH bietet Ihnen als Elektriker oder Mechatroniker in der Instandhaltung eine sichere Anstellung in einer krisensicheren Branche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und einer hervorragenden Work-Life-Balance, unterstützt durch ein geregeltes Schichtsystem und bis zu 34 Urlaubstage pro Jahr. Zudem fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen und bieten zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
Kontaktdaten:
ODIG Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektriker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) in der Instandhaltung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektriker oder Mechatroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werkstätten und die spezifischen Aufgaben, die auf dich zukommen könnten. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektriker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) in der Instandhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!:Wenn du schon Erfahrung in der Instandhaltung oder im Umgang mit elektrischen Störungen hast, dann bring das zur Sprache! Wir suchen nach Leuten, die wissen, was sie tun, also mach deine Skills sichtbar.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ODIG Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Informiere dich über die spezifischen technischen Fähigkeiten, die für die Position als Elektriker oder Mechatroniker erforderlich sind. Schau dir die gängigen Diagnosegeräte und Software an, die in der Instandhaltung verwendet werden, und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Fehler gefunden und behoben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Da die Arbeit in Schichten und im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Flexibilität betonst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die ODIG gut zu dir passt.
