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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Flagship-Store und motiviere dein Team zu Höchstleistungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil der größten Moonshine Brand Europas in einem familiären Team.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein junges, motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und wachse mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Spaß am Verkaufen und gute Kommunikationsfähigkeiten sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Deine Aufgaben
Wir freuen uns, dass du ein Teil des O’Donnell Teams werden möchtest! Ganz kurz gesagt, das erwartet dich bei uns: ein familiäres Team, das gemeinsam zur größten Moonshine Brand Europas geworden ist und mit dir zusammen noch weiter wachsen möchte. Ab sofort suchen wir dich als Store ManagerIn (w/m/d) für unseren Flagship-Store in Hannover.
- Du betreust unseren Store und kümmerst dich vor Ort um Personal, Warenbestellungen, Abrechnungen und Inventur.
- Du motivierst dein Team, die Store Ziele zu erreichen.
- Du bist AnsprechpartnerIn für alle Mitarbeitenden im Store und übernimmst die Personaleinsatzplanung.
- Du kümmerst dich um Einrichtung, Personal‑Akquise bis hin zu Events und Tastings.
- Du bist für unsere Warenpräsentation und unsere Kampagnenumsetzung zuständig.
Dein Profil
- Du hast Spaß am Verkaufen, an der aktiven Kommunikation mit KundInnen und arbeitest gerne mit Menschen zusammen.
- Du arbeitest strukturiert.
- Du bist sicher im Umgang mit E-Mail, Telefon und PC.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du strotzt vor Motivation und lebst die Hands‑On‑Mentalität.
Deine Benefits
- Wir bieten dir eine herausfordernde Rolle mit Verantwortung in einem jungen, familiären und dynamischen Unternehmen aus Berlin.
- Du arbeitest in einem teamorientierten und flexiblen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
- Für unsere Produkte bekommst du selbstverständlich einen Mitarbeiterrabatt.
- Du bekommst Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fortwährend weiterzuentwickeln.
- Du bekommst Zugriff auf unsere Corporate Benefits und deine bAV bezuschussen wir mit 25%.
- Du kannst dich zwischen einem Zuschuss für den ÖPNV oder Urban Sports Club entscheiden.
Store Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Odonnell
Kontaktperson:
Odonnell HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store ManagerIn bewirbst, schau dir den Store vorher an und überlege dir, wie du ihn verbessern würdest. Bring deine Ideen mit zum Gespräch – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf und die Arbeit mit Menschen zu betonen – das passt perfekt zu uns!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Store ManagerIn-Position bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für die Rolle!
Sprich unsere Sprache!: Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. Wenn wir sehen, dass du die Begriffe und Anforderungen verstehst, wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil des O’Donnell Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Odonnell vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur von O’Donnell an. Überlege dir, wie du zu diesen Werten passt und welche Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du dein Team motiviert oder erfolgreich eine Herausforderung gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten als Store ManagerIn zu demonstrieren und zeigen, dass du die Hands-On-Mentalität lebst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Personaleinsatzplanung oder zu den Verkaufszielen sind hier besonders relevant.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Kunden und im Team wichtig ist, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um zu zeigen, dass du sicher im Umgang mit E-Mail, Telefon und PC bist.