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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für eine positive Atmosphäre.
- Arbeitgeber: MOXY Hotels, Teil von Marriott International, bietet ein stylisches und innovatives Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatte, 30 Urlaubstage, zusätzliche Krankenversicherung und mehr.
- Warum dieser Job: Entfalte dein Potenzial in einem schnelllebigen, kreativen Team mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Werde Teil einer aufregenden Hotelmarke, die die Branche neu denkt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen aufgeschlossene Kolleginnen und Kollegen, die mit Leidenschaft bei der Sache sind, über den Tellerrand hinausschauen und unsere Gäste #atthemoxy lieben! Unser Konzept verspricht jede Menge Spaß und Abwechslung – wir sind extrem funky und geben unseren Gästen mehr als nur ein Bett zum Schlafen. MOXY ist Emotion. MOXY ist Leidenschaft. Wie steht es mit dir?
DEINE AUFGABEN
- Du bist ein natürlicher Leader und gehst mit gutem Beispiel voran.
- Du begeisterst Menschen mit deiner positiven, authentischen Art.
- Du übernimmst Verantwortung für dein Team während Früh-, Spät- und Wochenendschichten.
- Du unterstützt aktiv im operativen Tagesgeschäft an Front Office & Bar.
- Du delegierst Aufgaben souverän und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.
- Du stellst die Einhaltung unserer Marken und Servicestandards sicher.
- Du arbeitest administrativ strukturiert und selbstständig.
- Du förderst Teamgeist, Motivation und eine positive Arbeitsatmosphäre.
WARUM DIESE ROLLE BEI ODYSSEY?
Mit Odyssey erhältst du die Möglichkeit, dein volles Potenzial zu entfalten. Wir wachsen gemeinsam – und dir stehen Türen zu unseren weiteren Marken oder unserer Zentrale offen.
DEINE BENEFITS
- Sonderpreise für Mitarbeiter und ihre Familien in über 8.000 Hotels von Marriott International.
- Sonderpreise in unseren OHG-Hotels weltweit.
- 20 % Rabatt auf Speisen & Getränke in Marriott Hotels weltweit.
- 5,00 € Frühstück in teilnehmenden Marriott Hotels in Europa.
- 50 % Rabatt auf F&B im Marriott Business Council Süddeutschland.
- Zusätzliche Krankenversicherung mit 300 € Budget.
- 30 Urlaubstage von Anfang an.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach 6 Monaten.
- Rabatte über „Corporate Benefits“.
- Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
ÜBER MOXY HOTELS
MOXY Hotels ist eine der neuesten Marken von Marriott International. Seit der Eröffnung des ersten Hotels 2014 in Mailand steht MOXY für stylisches Design, offene Servicekultur, neueste Technologie und bezahlbaren Lifestyle. Das ist der neue Weg des Reisens.
ÜBER ODYSSEY
Die Odyssey Hotel Group ist einer der ambitioniertesten Hotelbetreiber Europas. Gemeinsam mit Marriott, IHG und Accor entwickeln wir außergewöhnliche Hotels verschiedenster Marken. Mit über 800 Mitarbeitenden und der Unterstützung unseres Hauptinvestors Activum SG schaffen wir einzigartige Geschichten durch Leidenschaft für Design, Qualität und Gastfreundschaft.
ODYSSEY KULTUR
Du wirst Teil eines schnelllebigen, ehrgeizigen und erfolgreichen Teams, das die Branche neu denkt. Wenn du Verantwortung liebst, Service deine Leidenschaft ist und du ein echter Teamplayer bist, dann passen wir perfekt zusammen.
DAS BRINGST DU MIT
- Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie.
- Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit erster Führungserfahrung.
- Sehr gute Kenntnisse in OPERA sind zwingend erforderlich.
- Sicherer Umgang mit gängigen Hotel- und Kassensystemen (MICROS von Vorteil).
- Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Hands‑on‑Mentalität.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Eine positive, lösungsorientierte Einstellung.
INTERESSIERT?
Bitte bewirb dich über diese Stelle – unser Talent-Team meldet sich schnellstmöglich bei dir. Oder sende deine Bewerbung direkt per E-Mail an: Wir freuen uns auf dich!
Crew Supervisor Arbeitgeber: Odyssey Hotel Group
Kontaktperson:
Odyssey Hotel Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Crew Supervisor
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Crew Supervisor interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von MOXY in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Verantwortung übernommen hast und dein Team motiviert hast. Zeige deine Leidenschaft für den Service und wie du die Gäste begeistern kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! MOXY sucht nach authentischen Menschen, die mit ihrer positiven Art überzeugen. Sei du selbst und lass deine Begeisterung für die Hotellerie durchscheinen – das wird sicher gut ankommen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine sozialen Medien zu nutzen, um deine Bewerbung zu unterstützen – vielleicht gibt es ja einen gemeinsamen Kontakt, der dich empfehlen kann!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Crew Supervisor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Begeisterung bei der Sache sind.
Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf eine saubere Formatierung. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen, besonders in der Hotellerie und Führung. Zeig uns, wie du in stressigen Situationen den Überblick behältst und dein Team motivierst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Odyssey Hotel Group vorbereitest
✨Sei ein natürlicher Leader
Zeige während des Interviews, dass du ein natürlicher Leader bist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Verantwortung übernommen und dein Team motiviert hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Rolle des Crew Supervisors mitbringst.
✨Positive Ausstrahlung
Deine positive und authentische Art ist entscheidend. Lächle, sei freundlich und zeige Begeisterung für die Position. Die Interviewer suchen jemanden, der die Gäste begeistert und eine positive Atmosphäre schafft – also lass deine Leidenschaft durchscheinen!
✨Bereite dich auf Stresssituationen vor
Da du in stressigen Situationen den Überblick behalten musst, bereite dich darauf vor, wie du in solchen Momenten reagierst. Überlege dir konkrete Beispiele, in denen du erfolgreich mit Druck umgegangen bist und wie du dein Team dabei unterstützt hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über MOXY Hotels und die Odyssey Hotel Group. Zeige im Interview, dass du ihre Werte und Kultur verstehst. Wenn du spezifische Fragen oder Ideen hast, wie du zur Marke beitragen kannst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.