Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Rettungsmaßnahmen und arbeite eng mit Einsatzkräften zusammen.
- Arbeitgeber: ÖBB ist ein führendes Unternehmen im Bereich Transport und Infrastruktur in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Sign-On Bonus, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten für mehr Freizeit.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvoll, abwechslungsreich und mit direktem Einfluss auf die Sicherheit der Gemeinschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Matura, Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Schichtdienst mit nur 3-4 Arbeitstagen pro Woche für mehr Lebensqualität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 41560 - 48140 € pro Jahr.
Hast du gerne alles im Überblick und koordinierst gerne zwischen unterschiedlichen Organisationen in Bezug auf Rettungs- und Behebungsmaßnahmen? Dann bist du bei uns richtig!
Aufgaben, die dich begeistern:
- Wir bereiten dich im Rahmen einer umfangreichen ca. 7-monatigen Ausbildung (betriebliche Grundausbildung zur:zum Fahrdienstleiter:in + Einsatzleiter:innen-Schulung) sorgfältig auf deinen späteren Beruf vor.
- Du stellst einen sicheren Einsatzbereich her und gibst Hinweise an Einsatzkräfte.
- Du übernimmst die örtliche Notfallkoordination für eine sichere Durchführung der Rettungs- und Behebungsmaßnahmen und arbeitest hier intensiv mit den Einsatzkräften wie z.B. freiwilligen Feuerwehren zusammen.
- Du wickelst die Notfallkommunikation zwischen Einsatzkräften vor Ort und der ÖBB-Notfallleitstelle ab.
- Du bist im Einsatz im Rahmen des betrieblichen Abweichungs- und Störungsmanagements.
Erwartungen, die du erfüllst:
- Du hast eine Berufsausbildung, Matura oder Fachschule abgeschlossen und verfügst über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
- Du hörst sehr gut, bist weder farb- noch nachtblind (Brillen/Kontaktlinsen max. +5 oder -8 Dioptrien mit entsprechender Sehleistung).
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B um die jeweiligen Einsatzorte erreichen zu können.
- Den Präsenz-/Zivildienst hast du bereits geleistet oder bist befreit.
- Mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) kannst du und deine Familie gut umgehen.
- Du bewahrst auch in schwierigen Situationen Ruhe und behältst den Überblick.
Ein Angebot, das dich überzeugt:
- Du erhälst als neue:r ÖBB-Mitarbeiter:in bei Aufnahme bis 31.12.2025 - unter Einhaltung der vertrags- und steuerrechtlichen Rahmenbedingungen - einen Sign-On Bonus in der Höhe von 2 x 2.500,- brutto zeitnah nach Beginn der Ausbildung.
- Ein anspruchsvoller Beruf mit viel Eigenständigkeit.
- Ein Job mit großer Verantwortung: Für unsere Kund:innen und unsere Umwelt.
- Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen.
- Für die Funktion "Tätigkeit als Einsatzleiter:in" ist ein Mindestentgelt von EUR 41.560,26 brutto/Jahr vorgesehen.
- Nach abgeschlossener Ausbildung und bei Ausübung der Funktion „Tätigkeit als Einsatzleiter:in" beträgt das Entgelt mind. EUR 48.140,12 brutto/Jahr.
- Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Zulagen von bis zu durchschnittlich EUR 600,- brutto/Monat.
- Nach vollständig abgeschlossener Ausbildung ist es möglich das Beschäftigungsausmaß je nach Vereinbarung auf Teilzeit zu reduzieren.
- Bei einem 12-Stunden-Schichtmodell kommst du in einer Arbeitswoche (Mo-So) nur 3-4 Mal zur Arbeit und genießt mehr Freizeit aufgrund weniger häufiger Anreisen zur Arbeit.
Bitte bewirb dich online mit folgenden vollständigen Unterlagen: Lebenslauf, Nachweis über die höchste abgeschlossene Ausbildung (Lehrabschluss, Fachschule, Matura, o.Ä.). Interne Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wenn uns deine Bewerbungsunterlagen überzeugen, sind ein Telefoninterview, die Teilnahme an der Online-Informationsveranstaltung, die psychologische Eignungsuntersuchung, ein persönliches Interview und die ärztliche Tauglichkeitsfeststellung die ersten Schritte für deine zukünftige Laufbahn als Einsatzleiter:in.
Einsatzleiter:in Quereinstieg, Niederösterreich (Voll- und Teilzeit) (m/w/d) Arbeitgeber: ÖBB-Konzern
Kontaktperson:
ÖBB-Konzern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einsatzleiter:in Quereinstieg, Niederösterreich (Voll- und Teilzeit) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Einsatzleiters. Verstehe, welche Fähigkeiten besonders gefragt sind, wie z.B. Notfallkommunikation und Koordination mit verschiedenen Organisationen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu Personen in ähnlichen Positionen oder im Rettungsdienst aufzubauen. Diese Kontakte können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor, indem du häufige Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen im Bereich Notfallmanagement durchgehst. Übe, ruhig und strukturiert zu antworten, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nimm an der Online-Informationsveranstaltung teil, um mehr über die Ausbildung und den Job zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und Engagement und gibt dir die Möglichkeit, direkt Fragen zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einsatzleiter:in Quereinstieg, Niederösterreich (Voll- und Teilzeit) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Einsatzleiter:in hervorhebt. Achte darauf, deine Ausbildung und relevante Fähigkeiten klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und zeige deine Begeisterung für die Aufgaben.
Unterlagen vollständig einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst, einschließlich Nachweis über die höchste abgeschlossene Ausbildung und gegebenenfalls einen SAP-Auszug, falls du intern bewirbst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit.
Vorbereitung auf Interviews: Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du häufige Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen und deiner Eignung für die Rolle durchgehst. Informiere dich auch über die ÖBB und deren Werte, um im Gespräch gut vorbereitet zu sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ÖBB-Konzern vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Einsatzleiters und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diese Rolle passen. Zeige im Interview, dass du die Verantwortung für die Notfallkoordination ernst nimmst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit verschiedenen Einsatzkräften entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen ruhig und klar kommunizieren kannst.
✨Flexibilität und Stressresistenz zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Stressresistenz zu beantworten. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitszeiten oder unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Werte wichtig sind. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
