Servicetechniker:in betriebliche Telefonie (m/w/d)

Servicetechniker:in betriebliche Telefonie (m/w/d)

Vollzeit 50486 - 60486 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ÖBB-Konzern

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Betrieb hochverfügbarer Telefonanlagen und löse technische Herausforderungen.
  • Unternehmen: ÖBB Infrastruktur Bahnsysteme, ein wichtiger Akteur im Bereich Telekommunikation.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
  • Weitere Informationen: Spannende Aufgaben in einem bahnkritischen Umfeld mit Übernahme von Rufbereitschaft.
  • Warum dieser Job: Trage zur Sicherheit des Bahnbetriebs bei und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre oder Fachschule im Bereich Elektronik oder Telekommunikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50486 - 60486 € pro Jahr.

Die Verfügbarkeit, Sicherheit und den wirtschaftlichen Betrieb von Telekomnetzen sowie Leit-, Sicherungs- und Telematiksystemen verantworten wir im Geschäftsbereich Bahnsysteme. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der betrieblichen Telefonie: Über diese Systeme werden sämtliche bahnkritischen Sprachverbindungen - inklusive aller Notrufgespräche zuverlässig abgewickelt. Damit leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit des Bahnbetriebes in ganz Österreich.

Dein Schwerpunkt

Dein Fokus liegt im Bereich Betriebliche Telefonie der ÖBB Infrastruktur Bahnsysteme. Du möchtest den operativen Betrieb hochverfügbarer Telefonanlagen aktiv gestalten, arbeitest gerne mit Session Border Controllern, Endgeräten, Apparaten und Sprechstellen und schätzt technische Herausforderungen im kritischen 24/7 Umfeld? Dann bist DU bei uns genau richtig! Wir suchen analytisch denkende, lösungsorientierte Persönlichkeiten mit Hands on Mentalität, die Verantwortung für produktive Systeme im bahnkritischen Umfeld übernehmen möchten.

Dein Job

  • Du verantwortest den stabilen, sicheren und performanten Betrieb unserer zentralen Telefonieplattformen.
  • Stellst sicher, dass Notruf und betriebliche Sprachverbindungen jederzeit verfügbar sind.
  • Erkennst operative Probleme frühzeitig und leitest proaktiv technische Gegenmaßnahmen ein.
  • Unterstützt bei der technischen Fehleranalyse und nachhaltigen Problemlösung.
  • Begleitest die Einführung neuer Use Cases, überwachst deren Performance und stellst die nachhaltige Nutzbarkeit sicher.
  • Überwachst die Plattform mit etablierten Monitoring, Logging und Alerting Tools.
  • Übernimmst im Rahmen deiner Funktion die überregionale Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Services.
  • Leistest mit deinem Beitrag einen wichtigen Anteil an Digitalisierung, Automatisierung und Stabilität der ÖBB Systeme.

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene fachspezifische Lehre oder Fachschule (z. B. Elektronik).
  • Hast eine fachliche Ausbildung im Bereich Telekommunikation oder entsprechende Erfahrung als Servicetechniker:in.
  • Zeigst Bereitschaft zur laufenden fachlichen Weiterbildung.
  • Bringst Kommunikations-, Team- und Entscheidungsfähigkeit mit.
  • Verfügst über analytisches Denkvermögen, hohe Konzentrationsfähigkeit, Stressresistenz und Flexibilität.

Unser Angebot

  • Umfangreiche interne und externe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Ein nachhaltiger, sicherer Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem bahnkritischen Umfeld.
  • Die Möglichkeit, einen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
  • Zahlreiche Benefits - z. B. vergünstigte Bahnreisen, Reisebüros, Mitarbeiter:innenwohnungen, Ferienhäuser, Car Sharing u. v. m.
  • Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten.

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Funktion "Junior Spezialist:in IT Betrieb" beträgt EUR 50.486,94 brutto/Jahr. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Deine Bewerbung

Bitte bewirb dich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Interne Bewerber:innen fügen idealerweise ihren SAP Auszug bei.

ÖBB-Konzern

Kontaktdaten:

ÖBB-Konzern Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker:in betriebliche Telefonie (m/w/d) erhalten könnten

Schau dir die Messen an!

In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Engagier dich in Fachcommunities!

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!

Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!

Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei ÖBB-Konzern zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker:in betriebliche Telefonie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytisches Denkvermögen
Technische Fehleranalyse
Überwachung von Telefonieplattformen
Session Border Controller
Monitoring-Tools
Logging-Tools
Alerting-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!

Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei ÖBB-Konzern reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei ÖBB-Konzern zu unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ÖBB-Konzern vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.

Praktische Beispiele parat haben

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.

Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.

Fragen zu Trends und Entwicklungen

Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!